埼玉スバルの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
平日が休みのため、役所や銀行に用がある時には困らないと思うが、それ以外は特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給もしっかり取...続きを読む(全117文字)

【良い点】
販売、保険などのインセンティブがあるのでやればやった分だけ年収は上がる。
単価の高い商品の取り扱いなので、営業スキルは大いに身につく。
【気...続きを読む(全129文字)

【良い点】
店舗内での雰囲気、プライベートでも付き合いのある社員が多く仲の良い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は人によって能力のば...続きを読む(全83文字)

【良い点】
会社説明会などで聞いていた内容そのまま。入社後のギャップは特に感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって取り組みがまち...続きを読む(全106文字)

【良い点】
それなりに顧客管理数があり、販売台数も平均以上であれば、仕事のやりがいは多いに感じられる。退職の希望はしっかり通る。
【気になること・改善し...続きを読む(全125文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できる環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすさは店舗それぞれの社員数による印象。女性事務員で...続きを読む(全99文字)

【良い点】
入社1〜2年目は補助があるため、販売台数をそれなりにこなしていればそこそこの年収になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年目から...続きを読む(全120文字)

【良い点】
メーカー主催の研修制度があり、職種のステップアップだけでなく、将来のステップアップにつながるキャリア開発はある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
安全性を主に車づくりをしているため、昔に比べて購入層の幅は広がった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で車の燃費は弱点。最近...続きを読む(全165文字)

【良い点】
社員と役員との距離感が近いと感じました。社員一人一人に対して気にかけて声をかけたりするなど、とても人間味あふれる良い会社でした。実績を出した...続きを読む(全548文字)

【良い点】
確定拠出型年金制度導入で、年金は自分で運用すれば掛け金よりも増えるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤等の引っ越し...続きを読む(全157文字)

【良い点】
送迎のバスが出ているため、自家用車での通勤をしなくて済みます。移動中には誰も会話しないごく静かな車内で落ち着いた時間を噛み締められました

...続きを読む(全180文字)

【良い点】
借り上げ社宅的な感じでしたが結構綺麗なところに住めたし、家賃の手出しもほとんどなくむしろ夜食手当みたいなのがついてプラスだった。
【気になる...続きを読む(全93文字)

【良い点】
企業規模を考えると妥当な内容の福利厚生だと思う。
総合職であれば借り上げ社宅の利用も可能であるため、浪費さえしなければ金銭面で大きく苦労する...続きを読む(全85文字)

【良い点】
10%ほどの割引だが自社のセールスカーを2年おきに購入する。維持費があまりかからないのは良い点と感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全127文字)

【良い点】
最近は男性の育児休暇も取れるようになってきているし、そういったところは寛容的ただ思う
【気になること・改善したほうがいい点】
子供手当が条件...続きを読む(全84文字)

【良い点】
交通費が満額でる。
残業代は1分単位ででる。
朝礼の時間も最近は業務とされていると聞いた。昔は、40分ほど早く出社していたので、改善されている。続きを読む(全78文字)

【良い点】
組合がしっかりしているな感じるが、そんなに業務体系が変わったり、大きな変化はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がほしい続きを読む(全78文字)

【良い点】
バイクを普段から乗る人なら社割で色々な物が買えるので、そこはとてもメリットになると思う。バイク乗りにおすすめ。続きを読む(全61文字)