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【良い点】
年々人事制度や残業抑止、有給取得等、働き方改革に努めている会社だった。
昇給も毎年行われるようになる為、営業がいまいちでもインセン制度が無い...続きを読む(全171文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ソニアキューブの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全5件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニアキューブ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にソニアキューブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ソニアキューブの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.5
- やりがい
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3.1
- 年収・評価
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2.2
- スキルアップ
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3.3
- 福利厚生
-
4.4
- 成長・将来性
-
1.1
- 社員・管理職
-
1.1
- ワークライフ
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
1.1
- 退職理由
-
2.2
ソニアキューブの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
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- おすすめ度
-
3.3
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ソニアキューブの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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【気になること・改善したほうがいい点】
交通費は全額支給ではありません。会社独自の不思議な計算式でもって支給されます。それに則って計算をしても実際の支給...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
会社がまだ若いので私が在職している間にも、色々と制度が良くなってきていると思う、一般的な福利厚生は整っており、不自由はなく、産休、育休などの...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
自由シフトなので希望のシフトで働ける点。オペレーターは年配の方が多く社員は若い方が多かったです。営業会社ですが数字に厳しいという印象では無か...続きを読む(全196文字)
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福利厚生はちゃんと完備してあります。ただ退職金はありません。ノー残業DAYはちゃんと機能していて7時までには帰れます。出産育児休暇はちゃんととれます。た...続きを読む(全153文字)
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ソニアキューブの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
入社後に基本的なビジネスマナーをはじめとして、研修制度があるので良いと思う。続きを読む(全38文字)
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透明性を重視している企業ということで、クリアで誠実なイメージが好感でした。続きを読む(全37文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
- 想像とのギャップ
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回答者：
女性社長ということもあり、復職制度などが整っているため、子育てしやすいと思いました。続きを読む(全42文字)
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- 気になること
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回答者：
やはり女性社長なので、女性が働きやすい環境は整えてくれていると思います。続きを読む(全36文字)
- この投稿でわかること
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- 想像とのギャップ
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【良い点】
督促の発信業務であったが、日中は電話してもほとんど出る人がいないので、楽といえば楽かもしれない。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
武蔵浦和で時給1300円だった。安い方ではないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今も継続しているか分からないが、理念の唱和が...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
コールセンターだったので、ほぼ定時で帰れたという
【気になること・改善したほうがいい点】
稼ぎたい人は思うようにシフトが入らないので不満があ...続きを読む(全84文字)
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女性社員、女性オペレーターの方で８割から９割を占める構成比率です。
女性を受け入れる環境はできていると思います。
ただし、女性同士の陰口等々は当たり前の...続きを読む(全112文字)
サービス(その他)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
通勤補助が出る！
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし、ボーナスもない。業界の特性ではあると思うが他の企業に比べて福利厚生は...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ごく一般的な最低限の福利厚生かなと感じる。交通費支給や予防接種代支給、健康診断等はあったが退職金制度はない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
派遣社員なので福利厚生などはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員でしたが、厚生年金等の社会保険が任意加入でした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
福利厚生は、毎年秋から冬初め頃にインフルエンザ予防接種を会社で無料で受けれます。特に駅業務される方は外国のお客様も沢山いらっしゃるので、打っ...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当は有るが、他はほとんど無い。リゾートワークスはある。家賃手当など、他の部分でも福利厚生があると良い続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務の進捗等を調整してもなお休暇の取得に対して強く不満を示されることがあるため、取りやすいとは言えません。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
一般的な企業が提供している福利厚生は網羅しているが、特別ものすごい充実しているとは感じなかった。住宅補助などはない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
資格手当が全額支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
社内イベントが定期的にあり参加しなくても写真の提出を求められる
イベントで...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
委員会、という制度があります。これは、自分たちの会社は自分たちで良くする、という目的のもの発足されたものです。日...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
住宅手当等はないが、十分な給与があるので気にしてない。成果が報酬に反映されるので、その点は満足度がある。会社も新しい福利厚生等（保養施設との...続きを読む(全146文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ソニアキューブの 会社情報
| 会社名 | ソニアキューブ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ソニアキューブ |
| 設立日 | 2010年6月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 356人 |
| 売上高 | 15億円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 堀舘照代 |
| 本社所在地 | 〒330-0802 埼玉県さいたま市大宮区宮町4丁目129番地大栄ツインビルN館7階 |
| 電話番号 | 048-631-1155 |
| URL | http://www.soniacube.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1184203
ソニアキューブの 選考対策
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