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TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社(旧:株式会社トッパン・テクニカル・デザインセンター)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TOPPANテクニカル・デザインセンターのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にTOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

TOPPANテクニカル・デザインセンターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
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TOPPANテクニカル・デザインセンターの 学生による会社の評価

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TOPPANテクニカル・デザインセンターの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年4月6日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇 は、それなりに取りやすいと思います。私用で稀に申請していますが、特に何か言われる事がありません。なのであまり変に罪悪感もなく有給休...続きを読む(全192文字)

この投稿でわかること
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    TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年11月19日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 アナログIC設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務に支障がなければ、休暇は自由に取れる雰囲気があり、実際長期に取る人もいる。休日出勤もほとんどない。遵法意識が高く、残業時間が多くなるとチ...続きを読む(全178文字)

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    TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 デジタルIC設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    凸版印刷の福利厚生が適応されるので、よい方。休みは申請すれば取得できるが、部署によってとりやすさはことなる。
    残業は基本的に多い
    メモリアル...続きを読む(全196文字)

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    TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年10月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 アナログIC設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    お客様の納期に間に合わせる為にしょうがないのですが、残業が非常に多いです。
    中には本当に残業が必要なのか?という人もいますが。。。。
    会社としては、...続きを読む(全222文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    TOPPANテクニカル・デザインセンターを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年9月3日
    回答者:

    【良い点】
    休暇数は120日以上あるので休みはほかの企業に比べ、日数あるかと思われます。
    有休も比較的に取りやすいかと思います。
    【気になること・改善した...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年9月4日
    回答者:

    【良い点】
    ものづくり系の企業だと中々ワークライフバランスが整えづらい企業が多い中、しっかり休みをいただける環境だなと感じていた。
    また、有給休暇を取得す...
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    在籍時期:2011年頃

    投稿日:2024年9月4日
    回答者:

    【良い点】
    仕事を押し付け合う文化がある。いかに押し付けられないかを工夫する必要がある。仕事出来ない人は有利。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年...
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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2023年10月8日
    回答者:

    【良い点】
    ホワイト500を取得した手前、建前を信じれば、ある程度早く帰ることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほぼグレーのような嘘のよ...
    続きを読む(全389文字)

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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2024年6月27日
    回答者:

    【良い点】
    パソコン販売の事業の先行きを考慮し、新規事業としてソフトウェアを用いたソリューションビジネスを一つのビジネスドメインとしべく新たに走り出してい...
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    TOPPANテクニカル・デザインセンターの 他のカテゴリの口コミ

    TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2017年5月16日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 デジタルIC設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代はちゃんと出ます。サービス残業もありませんでした。
    年収は、受託設計という業務形態で考えると同業より少ないということは無いとは思います...続きを読む(全325文字)

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    TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年4月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 システムLSI設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一部上場企業のグループのため、とても安定した風土でした。
    トレーニー制度もあり、新卒にも丁寧な教育指導がなされてました。
    今は若手採用が減っ...続きを読む(全186文字)

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    TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年10月6日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 デジタルIC設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇は取りやすいと思います。上下関係に関係なくみんな仲がいいので、社内の雰囲気もよく、仕事はしやすい環境と言えます。
    【気になること・改...続きを読む(全176文字)

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    TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年9月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 デジタルIC設計 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はしっかりしている
    基本的に残業代はでる
    
    【気になること・改善した方がいい点】
    社員の役割分担が不明確
    リーダーがで...続きを読む(全160文字)

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    TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年2月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 アナログIC設計 正社員

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    ある種、独特な雰囲気を持った会社である。
    今までは、半導体メーカーで働いていたが、今までの常識が通用しない所が多々あり
    困惑することが多い。
    業務...続きを読む(全237文字)

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    TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年9月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 アナログIC設計 正社員

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    メモリアル休暇の制度があり年2回の記念日に休暇を取得出来る。
    親会社がトッパン印刷なので福利厚生に関しては同じ扱い名ので、基本的に充実している。
    住...続きを読む(全177文字)

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    TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年7月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 システムLSI設計 正社員

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    ライバルは海外。海外は安いので、金額的に相当厳しい。
    既存事業は相当破たんをきたしており、将来性は無い。
    新規ビジネスを模索しており、一部はうまく行...続きを読む(全156文字)

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    TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 デジタルIC設計 正社員

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    仕事は基本的に受託設計となっております。
    仕事内容は、人によってはややり甲斐を感じるのかもしれませんが、
    私には同じ事の繰り返しで、いつか辞めたいと...続きを読む(全182文字)

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    TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 デジタルIC設計 社員クラス 正社員

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    仕事が忙しく残業代が稼げる時は、年収も500万円を越えると思います。
    基本給だけでも400万円はいきます。
    業界的に伸び率が少ないため、ボーナスは、...続きを読む(全156文字)

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    TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 デジタルIC設計 正社員

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    業務内容は未経験者でも、設計始める事は可能です。
    ただ教育システムが確立していない為、成長するには自力で頑張るしかないと思います。
    仕事が忙しい時は...続きを読む(全154文字)

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    サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他人材関連職 その他 契約社員

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    【良い点】
    フレックス、在宅制度が柔軟に活用できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間平均25時間程度と記載されていたが、自分を含め周りも...続きを読む(全166文字)

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    セキュリティスタッフ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 警備・守衛 非正社員 正社員

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    【良い点】
    休みたい時に休めるのは良いと思いました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    日当月給なので仕事に入らなかったらお金は頂けません。なので...続きを読む(全90文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 Webマーケティング(SEO・SEM) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署や担当案件により残業時間は異なるが、常に忙しい人、暇な人は決まっている。
    仕事ができない人はどんどん重要な案...続きを読む(全114文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 清掃スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    希望する曜日や時間を考慮してシフトを組んでもらえるので、家庭との両立がしやすいです。子どもの学校行事などにも柔軟に対応してもらえますし、同じ...続きを読む(全131文字)

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    九州建設コンサルタント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    年度末以外、そこそこ休めます。
    土日もほとんど休みです。
    有給も使える方だと思ってます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年度末はか...続きを読む(全132文字)

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    株式会社エイジェックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    派遣のためか休日出勤までは求められなかった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    工場勤務の場合、残業が当たり前になり月平均40時間になる...続きを読む(全87文字)

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    株式会社リソー教育グループの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    自由
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはり
    フルタイム勤務がいいと思ったので辞めた。
    離職率は高いかもしれない。
    教員採用試験を目...続きを読む(全97文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社クリエイトSDホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    5日間連続で協力し合って、休める制度がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    5日間連続で協力し合って、休める制度があるが、正直、他...続きを読む(全228文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社ベルパークの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    シフト制だが休みは取りやすかった。もちろん土日両方とかは厳しいが…。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗によって残業時間や忙しさが...続きを読む(全180文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在の会社で働く中で、ワークライフバランスの大切さを強く実感しました。繁忙期には忙しさを感じることもありますが、...続きを読む(全325文字)

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    TOPPANテクニカル・デザインセンターの 会社情報

    基本データ
    会社名 TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社
    フリガナ トッパンテクニカルデザインセンター
    設立日 1989年1月
    資本金 4億9000万円
    従業員数 199人
    決算月 3月
    代表者 小鹿和繁
    本社所在地 〒110-0016 東京都台東区台東1丁目5番1号
    URL https://www.toptdc.com/
    NOKIZAL ID: 1575306

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。