フタバ電子工業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
とにかく休まずに働けば評価は上がる感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは1ヶ月分の給料のみ。
ボーナスの月の最終日あ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
悩みは聞いてくれるが実行に移すまでが長いし遅い。
大切な連絡なのにも関わらず前日に言って来たらする。続きを読む(全70文字)

【良い点】
部署によって有給が取りやすい取りにくいというとこがあるので当たり外れがある。
取りやすいところなら3日前に言っても休めるし当日有給使っても何...続きを読む(全83文字)

【良い点】
子供を持ってる家庭なら祝日や急な土曜日出勤などは休める。家族が病気で休まなければならない時は当日欠勤または有給で休める。
男性が少ないので基...続きを読む(全174文字)

【良い点】
育休はきちんと頂けます。
年間何人も育休を取得しています。
子供がいる方は比較的休みやすい環境です。
嫌みを言ったりする人は部署によりますが...続きを読む(全194文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は毎年微々たる額しか上がらず入社時から6年目でようやく1万アップしたくらいです。
資格手当...続きを読む(全209文字)

【良い点】
福利厚生はお昼のお弁当の補助が100円ほどつきます。
皆勤手当が5000円つきます。
残業した残業手当は必ずついてます。
就業前後30分はつ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
私が感じている良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な退職金、確定拠出年金、社員食堂や売店、保険の団体割引き、...続きを読む(全232文字)

【良い点】
経営陣に気に入ってもらう事が出来ればそれなりの水準になると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
99％の社員は世間の平均以下...続きを読む(全190文字)

【良い点】
女性にとって働きやすい環境が整っているように感じました。
家庭の都合に関しても理解を示してくれる人が多いと思いました。
お子様がいる人であっ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
2025年12月に発表された早期退職募集する少し前に、若年・中堅人材の流出を少しでも減らす目的か副業制度を解禁したのは評価点。
【気になるこ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
早期退職希望者を募ったので、そちらに応募して、退職金の上乗せがあった。その制度のおかげで、自身だけではなく、他に多くの人が退職することになっ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
安定した会社経営なので長期間勤め上げることが出来ると思います。いろんなことにチャレンジ出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全90文字)

【良い点】
良い点はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社したのですが、毎回のように容赦なく怒鳴ってくる上司達。
空調が酷くて夏...続きを読む(全248文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は月に60時間超えることもざらです。これで身体を壊す方も多数有り。安定した企業で福利厚生も整っていましたが、...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
レゾナックになってからは特に出入りが多くなったように思う。無理矢理エンゲージメントを上げることを要求し、それに応...続きを読む(全87文字)

【良い点】
前職では、これまでの実務経験を活かし、チームの目標達成に貢献したいという強い意欲を持って入社いたしました。しかし、実際に業務が始まると、当初...続きを読む(全462文字)

【良い点】
会社が赤字になると直ぐに早期退職を募集しますので希望すれば円満に退職できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
早期退職割増12ヶ月...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまりこの会社では成長出来ないと感じたため。あまり異動も活発ではなく、思ったキャリアを進めないと判断したからです続きを読む(全76文字)

【良い点】
ニッチ産業ということで、需要は確実にある。大手の客先からの案件は入札方式が多いが、中小の客先からは指名案件も多い。また、電計部のない客先から...続きを読む(全201文字)