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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ソニアキューブの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全8件)
社員・元社員によるソニアキューブ株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にソニアキューブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ソニアキューブの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
-
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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ソニアキューブの 学生による会社の評価
- 総合評価
- --
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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ソニアキューブの 退職理由に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は若い世代が多く、メリットではないが人材が多くない為その気になればクラスアップを視野にいれやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用契約書には書いてありませんが、入社時の書類に「退職の旨を一か月以上前に申告しない場合は給料10%カット」と記載...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
出世する為には、実力ではなくイエスマンである事が重要。
社長は敏腕ではあるが、右腕も左腕もい...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
私の場合は引っ越しが理由でやむなく転職となりましたので、特にこれといって大きな理由はありませんでしたが他の方をみられると、個々のわがままで退職...続きを読む(全175文字)
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社員さんの中で、怒鳴る方がいた為辞めました。
今のコールセンターでは、社員さんには怒鳴ってもパートには怒鳴らないので過ごしやすいです。
あまり長くはいませ...続きを読む(全120文字)
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私が辞めた理由は会社に疑問を感じたからです。まず初めに残業時間です。最近は少し改善されましたが少し前までは残業が本当に酷い状態でした。次に周りの人が続々に...続きを読む(全173文字)
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私が辞めた理由は、残業時間ですね(笑)後、頑張っているのに評価されず給料にも反映されません。同じ社員に聞いた話なんですが、詰められすぎて倒れた社員もいます...続きを読む(全150文字)
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ソニアキューブの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
督促の発信業務であったが、日中は電話してもほとんど出る人がいないので、楽といえば楽かもしれない。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
武蔵浦和で時給1300円だった。安い方ではないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今も継続しているか分からないが、理念の唱和があ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
コールセンターだったので、ほぼ定時で帰れたという
【気になること・改善したほうがいい点】
稼ぎたい人は思うようにシフトが入らないので不満がある...続きを読む(全84文字)
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どちらかというと年配層をターゲットとしての電話営業でした。
なぜ電話番号を知っているのかと訝しがる方も多数。頻繁にクレームにも発展します。続きを読む(全69文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
電話営業のみのため、将来性は感じませんでした。
また企業の子会社というスタンスで個人情報の提供を受け架電していくのですが、リストが無限にあるわけでもなく当...続きを読む(全101文字)
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女性社員、女性オペレーターの方で8割から9割を占める構成比率です。
女性を受け入れる環境はできていると思います。
ただし、女性同士の陰口等々は当たり前のよ...続きを読む(全112文字)
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スキルアップ、キャリア開発、教育体制の何れもほぼありません。
ただ目の前の数値管理だけに追われます。
扱い商品の幅が狭いため、業界内の知識習得にもなりづら...続きを読む(全81文字)
サービス(その他サービス)の退職理由の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
体育会でトップダウンすぎること。
住宅補助や直行直帰が急に無くなったらとベンチャーならではの対応。
チームや制度も...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
自分のやりたいことのために退職する場合は引き止めるといったことはありませんでした。周りの人も親身になって相談にのっていただきました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
客先常駐なので同期と仲良くしたく無い方はいいと思います。
私は逆ですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先に常駐しますが、任せても...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
現場によりますので、良い現場に当たったらワークバランスもよいと思いますが、結局派遣業界ですので、お客さん先から責任のある仕事は任せられなかった...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
収入の低さ(賞与)や仕事へのやりがいを感じることができなくなった為。また何年勤めようが給与は上がらないため。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
安定的に勤務できる
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで派遣のポジションのため、成長フェーズが圧倒的に少ない。成長したとしても自分...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人員配置がいつもギリギリで回しているためコロナや欠勤などによる代替、休日出勤、シフト変更などは常在して起こっている...続きを読む(全312文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
拠点の、社員さんはいい方ばかりなので悩みました。
【気になること・改善したほうがいい点】
このまま、在職してても何も変わらないと思った。10年...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
退職する際は理由等をちゃんと聞き入れてくれる
背中を押してくれるあたりも高評価である
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは特になし続きを読む(全80文字)
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【良い点】
契約社員→正社員への枠が少なく、
正社員になれた場合も自分の考えている時間軸ではキャリアが実現できないことを、
当時の上長と面談ですり合わせで...続きを読む(全126文字)
ソニアキューブの 会社情報
会社名 | ソニアキューブ株式会社 |
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フリガナ | ソニアキューブ |
設立日 | 2010年6月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 356人 |
売上高 | 15億円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 堀舘照代 |
本社所在地 | 〒330-0802 埼玉県さいたま市大宮区宮町4丁目129番地大栄ツインビルN館7階 |
電話番号 | 048-631-1155 |
URL | http://www.soniacube.co.jp/ |
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