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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
マツダ様に依存しているため、マツダが傾けば業績は悪くなる。かと言って、マツダ以外の顧客の売上だけでは会社運営は難...続きを読む(全113文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社すぎはら
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社すぎはらの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社すぎはらで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
マツダ様に依存しているため、マツダが傾けば業績は悪くなる。かと言って、マツダ以外の顧客の売上だけでは会社運営は難...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社当初は仕事も教えてくれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションの取り方が忙しいからなのか難しくなってくること...続きを読む(全81文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年6月29日【良い点】
多少評価が低い無能な社員でも毎年2700円程度のペースアップは保証される。はっきり言って本気に仕事に取り組む甲斐なし。
【気になること・改善し...続きを読む(全359文字)
【良い点】
技術は上げていき、やることがわかれば面白味もありいいと思う。
達成感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に手作業は体力的に...続きを読む(全130文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年3月17日【良い点】
船の仕事なのでまとまった休暇が貰えること
【気になること・改善したほうがいい点】
まず船に乗ってからいつ降りれるかの検討が一切つかない点が悪い...続きを読む(全342文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年7月12日【良い点】
配属される部署にもよるが、事務のため自分の裁量は少なく、基本的にルーティンワーク。そのため上司、同僚の教えに沿って業務を遂行すれば特段イレギュ...続きを読む(全148文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年6月16日【良い点】
福利厚生は中小の中では良い方だと思う。ボーナスは月給より少し多いのが入ってくる形。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の幅がとても少...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
なんの説明もなしにいきなり担当に当てられることがある。打ち合わせの説明も当日になっていきなりやれと言われる事があ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
基本的にエクセルでデータ管理を行っていたので、関数などのスキルはついていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
エクセルに関しても仕事...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に就業時間内に終わるような働き方が推奨されるので、残業を強制されることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が時間内に...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
遅れなく給料はいただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な給料の額は少ないと思うので、いかにして出世して増やすかが課題にな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
法人営業であり、基本的には新規開拓などはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場や顧客に変化がないので、コミュニケーションが上手...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
退職自体は大きく揉めない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でのコミュニケーションが上手く行かず、特に上長などに相談することが難...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
色んなことにおいて、ほぼ入社前に説明があった通りだと思います。
有給も自由に取得できるし、コンプライアンスは守られています。
【気になること...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
一定の昇給はあるが、あまり差がつかない印象。よほど目立っとかないと差はつかない。きちんと生活は成り立つ。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度で昇給額が決まるが、大体みんな同じ。あってないようなものだと感じる。よっぽど良いか悪いかじゃないと評価の...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
休みに電話がかかってきたりはしない。イベントがあると出ないといけない場合もあるが、年に数回
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはない続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お偉いさんに媚を売れば偉くなれるのでオススメです。部所によっては人間関係が良好な所もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
責任感はめちゃくちゃ強いと思います。そこは見えたので、まだ続けてもいいかなと感じたこともありました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
マネージャーになれば、そこそこでも1000万プレーヤーにはなれる。
主任クラスでも700以上。
自動車業界ではかなり良いと思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
結局は、その上司次第です。
人間性の素晴らしい方がいればその逆も居る。でも基本的には素晴らしい方が多い
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
田舎の企業なので、基本的に真面目な従業員が多い
上司も当たり外れが大きく、当たりの場合はステップアップも。
外れた場合は評価基準もおかしいの...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
基本的には接しやすい人が多い。人間関係について問題を感じることは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもテキトウな人が...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社員は管理職を含めみんな真面目で優しい。若い社員もどんどん自分の意見を言いやすい雰囲気があるので働きやすい。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の出世願望は強いと思います。ただ上だけ見過ぎでいて、自分の受け持ちラインや部下にはほとんど興味が無かったので...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも社員は基本的に指示された業務を行えばよいが、中間管理職は負担が大きいと感じる。管理職に上がらずプレー...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人それぞれと思いますが、コミュニケーションは取りやすい方が多く、個人的には働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)
| 会社名 | 株式会社すぎはら |
|---|---|
| フリガナ | スギハラ |
| 設立日 | 1923年4月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 252人 |
| 売上高 | 133億3300万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 杉原滋 |
| 本社所在地 | 〒734-0005 広島県広島市南区翠3丁目17番21号 |
| 電話番号 | 082-884-2311 |
| URL | https://sugihara-net.biz/ |
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