北海道電力のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全30件） 2ページ目

【良い点】
北海道という広い地域の生活インフラを支えるという責任感と使命感があり、特に災害対応や電力安定供給に関わる場面では、自分の仕事が地域の人々の生...続きを読む(全158文字)

【良い点】
評価制度は典型的な年功序列型で、実績や成果によって大きな差がつく仕組みではありません。大きなトラブルや長期休職など、よほどの事情がなければ基...続きを読む(全233文字)

【良い点】
北海道の生活インフラを支えるという社会的意義の大きさと、企業としての安定性に魅力を感じたからです。電力という欠かすことのできない分野で、地域...続きを読む(全110文字)

【良い点】
退職して改めて実感しましたが、福利厚生については北海道内の企業の中でもトップクラスだと思います。
休暇制度、各種手当などは非常に手厚く、生活...続きを読む(全212文字)

【良い点】
部門内の仕事をすべてやる。部門内の仕事を広く経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
電力会社ごとに部門内の仕事の分担が異なる。...続きを読む(全210文字)

【良い点】
ワークライフバランスについては、部署や職種による差が大きいものの、全体としては比較的コントロールしやすい環境だと個人的には感じる。繁忙期には...続きを読む(全510文字)

【良い点】
安定した給与水準で、長く安心して働けます。休みも取りやすいとおもいます。有給もしっかりもらえてます。続きを読む(全56文字)

【良い点】
社会基盤を支える建設コンサルタントの業務は、人々の暮らしをより快適で安心なものにする重要な役割を担っていると感じています。専門的な知識や技術...続きを読む(全135文字)

【良い点】
どこの会社もそうですが、色んな人がいるなとつくづく思います。
いろんな人とうまく付き合っていくことが大切だと思います。続きを読む(全65文字)

【良い点】
当社は勤務時間や休日の管理がしっかりしており、無理なく働ける環境が整っています。プライベートの時間も大切にできるため、仕事と生活の両立が実現...続きを読む(全92文字)

【良い点】
一定期間の集中研修が当時はされていたので同期間の繋がりが強くできてよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
方針が変わることが多い...続きを読む(全227文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがなかったため自分で理解してまとめる必要がありました。イレギュラーがなぜかおおかったです。
また教育担...続きを読む(全87文字)

【良い点】
研修制度や資格取得支援も整っており、キャリアアップしやすい環境だと思います。一部でも良いので、派遣社員でも利用できるとありがたいのですが…続きを読む(全75文字)

【良い点】
特にわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに関しては毎日単調な仕事ではありますのでできるのかと言えば分かりませ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年同じことの繰り返しであり、技術力に関しても狭く浅くの取り組みであるため転職活動の強みにはな...続きを読む(全148文字)

【良い点】
ステージに合わせて適時適時にセミナーが開催されており、集合研修という形で最低限の知識付与を行なっている。一定の質は担保されており、役職者の当...続きを読む(全183文字)

【良い点】
社員でないため、そんなに詳しくないのですが、現場作業は危険を伴う作業、かつ、正確でないと、大事故につながるおそれがあるので、研修等、丁寧かつ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
社内での研修や社外での研修を多く受けることができる。また、資格を取得するとお金を貰えるためモチベーションにもつながる。
【気になること・改善...続きを読む(全123文字)

【良い点】
会社所有の教育施設で研修も多数あるため学ぶ機会は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
デスクワークがメインとなることが多い。技術的...続きを読む(全94文字)