この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
育児休業や介護休業、教育休業などの制度がそろっており、基本的にはそこまで不満があるような内容ではないと思います。
また、以前までは住宅補助などが無いなど...続きを読む(全153文字)
パレクセル・インターナショナル株式会社 報酬UP
パレクセル・インターナショナル株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
育児休業や介護休業、教育休業などの制度がそろっており、基本的にはそこまで不満があるような内容ではないと思います。
また、以前までは住宅補助などが無いなど...続きを読む(全153文字)
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仕事内容は嫌いではないのですが、人員難のため仕事量が尋常ではありません。それに見合う給与であるなら致し方無いかとも思いますが、決してそうでもありません。
...続きを読む(全182文字)
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カリスマを見つけるようにしています。考え方、問題点への対応等どのようにジャッジするか、私ならどうするかを考えたのちに検証しています。
また英語については...続きを読む(全156文字)
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社内教育は充実しており、殆どの教育がwebで受講できるようになっている。そのため、自分の業務関係以外でも、教育を受講することが可能であり、望めばスキルアッ...続きを読む(全185文字)
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この2-3年で、国内の仕事の仕方、組織を一気にグローバルと同じに変更してきている。その一環と思われるが、利益率の悪い部門の管理職、英語のできない管理職には...続きを読む(全175文字)
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入社前に人事方の対応や態度が悪く感じたこともあり入社をためらったこともありましたが(実際、私と同様に選考を受けた周囲の友人からもパレクセルの人事の評判は比...続きを読む(全152文字)
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会社の方は研修に対してサポートしてくれる体制がありますが、ここで身につくスキルといったらやはり英語ではないでしょうか。グローバル試験を多く扱っているため、...続きを読む(全162文字)
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説明会時に導入研修の期間を6ヶ月から2ヶ月に短くするとの話があり、現在その移行期の真っただ中です。私たちよりも、先輩社員の方が色々と大変そうです。他にも、...続きを読む(全190文字)
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外資系なせいか、男女関係なく女性も管理職に就いていた。
とりわけ重要なポジションに女性が就いている。
部署によっては管理職と社員の関係も良好であるが、...続きを読む(全152文字)
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職種によって異なるが、外資系だったせいか営業職の人は海外の時間に合わせて会議やミーティングを行わなければいけないみたいだった。
(深夜2時から会議とか・...続きを読む(全160文字)
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仕事の専門的な内容、および忙しさにしてはメーカー等に比較すると給料が安いように感じてしまう。それぞれのモニターレベルにはあまり決定権限がないため、スポンサ...続きを読む(全159文字)
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給与のベースは製薬会社とかに比べるとあまり高くないが、残業代はほぼ支払われるし、その点については満足ができるようになっている。昇進・昇給も在籍年数が長い社...続きを読む(全168文字)
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社員と管理職の距離感は非常に近い。そのため、他社と比較しても風通しの良い雰囲気にはなっていると思われる。人柄もよい管理職が多く、仕事がやりやすいが、苦手な...続きを読む(全160文字)
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急成長中のグローバルCRO企業で、世界の製薬メーカーと戦略的パートナーシップを多数、提携していることからも、今後受注がなくなることはないと思われる。まだ若...続きを読む(全164文字)
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女性が多く活躍している職場です。また女性でもリーダークラスはたくさんいます。若い方でも頑張ればチャンスを与えてくれる会社だと思います。全体的に雰囲気も悪く...続きを読む(全157文字)
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日本国内へのプレゼンス向上に向けて動いていたのではないでしょうか。当時も内資系企業がシェアを奪っていたと思います。内資系企業は、製薬企業の開発職員とのネッ...続きを読む(全181文字)
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業務量に対する人員不足
経験不足の人員ばかりで経験ある人が損する環境
経験不足でも意欲的な人が少ないため、能力のある人が疲弊する環境
社員の福利厚生...続きを読む(全163文字)
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とにかく英語、英語ばかりの環境であるため、帰国子女や能力に英語に自信のある人はいいのでは。モニターの経験がなくてもカバーできるであろう。しかし、教育体制が...続きを読む(全164文字)
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管理職の立場は、残業を減らせ、業務効率をあげろ、などを言ってくるが、基本的には残業をせざるを得ない環境であること、また能力がある人が管理職でない場合もある...続きを読む(全158文字)
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業務量が適切ではないと思います。
業務内容や時期で多少の変動があるのは仕方ないのですが、明らかに業務量が多すぎで終電退社、土日出勤が1年以上の生活が続き...続きを読む(全165文字)
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女性が多いため、非常に働きやすいです。
特に20代~30代がほとんどのため、その年代の女性ならまったく違和感がないと思います。
キャリアについても性別...続きを読む(全152文字)
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20代~30代が多く、その年代であれば非常に働きやすいと思います。
管理職も比較的若いため関係がフラットで話しやすいです。
しかし全体的にリーダーシッ...続きを読む(全150文字)
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人間力がためされる業界です医療にかかわる職種は多様ですが、おそらく、治験業界が
そのなかでも、もっとも、総合力がためされる業愛と思います。
数的思考力...続きを読む(全172文字)
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業界の中では、高い部類だと思います。実績主義。上司が正当な人間であればあるほど
報酬が増えるとおう意味では物差しがはっきりしているので、そういう評価が好...続きを読む(全160文字)
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製薬業界は新薬の開発が停滞気味です。よってシェアの拡大と薄利多売でも
仕事を獲得しなければ生き残れないのえはないかと危惧しています。
製薬業界にかぎら...続きを読む(全166文字)
会社名 | パレクセル・インターナショナル株式会社 |
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フリガナ | パレクセルインターナショナル |
設立日 | 1997年10月 |
従業員数 | 1,200人 |
代表者 | ジョセフ・H・フォン・リッケンバック |
本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目21番2号茅場町タワー |
URL | https://japanhub.parexel.com/home |
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