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女性の割合も4割程度と多く、育休後復帰率も100%なので女性に配慮された環境であると思う。続きを読む(全45文字)
株式会社マルヤナギ小倉屋
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マルヤナギ小倉屋の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社マルヤナギ小倉屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
女性の割合も4割程度と多く、育休後復帰率も100%なので女性に配慮された環境であると思う。続きを読む(全45文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は多めだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は多いが年齢層は上の人ばかりで若い人の肩身が狭い。新入社員が入ってきても直...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員は一定数おり、男女差別などもなく比較的働きやすい環境ではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職を増やして...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休もとりやすく、復帰する方も多い。時短勤務も利用しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の育休はとれているが、男性の育休は...続きを読む(全85文字)
育休を取っている人もいるため取りやすいのではないかと思います。続きを読む(全31文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休など気兼ねなく取れる風土と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休明けなどの社員に関してはほとんどの方が元の期待値から下...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
産休・育休・時短制度はあり、希望する人は取得できます。最近では復帰率も高いように思います。時短は原則子どもが3歳になるまでという規定がありま...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
女性の社員もとても多く、私は取得しなかったが、出産時の育児休暇などや取得されている社員が多かった。女性の管理職は少ないが、評価は男女平等にし...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性でも頑張れば上を目指せるとおもいます。
実際に部長クラスに女性が1人いたとおもいます。昇給のタイミングも女性と男性で大きな差は特に感じな...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
売場はほとんど女性なので働きやすいが女同士の人間関係なのでこじれるとややこしい。
1人癖のある嫌味で怖い店長がいて苦労もしたけど店長になれば...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
産休、育休などがとりやすく、育児中の女性は時短勤務もできる。
トップダウンの体質だが、女性には甘く、女性の意見が通りやすいので、女性は働きや...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
同期と支え合えたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
工場だから想像してはいたけど長くいるだけのパートさんが全てを牛耳っていたり新人...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
食品の余り物?を持って帰れるのは良かった。
社員全員が集まる全社大会って言うのがあります。唯一同期と集まれる場なので毎年楽しみだった。
【気...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
比較的新しいことにチャレンジできる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンが強くイエスマンの人が評価される。新卒採用に生...続きを読む(全183文字)
日本人にとって馴染みのある豆や佃煮、雑穀など健康に良い食品を扱っているため、食を通じて人々の健康を支えている実感は感じやすい。続きを読む(全63文字)
豆や芋、雑穀や佃煮など日本の伝統的な食材を扱った製品が多数あるので徐々にではあるが、成長していくのではないかと思う。ただ、日本人向けの製品が多いため海外に...続きを読む(全93文字)
初任給が大卒219,000円 大学院卒226,000円と中小食品企業であることを考えると平均程度であると思う。続きを読む(全55文字)
年間休日119日(週休2日制、交替休日制、夏期休暇、年末年始休暇)なので少し物足りない感じはあるが、悪くはないと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
製造なのでお客様の顔は見えません。やりがいを感じたことは1度たりともありませんし誇りもあ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
事務をされている方は良心的な人が多いかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力なんてありません。パートさんの威圧感が半端...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
マルヤナギの方は大丈夫だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
せいみは最近生産が減ってきているので将来性はちょっと雲行きが怪...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
育児休暇、看護休暇、時短勤務制度等制度としては世間一般並みに確立されていて申請すれぱだいたい通る
【気になること・改善したほうがいい点】
育...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
年功序列で早番が4時半開始、遅番が20時過ぎまでと勤務時間の振り幅が大きく、身体的肉体的負担が大きく、小さな子供がいる女性は働きにくいのでは...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この会社で、共働き+育児をしながら働きやすいと思っている女性はいないのではないかと思う。部署にもよるが管理職の理...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
私のところは全員主婦の方でしたので女性が多いと思います。都会では若い方などたくさんいると思います。店舗以外は分かりません。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
育休や産休が取得しやすい環境だと感じました.また,小さなお子さんがいらっしゃる方は,急なお迎えにも行けているように思います.女性特有の体調不...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
育休に入っている方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休後に働くには体力的に厳しいと思う。
すぐに復帰できないと仕事に追いつ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
産休・育休をとった後も時短勤務で復帰が可能です。企画開発部隊は女性が多く、商品開発を行いたい方には向いていると思います。
【気になること・改...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
当時は、女性は結婚すると辞める人が多数いた。子育てして本社で正社員していたのは居なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
育休はとりやすく、復帰後に管理職も目指せる。(本人の頑張りによる)
時短勤務で働くことも可能。(小学3年まで?)
【気になること・改善したほ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
テレアポなので女性でも稼ぎやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが多いのは怖いと思う
部長の方が体育会系が多い
昭和の文化が強い続きを読む(全79文字)
| 会社名 | 株式会社マルヤナギ小倉屋 |
|---|---|
| フリガナ | マルヤナギオグラヤ |
| 設立日 | 1951年12月 |
| 資本金 | 9950万円 |
| 従業員数 | 274人 |
| 売上高 | 103億3800万円 |
| 代表者 | 柳本一郎 |
| 本社所在地 | 〒658-0044 兵庫県神戸市東灘区御影塚町4丁目9番21号 |
| 電話番号 | 078-841-1456 |
| URL | https://www.maruyanagi.co.jp/ |
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