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株式会社トスバックシステムズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トスバックシステムズの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トスバックシステムズの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トスバックシステムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トスバックシステムズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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トスバックシステムズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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トスバックシステムズの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

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株式会社トスバックシステムズの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年11月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
田舎の会社なので、なじみやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の人が多い。特に営業系の人達は強気で、相手に対して精神的にダ...続きを読む(全199文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    トスバックシステムズの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社トスバックシステムズの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年8月14日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    評価は直属上司の一存と思われる。そもそも上の上司は個人の業務内容やスキルを理解しておらず評価が出来ない。スキルアップや資格制度なども技術革新や新しいテク...続きを読む(全327文字)

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    株式会社トスバックシステムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年8月14日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新しい技術やスキルの開発は会社では行わず、個々の自主的な研鑽に任せており、成果が出たり、有益と判れば会社が接収す...続きを読む(全117文字)

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    株式会社トスバックシステムズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年8月14日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    サービス残業ありきで自主的に残業を書かずに提出するよう促される社風。若い女性以外は最大の月30時間で提出が基準。...続きを読む(全144文字)

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    株式会社トスバックシステムズの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年8月14日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    致死率4,50%の手術を経験して価値観が変わったこと。社員の健康よりも業務が優先である社風への疑問を感じた。25...続きを読む(全286文字)

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    株式会社トスバックシステムズの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年11月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    手当がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分の車が営業車になるので、会社で社用車を買って欲しい。ビジネスが小さいので売上げもそれ...続きを読む(全191文字)

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    株式会社トスバックシステムズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年11月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    好きなプログラミングでお金を貰える。肉体労働ではないので、ケガをしたりする事がない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    地方の会社なの...続きを読む(全183文字)

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    株式会社トスバックシステムズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年9月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    地方のベンダーだが、東芝GRということもあり、安定した企業だった。営業職だったが、数字のノルマはかなり言われ大変だった思い出がある。営業も地...続きを読む(全158文字)

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    株式会社トスバックシステムズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年6月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    課長以上の役職がつけば、それなりに手当てがでているのでは?
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員がわかる評価基準はないと思われる。好...続きを読む(全182文字)

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    株式会社トスバックシステムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年6月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内で人を育てようというような雰囲気はなかった。人事は採用までしか仕事にしておらず、入社してからのフォローはなか...続きを読む(全180文字)

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    株式会社トスバックシステムズの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年6月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新社屋だったので、設備はきれい。
    駐車場代の負担なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    トップの好き嫌いですべての評価がきまる。
    噂...続きを読む(全192文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の社員、管理職の魅力の口コミ

    コムウェア株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    風通しがよく、若手からベテラン社員に至るまで気さくな人間が多いためコミュニケーション面で難儀することは少ない。続きを読む(全61文字)

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    株式会社アビリブの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的にはいい人ばっかり
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場を把握できてない管理職が多いのでオフィス、設備などは悪くなるばっかり
    ...続きを読む(全98文字)

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    CLINKS株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ネットワーク設計・構築 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    オープンで話しやすい人が多い印象。社員間や管理職との距離感も適切で
    業務などの面でも相談がしやすかった。続きを読む(全58文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 6年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    尊敬できる人も多い。
    良い上司は、自分から探して、異動した方が良い。
    長期的に働きやすい、同僚も良い人が多い続きを読む(全60文字)

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    株式会社SHIFTの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管理職の方は優しい方が多かった。パワハラなどは全くなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職の方のワークライフバランスは良い...続きを読む(全86文字)

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    株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人柄的に変な人は少ない。
    エンジニア、スタッフ共に皆良い人ばかりの会社。採用力はあると思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あ...続きを読む(全136文字)

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    株式会社WeeAreの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職でありながらパワハラとも取れる暴言を吐かれることも珍しくない。
    お前などは当たり前、ふざけんななどと言った...続きを読む(全183文字)

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    株式会社エグゼクションの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    みんな良い人ばかりでハラスメントが顕在化したことは現状なく、社内不満は少ないと感じている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良い人に...続きを読む(全116文字)

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    ハングリード株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    風通しがよく、入社した社員は口を揃えて人が良いというほど人間関係は良好です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    話せば良い人が多いです...続きを読む(全132文字)

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    チームラボ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 1年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に皆んな優しいので、働いていて人間関係のストレスはあまり感じませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一部、アーティスト...続きを読む(全109文字)

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    トスバックシステムズの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社トスバックシステムズ
    フリガナ トスバックシステムズ
    設立日 1981年4月
    資本金 2000万円
    従業員数 102人
    代表者 松村俊幸
    本社所在地 〒760-0066 香川県高松市福岡町4丁目5番1号
    URL https://www.tosbac-systems.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1134364

    トスバックシステムズの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。