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オプトエナジー株式会社

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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オプトエナジーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員によるオプトエナジー株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にオプトエナジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オプトエナジーの 社員・元社員による会社の評価

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オプトエナジーの 学生による会社の評価

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オプトエナジーの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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オプトエナジー株式会社の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年3月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職した主な理由は、上司からのパワハラによるもの。
また、従業員の評価制度もなく、上司は部下の能力を全く把握していない。
管理監督者が、必要な知識を有し...続きを読む(全302文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オプトエナジーの 他のカテゴリの口コミ

オプトエナジー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年9月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上司からの命令が、明らかな間違いをしているのにもかかわらず、下からの意見はまったく聞き入れない。
そのような状態で、間違った仕事をさせられるので、仕事...続きを読む(全234文字)

オプトエナジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年7月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価制度は全。
評価する上司が仕事の内容を理解しておらず、
誰がどのくらい仕事が出来るか、全く把握していない為評価のしようが無い。
そのため、能力...続きを読む(全195文字)

オプトエナジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年3月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修制度が乏しい。(無い)
上司(管理職)の大半が、よその会社から転職してきた人材の為、
この会社で扱っている製品についての基本的な知識が乏しい。
...続きを読む(全223文字)

オプトエナジー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年9月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社自体が設立8年である為、自分たちで作り上げてゆく感じ。社員の半分は親会社からの出向である。自主性を尊重する風潮である。良くも悪くも自分のやり方次第で...続きを読む(全172文字)

メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の退職理由の口コミ

テルモ株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い人が多く、職場環境が非常によかった点
自由に色々経験をさせてもらえる風土がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が競合と比...続きを読む(全90文字)

アルケア株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
物静かな人が多く静かに働けたのはよかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がらない、仕事にやりがいがない、この会社での未...続きを読む(全84文字)

株式会社トーショーの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 23年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直属の先輩はすごくよく相談にも乗ってくれたし、わからないことは丁寧に教えてくれたので感謝している。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全127文字)

株式会社常光の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は大企業の真似をしてるから悪くはない
【気になること・改善したほうがいい点】
かわり者が多い、現状を変えるのを極端に嫌がる社員が多い...続きを読む(全130文字)

株式会社倉元製作所の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年12月22日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 その他職種 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人がいないのに理想を求めすぎ。上層部は昔のいい時のことしか考えていない。否定するのではなくて具体的にどうしたらい...続きを読む(全85文字)

株式会社松風の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
次の仕事がすでに決まっており、あっさり辞めさせてくれた。いい会社でもったいないな、と思いつつ辞めてしまった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全141文字)

カンタツ株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営悪化でも給料の支払いはちゃんとあります。
少人数で業務を回してるので、いろんな業務を経験できるようになりました続きを読む(全63文字)

株式会社フォトロンの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 営業アシスタント その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司や自分の能力によると思うが。あまりしつこくつっこまれることもなく引き止めもなく。
【気になること・改善したほうがいい点】
ない。さみしい。続きを読む(全77文字)

ニプロ株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 MR・MS 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長く働ける環境で長期的に働けるのですが良くも悪くも繁忙期も無く、安定した会社なのでゆったりと長く働けます。
入社した男性社員は皆様、定年まで...続きを読む(全307文字)

ニプロ医工株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 技能工(整備・メカニック) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は最大までついていたが、手取りにそこまでの不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績の悪化と残業の多さ。
生産予定に...続きを読む(全93文字)

オプトエナジーの 会社情報

基本データ
会社名 オプトエナジー株式会社
フリガナ オプトエナジー
設立日 2005年2月
資本金 4億8934万5000円
従業員数 38人
決算月 3月
代表者 山口昌幸
本社所在地 〒285-0812 千葉県佐倉市六崎1440番地
URL https://optoenergy.com/

オプトエナジーの 選考対策

  • 体験記・ES一覧
  • 本選考対策
  • インターン
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