ＡＧＳのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全30件）

【良い点】
仕事に支障をきたさなければ休みは確実に取れる。取りづらいことは一切なかった。部署にもよるがフレックス、在宅も駆使できるのでWLBはよかった。続きを読む(全76文字)

【良い点】
休みはとても取りやすかったのでその点に関してはとてもありがたかったです。急な休みだったり長期休暇に関しても何も文句を言われたことはないです。
...続きを読む(全144文字)

【良い点】
部署選びがうまくいけば定時で基本的に帰れる部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業・エンジニアは残業が他の社員に比べて多い。...続きを読む(全165文字)

【良い点】
普通。時期にもよるが有給は取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短の若い女性を残業させている。続きを読む(全60文字)

【良い点】
フルフレックスなので勤務時間を調整しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務を利用しづらい。運用保守がメイン業務のため電話番...続きを読む(全124文字)

【良い点】
常に残業を減らすように働きかけがあり、会社として働きやすさを推進する風土があります。水曜日はノー残業デーでした。有休も取得しやすく、夏期や年末...続きを読む(全96文字)

【良い点】
残業は繁忙期60~70、閑散期は20時間ほどただし部署によると思う。
フレックスは使用可能。有給もよほどではない限りとれるのではないか。続きを読む(全74文字)

【良い点】
有給、フレックス、共に取得しやすい。有給に関しては、取得予定日が決まった時点でスケジュールを登録しておけば、管理者がその予定をもとに案件のスケ...続きを読む(全304文字)

【良い点】
有休はかなりとりやすい。短時間勤務もできるので、通院で数時間早く帰りたい時なども便利。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多い...続きを読む(全99文字)

【良い点】
フレックス勤務が可能。
始業終業時間は各自の裁量で柔軟に決めて勤務ができるので、こどもを保育園に送ってから出社やお迎えのために今日は早くかえる...続きを読む(全121文字)

【良い点】
フレックスや有休はとりやすい。有休はもちろん理由不要。（私用のため、でいい。）
在宅勤務を推進しているため、業務上支障がなければ在宅勤務もしや...続きを読む(全180文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスはよくとれていると思う。好きなときに休めるし、周囲から受けるプレッシャーはないに等しい。
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)

【良い点】
リモートワークを推進しており、半数ほどは在宅勤務を行っている。
本番移行やトラブル時で休日出勤はあるが、ほぼ確実に振替休日が取得できる。
【気...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常に充実していると思っています。有休消化も会社全体で積極的に推奨しているためか、80%は超えます。また、在宅勤務とコロ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
有給は100パーセント取れる。会社がむしろ推奨しており、上司も取るので気兼ねなくとれる。また週1回のペースで早く帰られる日もあり、ほとんど会社...続きを読む(全180文字)

【良い点】
かなり他社に先んじてこの点について取り組んでおり、休暇は取りやすい。年間20日取得で100％消化ということになるが、多くの社員が100％以上、...続きを読む(全234文字)

【良い点】
年休取得90％以上が目標となっており、非常に年休が取りやすい。
フレックス制度もあり、繁忙期でなければ早く帰れる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
コアタイムのないフレックス制度を導入しており、自由に出退勤が可能です。
年休も皆さん自由に取得されています。取りにくい雰囲気は感じたことはあり...続きを読む(全188文字)

【良い点】
有給消化、残業削減には相当な気合いを入れてやっていて、少なくともサービス残業などはやろうと思ってもできない仕組みになっているし、やらせようとい...続きを読む(全190文字)

【良い点】
時間外勤務の抑制や有給休暇取得率向上に力を入れている。
実際に、時間外勤務が約半分になったし、有給休暇も10日以上取得きた。
働き方改革では...続きを読む(全202文字)

【良い点】
仕事は激務ですが、優しい人が多いです。それでなんとかみんなやっていけてるような感じですね。
埼玉が地元で、満員電車とか距離の関係とかで、都内ま...続きを読む(全454文字)

【良い点】
女性には働きやすい会社だと思う。
話で聞いた限りは、出産後の復帰も無理なく対応してくれるとのこと。
ただ、それは受託業務での話であって、常駐業...続きを読む(全176文字)

【良い点】
比較的、有休休暇は取りやすい。
フレックスなども、言えば利用可能。
ただ、長期の連休は取りにくいかも。
9連休などを取得するように推奨...続きを読む(全189文字)

有給休暇は基本的には自由に取得できます。また、産休、育休も自由に取得することができプライベートの充実をはかることができます。時期によって残業が多くなること...続きを読む(全177文字)

水曜日は定時退社日となっています(形骸化している感もあります)
最近はフレックス勤務が導入され、在宅勤務制度や産休育休制度も使いやすくなっているようです...続きを読む(全165文字)