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パナソニックテクノサービス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パナソニックテクノサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックテクノサービス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にパナソニックテクノサービス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パナソニックテクノサービスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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2.6
福利厚生
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4.0
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.6
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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2.2

パナソニックテクノサービスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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パナソニックテクノサービスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

パナソニックテクノサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年5月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アフターサービス部門で必要な知識は、社内研修である程度得られると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
アフターサービス部門の内勤に...続きを読む(全169文字)

この投稿でわかること
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    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    受付業務に関してはスキルアップは見込めないように感じる。基本的には修理日程の調整をお客様とするだけなので電話での...続きを読む(全129文字)

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    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に修理の受付をとって電話でお客さんに訪問時間の調整をするだけなので特にスキルは身につかないと思う続きを読む(全71文字)

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    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育者も常に業務に追われクレームを受けているため、なかなか教えてもらえる環境がなかった。質問しようとしても新人の...続きを読む(全118文字)

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    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2023年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 営業アシスタント 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    各個人で担当があり、個人のスキルにより月の処理件数が変わってきます。判断力、業務効率が身につきます。教育体制については、先輩の仕事を目で見て覚えるといっ...続きを読む(全90文字)

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    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年6月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    課によって変わるとは思うが、OJTが丁寧に行われている。研修も親身に行っていただける。ただ、業務内容が修理依頼の日程調整やお客様のアポイント...続きを読む(全196文字)

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    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得時にはお祝い金が貰えます。初回分の受験料も申請すれば貰えます。業務時間内での受験も時期によって可能、受験人数が多ければ社内で勉強会が...続きを読む(全215文字)

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    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年9月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    商品研修が多いです。検定もたくさん受けさせていただけます。正社員入社一年目の4月は、1ヶ月大阪で泊まり込み研修があるので、同期仲が深まります...続きを読む(全178文字)

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    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年11月6日

    回答者: 社員・元社員 男性 12年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    修理会社ということもあり広い年代松下電工の商品に関して詳しくなると思う。
    ただしその知識が他企業で活きるかは不明。
    商品知識以外は建設業など...続きを読む(全171文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    パナソニックテクノサービスの 他のカテゴリの口コミ

    パナソニックテクノサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 法人営業 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    仕事と家庭を両立する施策が多く、とても働きやすい
    人間関係も良く休みも交代で取りやすく、子育てしている人には良いと思う
    よく子供の体調不良で...続きを読む(全241文字)

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    パナソニックテクノサービス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 法人営業 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    社員は穏やかな人が多く、質問にも気軽に答えてくれる
    働きやすいと感じた 特に飲み会も多くなく、仕事と家庭は割り切っている人が多いと感じた
    管...続きを読む(全185文字)

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    パナソニックテクノサービス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 法人営業 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収に関しては業務量から考えると妥当である。
    年収と業務量が比例しており、仕事が増えるとその分年収も上がっているようだ。ただ管理職の年収は不...続きを読む(全103文字)

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    パナソニックテクノサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年5月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    優しい人が多く、人間関係は良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    グループの勢いが無いが、危機感を感じている人は少ない印象。
    ...続きを読む(全163文字)

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    パナソニックテクノサービス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年5月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    udemyというアプリでの学習支援がある。
    会社が定める資格は、合格すれば資格取得費用が支給される。
    総合職は地域職より額面で2万円給与が多...続きを読む(全248文字)

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    パナソニックテクノサービス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年5月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ルールを守っていれば、仕事で怒られることはあまりない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    古い会社のメリットだけ無くなっていき、悪いと...続きを読む(全115文字)

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    パナソニックテクノサービス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年5月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地方事務職としては悪くない年収だと思う。
    年に1回上司と目標設定をして、年2回振り返りがあり評価のフィードバックもある。
    最終評価は拠点の複...続きを読む(全245文字)

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    パナソニックテクノサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年5月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グループの規模によるメリット(福利厚生、組合活動の活発さ)があると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アフターサービスがメインな...続きを読む(全128文字)

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    パナソニックテクノサービス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年4月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私の周りは良い方ばかりに恵まれました。とても寄り添ってくれる人は多かったです。ただ良い人がどんどん仕事増やされていってる印象がありました。あ...続きを読む(全247文字)

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    パナソニックテクノサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年4月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    パナソニックの子会社なので安定してる。福利厚生が良い。入社してすぐの住宅補助がかなり手厚い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全国転...続きを読む(全269文字)

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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社メイテックフィルダーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 回路設計・実装設計 社員クラス 派遣社員

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    【良い点】
    Eラーニングは充実していた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もっとレベルの高い教育を受けたかったが、そこは本人が進んで勉強するしかない続きを読む(全77文字)

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    スイスポートジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    まともに教育もされずに現場に放り出されるので度胸がつく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人が足りないのでまともにOJTもしてもらえない。続きを読む(全79文字)

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    SBCメディカルグループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 看護師・准看護師・看護助手 その他 正社員

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    【良い点】
    大手なのでしっかり始めからマニュアルがあり教えてもらうことができた。美容未経験の方は安心かと思います。
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    株式会社セレクティの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最初はヘルプデスクの実務経験で2、3年程勤務するようで、そこから開発系の案件にアサインできる可能性があるそうだが、実情はまだよくわかっていな...続きを読む(全196文字)

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    株式会社リプロワールドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自己成長と会社に有益なスキルの双方がマッチしていれば、金額は出してもらえる。福利厚生にはでていないが自己啓発に寛容である。
    【気になること・...続きを読む(全162文字)

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    株式会社ベネフィット・ワンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分のスキルを磨きたいというのとキャリアアップを実現できる環境があるところに魅力を感じ入社しました。

    入社してみて感じたのは、期待以上に社...続きを読む(全164文字)

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    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得支援に力を入れており、さまざまな講座が用意されています。中にはポイントが必要なものもありますが、無料で受講できるものもあります。資格...続きを読む(全90文字)

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    アデコ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    制度があるってだけで、有効活用してる社員はほんの一握りだと思われます。教育は各現場に一任のため、教育は現場ごとで...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社夢真ホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 設備工事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    派遣先による。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先によりますが、資格を取るための交通費や受験料は自己負担です。しかし、資格を取る...続きを読む(全92文字)

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    アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に派遣社員かアルバイトしかいない。管理職であってもアルバイトのことが多い。そのため皆和気藹々としていて仕事がしやすい。マニュアルも充実...続きを読む(全142文字)

    この投稿でわかること
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    パナソニックテクノサービスの 会社情報

    基本データ
    会社名 パナソニックテクノサービス株式会社
    フリガナ パナソニックテクノサービス
    設立日 1983年7月
    資本金 1億円
    従業員数 930人
    売上高 289億1878万3000円
    代表者 井上富雄
    本社所在地 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1048番地
    電話番号 06-6906-1110
    URL https://panasonic.co.jp/ew/pts/
    NOKIZAL ID: 1191137

    パナソニックテクノサービスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。