この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
募集職種が経営企画室であったこと。下積みを積むことは覚悟していたが、全くない。会長や役員のご機嫌とりが重要で、自分は苦じゃなかったのでいい環境...続きを読む(全222文字)
三光ソフランホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三光ソフランホールディングス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に三光ソフランホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
募集職種が経営企画室であったこと。下積みを積むことは覚悟していたが、全くない。会長や役員のご機嫌とりが重要で、自分は苦じゃなかったのでいい環境...続きを読む(全222文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人が優しい。おっとりしている人が多い。経営企画室を除いて、あまり衝突したりギスギスしているところは少ない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全279文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
様々な経験ができるため非常に成長できると思います。グループ会社もいろいろな業種の会社があるため、これからの経済の変化にも負けずに成長していくと思います。
...続きを読む(全157文字)
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三光ソフランホールディングスは、不動産、介護、医療の3つの事業を軸としている企業14社の総括会社です。グループ全体では社員数が5000人以上、売上高500...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年11月8日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月15日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年6月3日【気になること・改善したほうがいい点】
賞与なし 評価に関してはSABCDとなりその中でもS+等細かく評価される。ただ何を基準にその評価が付けられているの...続きを読む(全91文字)
【良い点】
女性社会ではありますが他人の気持ちを考えれないとうはないので、退職時もじっさいの気持ちをリアルに理解しようとしてくださろうとするのでとてもあり...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
福利厚生は最低限と思った方がいい。不動産なので土日も稼働している営業さんがいて、それに伴い出社みたいなことは何度もあった。しかしながら代休など...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
女性が多く、のびのび仕事していた印象。男性社員の方が求められることが多いと思う。良くも悪くも昭和的。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
裁量が大きく与えられていて、若手でも経営層との距離が近く、仕事自体は楽しかった。社長がパワフルな人で判断力とスピードは素晴らしいので物事が進む...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
給与の上がり幅はとても良かった。当時の話ではあるが、毎年1万円以上は昇給していたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与テーブル...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
旅行業界自体少しずつ上向きになっている為、今後活発になっていくのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性には優しく、優遇してもらえる印象があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークなどが充実していない為、その点で働きに...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
マーケティングと謳っておりますが、実際は作業するだけで時間が過ぎて行ってしまうことが多い気がしました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員が少ない為、教育体制がほとんどない。
入れ替わりがものすごく早く、せっかく定着しても経験がある方から辞めてしま...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
とてもとても毎日がたいへんです。
3Kの職場でパワハラが常に横行しております。昔ながらの人が多いのでやはりパワハラはある程度は価値観の違いから...続きを読む(全460文字)
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【良い点】
ブラック企業という印象が多いかと思いますが、私が働いた店舗はそんなこと一切なくとても良い環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
店舗から本部に異動できるのは、上司や本部との関わりが深い方に気に入られることが重要。そもそも空くポジション数が限りなく少ない(中途採用もあるた...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
入社してすぐに研修なしで売り場に立つので最初は緊張します。でもユニクロでは1人1人に先輩のパートナーを付けてくれるので困った時には相談に乗りや...続きを読む(全243文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社理由として自社で働けることを期待していましたが、実際には別会社への常駐勤務となり、そのような説明が事前になかっ...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
無期雇用型の派遣が大半であるのに正社員での採用と言うのはやめたほうがいいと思う。派遣先を変えたいや休職希望をすると...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員は必ず最初は通信に配属されるそうです、後から聞いた話ですが。
事務職やホテルのフロントが派遣先にあると求...続きを読む(全521文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社前はインフラ系の仕事が生涯あるものと感じて、人の役に立ちたい、形あるもの作りたいというそういった想いで入社しました。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
実際に手を動かして開発したいという理由で入社した。オフショアを使っていたりするが、実際に設計や実装に携わることができた。
【気になること・改善...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
良いと思うところはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告の内容とまるで違う上に、守る気も無ければ、話し合いも成立しない...続きを読む(全111文字)
会社名 | 三光ソフランホールディングス株式会社 |
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フリガナ | サンコウソフランホールディングス |
設立日 | 1974年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 7,500人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 高橋誠一 |
本社所在地 | 〒103-0028 東京都中央区八重洲1丁目3番7号八重洲ファーストフィナンシャルビル13F |
電話番号 | 03-6895-7735 |
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