白河オリンパスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
医療機器メーカーの中でも、高水準に位置しています。
非管理職でも年収900万円あたりまでは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
オ...続きを読む(全311文字)

【良い点】
年休は大変とりやすく、個人の業務次第で20日マックスで取得することも可能。
男性の育児休暇や生理休暇など、ホワイト企業500に選ばれているだ...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術系はドキュメントワークが基本。
開発は本社が行うため、工場業務としては検証とレポートまとめが中心。続きを読む(全71文字)

【良い点】
もともとはカメラのフィルムなどを生産していた工場だが、再編により内視鏡関連の製造。世界シェアなどを考慮すると、誇りが持てる会社の一つと思う。...続きを読む(全190文字)

【良い点】
社員教育制度が充実しており、研修や、資格取得体制が充実している。終業後の資格取得へ向けた勉強会なども開催しており大変充実している。
また、資...続きを読む(全137文字)

【良い点】
比較的有給が取りやすく、土日祝日が休みのためプライベートを確保する時間が多くある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人とできない人の差が大きい。かといって給料にそれが直結しているとは限らないためもっと仕事をしている人...続きを読む(全87文字)

【良い点】
世界でシェアが高く、今後も必要な業界なため。将来的に需要が高い医療機器の製造会社なので、将来的にも安心できる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
基本給はそこまで高くないが、賞与［ボーナス］が高く年収で考えるとそれなりにもらえる額が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与...続きを読む(全92文字)

【良い点】
グループ全体の評価制度は改善されている。グループ統一の給与体系となり、賞与含めると田舎ではトップクラスに高い。
残業代は全額支給され、深夜残...続きを読む(全383文字)

【良い点】
ちょっとしたお手当が出たりすることがある
有給休暇は取得しやすく退職時にまとめて使うこともできた。。。続きを読む(全57文字)

【良い点】
各種社会保険や退職金制度、住宅関連制度など基本的な福利厚生が整っており、安心して長期的に働ける環境がある。有給休暇も取得しやすい風土があり、...続きを読む(全218文字)

【良い点】
確定拠出年金や持株会(10%補助)、福利厚生サービス(WELBOX)、資格取得祝い金等あり
また、デンソーグループの自動車保険に加入でき、約...続きを読む(全265文字)

【良い点】
福利厚生としてリロクラブは使える。確定拠出年金も企業負担があり投資に回せる。気づけば資産形成できている。続きを読む(全58文字)

【良い点】
教育制度や福利厚生は充実しています。通信教育の補助や外部研修など、個人のスキルアップを支援する経営方針が明確で、制度面では非常に安定していま...続きを読む(全112文字)

【良い点】
健康保険組合の福利で泊まれるお宿がご飯も美味しくてとても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がてあつくない。
勉強やスキル...続きを読む(全94文字)

【良い点】
悪くない。社会保険や厚生年金などの必要なものは揃っており、給与計算もしっかりやってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
これに関...続きを読む(全85文字)

【良い点】
住居サポート： 独身寮や住宅手当（社内規定による）があり、若手でも住居費の負担が少ないです。
• 食事： 食事補助や社員食堂（拠点による）が...続きを読む(全95文字)

【良い点】
住宅補助については、中途入社の場合は大学等卒業後8年以内の入社かつ35才以下の場合、草津以東エリアは月4万補助してくれる。35才を超えても3...続きを読む(全183文字)

【良い点】
持ち株会制度があり、どんどん株価が上がってウハウハとなれる。退職金制度ではなく当時DCを導入していればもっとよかったとおもう。昔は半導体が調...続きを読む(全103文字)