栗林商会のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
最近になって女性の営業職も採用し始めたし育児休暇から戻ってきても特に違和感なく受け入れられていると感じる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全135文字)

【良い点】
とくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
好き嫌い人事と過度のサービス残業は辞めた方がいいと思います。
あとパワハラアルハラも。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特に無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業とパワハラ。
昭和な管理職。
いわゆる部署ガチャ。
訳のわからない人事。...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性は働きやすい環境かと思う。
産休などもちゃんと取れるし勤務時間の調整などを聞き入れてもらえているケースもあると思う。
【気になること・改...続きを読む(全92文字)

【良い点】
特に無いですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
おそらくこれから入社される新卒の方は聞いていた話と違うところが多いと思う。
特に勤...続きを読む(全98文字)

【良い点】
奨学金の返済手当が新卒からに出るようになったが2年目の子達には何もない為実質年収が新卒の方が高くなりおかしなことになっている。
【気になるこ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
昭和をめちゃくちゃマイルドにした世代の管理職が多いように感じる。
上が白と言ったら白。右に倣えの精神。続きを読む(全57文字)

【良い点】
様々なキャリアアップの講習などを行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職部長クラスには上部だけのコンプラよりもまともな講...続きを読む(全85文字)

【良い点】
上に同じくお金のある会社なので堅実な経営を行なっていれば安泰。
商社の為様々な事業を行っていることも安定の一要素かと。続きを読む(全65文字)

【良い点】
営業の為それなりに仕事を個人に任させる為やりがいはあると思うがこの会社に限った話では無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤あり、売り上げ達成のために前日に、深夜１時出勤とか言われるため、ワークライフバランスはない。続きを読む(全70文字)

【良い点】
残業時間はあまり多くなくホワイトといえる。
有給消化率も比較的高め。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークが原則不可である...続きを読む(全87文字)

【良い点】
有給休暇が取りやすいです。有給申請理由は特に不要です。
フラットな雰囲気で意見交換がしやすいです。
残業時間は比較的少ない方だと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員がシステム等把握している人が少なくて、計上は派遣が行...続きを読む(全128文字)

【良い点】
比較的に自分のペースで仕事ができて、勤務時間も6時か，6時半くらいが平均で帰社できたのでまぁまぁだったと思う。ただし、相当昔のことで、202...続きを読む(全113文字)

【良い点】
残業も多く、有休もとりづらいです。始発の電車で帰ることもありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長いから、ワークライ...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接で聞いていた職場環境、仕事内容に乖離があった。
人間関係に起因する問題が毎年のように起きている環境だった。
...続きを読む(全138文字)

【良い点】
フレックス勤務制度が整っており、業務状況に応じて始業・終業時間を柔軟に調整できる環境がある。また、有給休暇も比較的取得しやすい風土があり、上...続きを読む(全226文字)

【良い点】
いいところは特にないです。休日出勤で手当てがでるくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
今ではコンプラ意識でもうないかもしれませんが...続きを読む(全151文字)

【良い点】
休日対応はたまに発生しますが、基本的に週末の休みが取れる印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業時間が異なります...続きを読む(全97文字)