ゼビオホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全65件） 3ページ目

【良い点】
年に一度、社員割引をもらえること。20%offの社員割引と10%の社員割引が数枚提供される。数枚しかもらえないため、すぐに使い果たしてしまうが...続きを読む(全182文字)

【良い点】
出る杭制度というものがあり、昇進したければ試験を受ける事ができた。若いうちに店長になる人もおり、そうすると給与も高くなる。等級が上がらなければ...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私がいたときはかなり前なのであんまり参考にならないかもしれませんが、管理職の方々は休み関係なく働いてるようでした。...続きを読む(全176文字)

【良い点】
役職についたらボーナスは少し上がること。
月に決められた強化販売品を売れば商品券や商品が会社からプレゼントされる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全196文字)

【良い点】
育休などは男性もしっかり取りやすい。
子供の行事や、急なお迎えなどあっても理解してくれる。【上司によるのかな？】
【気になること・改善したほう...続きを読む(全97文字)

【良い点】
SNSが発達して、スポーツが流行って、健康志向な方が多くなってきているので今後スポーツに関わっていける企業としてはやりがいがあるのではないか。...続きを読む(全248文字)

【良い点】
福利厚生は良くも悪くもふつうと言った感じでどこの企業にありそうなものという感じになっていた。スポーツ用具を買う人には少しお得である。続きを読む(全72文字)

【良い点】
スポーツが好きという理由で入りましたが思っていた通りの仕事という感じでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少しやれることを増や...続きを読む(全87文字)

【良い点】
スポーツメーカーの方と関わることが非常に多くあるので用品等の知識などはたくさん取り組めると思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
お客様に紹介したものを購入くださって次回の来店の際などに使いやすいなどと言ってもらった時にやりがいを感じた。続きを読む(全60文字)

【良い点】
定期的に講習を開いている。また、技術者の先輩社員と交流できる機会
がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒には資格要件が課せられ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
スキルアップのアプリがあるのはいい。電車内でも学習できるのはいい。ｔだ、夢中になって乗り過ごすことがある。続きを読む(全59文字)

【良い点】
上司ガチャです。
【気になること・改善したほうがいい点】
動画しか見せてくれないイメージ。実務をしなければ絶対に身につかない業務なので簡単な仕...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他社に活かせる知識は身につかないため、転職に不利になりそう。長く仕事を続ける人が多い。中途もまあまあいる。続きを読む(全73文字)

【良い点】
教育制度はあってないようなものだが、わからないことがあれば質問はしやすい雰囲気。なんでも自ら聞きに行かなければ得られません。
【気になること・...続きを読む(全205文字)

【良い点】
eラーニングや研修は充実しており、
社用携帯やPCから受講出来るものも多く、学ぶ機会は用意されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全131文字)

【良い点】
やりがいと同じになるが、自分次第だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手に資格やスキルを求めるが、上層部は社内政治で偉くなった...続きを読む(全92文字)

【良い点】
企画職は新企画の立案や進行を通じて新しい挑戦ができ、成長の機会は多いと思います。
ただし、昇進するには相当のスピードと忍耐力も必要で、じっくり...続きを読む(全181文字)

【良い点】
早いうちからリーダー経験も積めるので、成長しやすい環境だと思います。
マネジメントと並行して自身の数値目標もあるので、両立させるのもかなり難し...続きを読む(全105文字)

【良い点】
最初は、座学があって、会社の成り立ちなどについて学ぶ。
それからは売り場に出るが、社員が隣について仕事を教えてくれる。続きを読む(全65文字)