プライフーズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
休みは取りやすい。上司に皺寄せがいっているように見えた。偉くなりたくない人も多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のイベ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
資格を沢山取れる。自分がいた職場は、皆さん優しくて、自分のスキルアップに繋がると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって...続きを読む(全86文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
対人関係がひどい。
仕事しない人がいても見て見ぬふりをする。
社内いじめがある。
上司が不機嫌...続きを読む(全124文字)

【良い点】
日々忙しい業務に当てられているのでやりがいはあるのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
20kgのケースや5kgの鶏...続きを読む(全99文字)

【良い点】
福利厚生や社宅補助が結構な額出るのでてあついかもしれない。
有給消化率も100%なのでそこも結構いいかも続きを読む(全58文字)

【良い点】
あんまりいい印象が無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっぱりただ正社員になるとパソコン業務も付いてくるので残業が沢山あるし、残...続きを読む(全98文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人が入ってもどんどん辞めていくため将来性はないと思う。
上司が隠蔽してる所を見てしまっているの...続きを読む(全121文字)

【良い点】
普通だと感じるよ
【気になること・改善したほうがいい点】
作業量と給料が見合わない
人が足りない分多く働いてるのに給料が変わらないのでしんどい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
機会や専門知識が身につくためスキルアップは確実にする。
博識な主任が分からないことがあったら詳しく教えてくれるところがいい。続きを読む(全68文字)

【良い点】
あんまりいい印象ないと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が全員男性なので相談しにくい。
女性がいる職場なので対人関係もある。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベトナム国籍の従業員が増え、仕事中に喋ってばかり・座ってばかりいる。また声量も大きく大変うるさい。指導するべき社...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
2～３か月程度の工場研修。面接時に答えた希望勤務地にて働くと思っていたが、関東で２～３か月間の期間研修があること...続きを読む(全90文字)

【良い点】
海外店舗もあり、華やかなイメージを抱いていました。
また、百貨店の店舗のイメージも高級感があり、こだわりの強さを感じる商品構成だと感じていま...続きを読む(全195文字)

【良い点】
非常にお休みを取りやすい環境で急な休みにも対応していただき、残業等もほぼなかったので
勤務時間については特に問題ありませんでした
年間休日も...続きを読む(全492文字)

【良い点】
人はとにかくいい人が多い。すくなくとも私のいたところには悪い人はいなかった。他の同期も本当に人だけはいいという。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
お昼はフランクな人が多くて、気軽にお話しできる。作業は簡単で楽、単純作業のため眠くなる。
どこのラインに入るかで、大変さが変わる。
自分は計...続きを読む(全245文字)

【良い点】
入社当時、平均年齢が28歳とあったので歳の近い社員が多くて活気的な雰囲気であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
雑談しながら作業...続きを読む(全104文字)

【良い点】
有給が取れる 仕事は丁寧にゆっくり教えてもらえる と聞いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取れず、仕事は早く覚えなけれ...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業所や配属先によると思いますがとにかく残業が多かったです。先輩から新人まで全員残業をして何とか回していると言っ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
年功序列の傾向が強いのかと思っておりましたが、部活の延長線のような感じで、ワイワイと仕事ができて楽しいです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全131文字)