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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

白河オリンパスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、白河オリンパス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に白河オリンパス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

白河オリンパスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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2.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

白河オリンパスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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白河オリンパスの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

白河オリンパス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

投稿日: 2023年05月06日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

【社員から聞いた】育休後の働きやすさが魅力的。社内に保育園が設置されていた。そのため、子供を預けることが可能。待機児童問題によって働かないことはない。続きを読む(全75文字)

白河オリンパス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
その他の医薬・医療機器関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休とれるので女性は働きやすいと思います。復帰して1年しないうちにまた産休なんて方もいます。(正直あまりいい顔はされませんが)女性のキャリ...続きを読む(全159文字)

白河オリンパス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年01月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
その他の医薬・医療機器関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の採用率も高く、社内の男女比は6:4程度でバランス良く採用しているように思う。
職場内での発言力も部署ごとの差はあるものの、本人のやる気次...続きを読む(全230文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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白河オリンパスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年1月26日
回答者:

【良い点】
半年に一度面接の機会があり、評価を発表されます。評価が賞与に影響します。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員、アソシエイトA(月給...続きを読む(全165文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年10月11日
回答者:

【良い点】
育休、産休が明けても時短勤務を活用し、管理職として働いておられる方もいました。
また、性別問わず裁量のある仕事ができたりもしたため、女性が活躍...続きを読む(全123文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2016年9月27日
回答者:

【良い点】
他の会社より朝は少し早いですが 就業時間が短いのでそのあと 自分の時間を自由に使うことができます。仕事の内容は1回覚えれば それ以降は特に難し...続きを読む(全182文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2022年10月20日
回答者:

【良い点】
決められた資格や検定は会社で受験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途に対する研修は人事部からの1日だけの研修で、会社や製品の...続きを読む(全187文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年9月7日
回答者:

【良い点】
暇な部署はとても暇
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や役割による差がとてもおおきいと感じる
忙しい現場や部署に配属された場合は残業...続きを読む(全126文字)

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白河オリンパスの 他のカテゴリの口コミ

白河オリンパス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的有給が取りやすく、土日祝日が休みのためプライベートを確保する時間が多くある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業が...続きを読む(全107文字)

白河オリンパス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人とできない人の差が大きい。かといって給料にそれが直結しているとは限らないためもっと仕事をしている人を...続きを読む(全87文字)

白河オリンパス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界でシェアが高く、今後も必要な業界なため。将来的に需要が高い医療機器の製造会社なので、将来的にも安心できる。続きを読む(全61文字)

白河オリンパス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給はそこまで高くないが、賞与[ボーナス]が高く年収で考えるとそれなりにもらえる額が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の...続きを読む(全92文字)

白河オリンパス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育制度が充実しており、研修や、資格取得体制が充実している。終業後の資格取得へ向けた勉強会なども開催しており大変充実している。
また、資格...続きを読む(全137文字)

白河オリンパス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅勤務手当の支給。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務手当は間接的な仕事だけで、製造の人には関係がない。住宅補助はなく、副業も...続きを読む(全89文字)

白河オリンパス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ全体の評価制度は改善されている。グループ統一の給与体系となり、賞与含めると田舎ではトップクラスに高い。
残業代は全額支給され、深夜残業...続きを読む(全383文字)

白河オリンパス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年09月12日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は30代までなら年5000円くらい上がると思います。賞与は年6ヶ月から7ヶ月程度出ます。評価によりプラス0.1ヶ月程度プラスされることもあ...続きを読む(全174文字)

白河オリンパス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年09月12日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
TL(主任)になると基本給が30万に乗ります。年収も600ちかく行くと思います。最短30歳くらいで主任になれます。昇格試験は受けるための必要な...続きを読む(全93文字)

白河オリンパス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年09月12日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝日が休みでお盆ゴールデンウィーク年末年始もちゃんと連休があります。うちの部署は年間7回必ず有給を取らせてました。その7回以外にも有給はあ...続きを読む(全96文字)

メーカー(機械・プラント)の女性の働きやすさの口コミ

大和製衡株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の方が工場配属がないなど全体的に優遇されているので働きやすいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも部署に女性がいなか...続きを読む(全87文字)

株式会社ジェイテクトの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
新規事業・事業開発
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児休暇取りやすいと思う(女性だけではなくて周りの男性も取っている方何人かいる)また女性のキャリアサポートなど行なっているようです続きを読む(全71文字)

豊和工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休は女性は100%の取得率があり、最近は男性も取得する人が増えている印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない会社だ...続きを読む(全172文字)

株式会社京都製作所の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
調理・料理長
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性女性関係なく協力して働くことができれば大切にしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり馴染めないと孤立してしまう人もちら...続きを読む(全88文字)

東京エレクトロン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は、育休などを取得する男性が増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアの女性の採用数が少ない。同僚も女性は少ない。昇進も...続きを読む(全88文字)

株式会社アイエイアイの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短勤務や、育休明けから復帰してる人などもそこそこいた。
あまり力仕事などは多くないため、女性でもおそらく問題は無い。続きを読む(全65文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ジェンダーに関係なく配属され、公平な評価制度の下で安心して業務を行うことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の割合としては...続きを読む(全84文字)

カシオ計算機株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署や上司の考え方にもよるだろうが、有休は非常に取りにくいと感じた。明らかに熱があって(退社後測ったら38.7度)...続きを読む(全151文字)

京都電子工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他の事務関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の働きやすさ: 子供のための時短勤務、時間給は取りやすそうな印象です。 管理職は男性の方が多いですが、女性管理職もいます。役職はつきやすい...続きを読む(全86文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスや在宅など、多様な働き方があり、子育ても、仕事も両立しやすいようにおもう。大抵の女性が産休から復帰して、そのまま同じポジションで仕事...続きを読む(全242文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

白河オリンパスの 会社情報

基本データ
会社名 白河オリンパス株式会社
フリガナ シラカワオリンパス
設立日 1978年11月
資本金 8000万円
従業員数 972人
決算月 3月
代表者 森下誠司
本社所在地 〒961-8061 福島県西白河郡西郷村大字小田倉字狼山3番地1
電話番号 0248-27-2211
URL https://www.shirakawa.olympus.co.jp/
NOKIZAL ID: 1573812

白河オリンパスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。