2024卒の先輩が書いたアルペン総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、アルペンの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒株式会社アルペンのレポート
公開日:2023年10月25日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 内定先
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最初から最後までオンラインでした。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2022年12月 中旬
内定を承諾または辞退した決め手
店舗で働くということに不安があったことが辞退した理由である。
内定後の課題・研修・交流会等
辞退したので不明
内定者について
内定者の人数
辞退したので不明
内定者の所属大学
辞退したので不明
内定者の属性
辞退したので不明
内定後の企業のスタンス
承諾検討期間については電話で言えば伸ばしてもらえました。就活をすぐにやめさせるような雰囲気は一切ありませんでした。
内定に必要なことは何だと思うか
スポーツをしていた経験は非常に活きると思います。面接官もスポーツが好きな人が非常に多いので、スポーツのことを話せば、面接で盛り上がることが出来ます。また、それ以外でもリーダーシップを発揮した経験であったり、チームをまとめた経験はよく聞かれるので、それについてもエピソードを用意しておいた方が良いです。採用者数も多く、選考難易度はそこまで高くないと思うので面接官と会話することを意識して頑張ってほしいと思います。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
リーダーシップがあるかという点は非常に大切であると思います。これまでにリーダーシップを発揮した経験について聞かれるだけではなく、リーダーに必要な資質を自分なりに答える必要もありました。ここの対策で内定が分かれると思います。
内定したからこそ分かる選考の注意点
時期が早いということもあり、マイページを見落として選考に応募し忘れそうになることがあった。また、グループディスカッション選考については周囲の学生も慣れていない感じであったので、早めの対策が必要であると感じた。
内定後、社員や人事からのフォロー
人事の方から1カ月に1回電話が来ました。
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アルペンの 会社情報
| 会社名 | 株式会社アルペン |
|---|---|
| フリガナ | アルペン |
| 設立日 | 1972年7月 |
| 資本金 | 151億6360万円 |
| 従業員数 | 3,257人 |
| 売上高 | 2686億5500万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 水野 敦之 |
| 本社所在地 | 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目9番40号 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 平均給与 | 558万円 |
| 電話番号 | 052-559-0100 |
| URL | https://store.alpen-group.jp/corporate/ |
