ＯＫＩネクステックの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
業績はずっと悪く改善の見込みもないため。人員は減り、仕事は減り、こだわる理由もないため退職した。引き止められることも無くスムーズに退職できた。続きを読む(全77文字)

【良い点】
休みは取りやすいが業務のフォローはないので気をつけろ。休んだ分の残業が発生する。
しかし休まなくても基本的に残魚が多いので、ワークライフバラ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ずっと業績が悪く改善の見込みがない。普通は数年先を見据えて投資したり新規事業を考えたりすると思うが、目先の売り上げにつながるいつもの仕事を優...続きを読む(全89文字)

【良い点】
部署にもよるが給料は日本の年収の中央値付近なので贅沢せず倹約をして家庭を持たなければ生活はできる、くらいの額。続きを読む(全61文字)

【良い点】
管理職はプレイングマネージャーとして立場の責任と業務をこなさななければならないため、非常にストレスが溜まと思われる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
自社内での業務に必要なことだけは教えてくれる。ただし、自社でも手放したくなく、他社でも通用するようなことを目標とした人材育成という概念は無い。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の事情を一切考慮せず、また意思の確認も取らず遠方の工場に転勤させることが多々ある。転勤者の選定理由も明確では...続きを読む(全178文字)

【良い点】
親会社のOKIで働きたいと考える人はフリーアプライ制度があるのでそこを見据えて入社されるのはありです。OKIはグループ内で応募を掛ける制度が...続きを読む(全235文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
製造受託サービス。薄利少売。薄利でも多売出来れば良いが多品種少量生産であるがゆえ儲けが出ない。取引先の知識レベル...続きを読む(全350文字)

【良い点】
沖電気のブランド力や長年の積み重ねで受注は安定したように思う。沖グループ全体でも利益が出ていて本社に負けないくらい賞与の額も出ていたと思う。...続きを読む(全166文字)

【良い点】
人によるかと思うが、若手の段階から仕事の案件を任せてもらえる点においては、自身でオーナーシップを持って仕事を進めて行きたい人はおすすめと言え...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ずっと頭を遣わず悪口が楽しめる方ならやりがい、面白味を感じると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
個数違いが発生した際に何も...続きを読む(全130文字)

【良い点】
単純作業が好きな方は向くと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
本来正社員の方がすることになっている業務を期間工にやらせてミスしたら...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司次第だが、あまり意志を持っている上司は少ないように感じるので、自分に意思があり、能力もあれば、自分のやりたい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
若いスタッフでも大きな仕事を任される。何か困ったことがあっても管理職や同僚がフォローしてくれる。有給休暇は取得しやすいと思う。10年前と比較...続きを読む(全141文字)

【良い点】
担当領域の裁量が比較的大きく、提案内容や進め方を自分で設計できる点が魅力でした。単なる実行役ではなく、仮説立てから顧客折衝まで一気通貫で関わ...続きを読む(全250文字)

【良い点】
ITや業務改善の分野に携わることで専門知識や提案力を高めることができ、自分自身の成長を実感できる環境にやりがいがあります。顧客の課題解決を通...続きを読む(全106文字)

【良い点】
雷といったニッチな業界でトップ企業であるため、やりがいもあり顧客から求められることが多くある。
【気になること・改善したほうがいい点】
有形...続きを読む(全178文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の部署に業務が集中している。
やることが多過ぎてなかなか自分の仕事が進まないので面白...続きを読む(全85文字)

【良い点】
様々な部門が存在し、そのほとんどの部門とコミュニケーションを取って仕事を進める必要があるためその点はやりがいがあるなと感じた。
また、外資の...続きを読む(全140文字)