回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
機会や専門知識が身につくためスキルアップは確実にする。
博識な主任が分からないことがあったら詳しく教えてくれるところがいい。続きを読む(全68文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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プライフーズ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、プライフーズ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にプライフーズ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
機会や専門知識が身につくためスキルアップは確実にする。
博識な主任が分からないことがあったら詳しく教えてくれるところがいい。続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年に何回か全工場の社員が集まり情報交換をする機会がある
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に社員はアルバイト、パートの管理業務の...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社年数ごとに研修はあります。
頻度は多くないですが、自由申込みでエクセルの講習が少しだけあった気がします。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育はあるものの形だけ。
資格取得の支援はあるが受かれば資格挑戦した金額が帰ってくるそれだけ...続きを読む(全180文字)
教育体制で会社が目指していることとしては、自律的に学習し続けられる習慣を身に付けることであり、そのために目標管理や課題発見などに関しての主体的な取り組みを...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
毎日物量が多いため速さが身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
人を選んでるのか作業を任せて貰えな。
スキルアップさせてほしいです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
専門的知識や実績を持っている場合はそれなりの裁量を与えられ自由に決定することができます。また、提案や進言はしやすい環境でもありますので意欲的...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
やすみが非常に取りやすい
自分な子供が体調悪かったりしたらちゃんと休ませてくれる
送迎がある
事務員の女の人はすごく優しいイメージがありまし...続きを読む(全555文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは取りやすい。上司に皺寄せがいっているように見えた。偉くなりたくない人も多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のイベ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
資格を沢山取れる。自分がいた職場は、皆さん優しくて、自分のスキルアップに繋がると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
日々忙しい業務に当てられているのでやりがいはあるのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
20kgのケースや5kgの鶏...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
あんまりいい印象が無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっぱりただ正社員になるとパソコン業務も付いてくるので残業が沢山あるし、残...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
福利厚生や社宅補助が結構な額出るのでてあついかもしれない。
有給消化率も100%なのでそこも結構いいかも続きを読む(全58文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人が入ってもどんどん辞めていくため将来性はないと思う。
上司が隠蔽してる所を見てしまっているの...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
対人関係がひどい。
仕事しない人がいても見て見ぬふりをする。
社内いじめがある。
上司が不機嫌...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
あんまりいい印象ないと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が全員男性なので相談しにくい。
女性がいる職場なので対人関係もある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
普通だと感じるよ
【気になること・改善したほうがいい点】
作業量と給料が見合わない
人が足りない分多く働いてるのに給料が変わらないのでしんどい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
教育はかなりしっかりしていると思う。
接客業なので、マナーは身につくし、OJTもしっかりできていると思う。
入退社や異動が多いので、マニュア...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成や研修は形ばかりで、新卒であっても即戦力が求められる。中堅クラスが抜けていき、若手に負担がふってくる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
業務で得られるスキルは特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと社員全体の教育を徹底した方がいいと思う。意識の低さもそこから...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
研修は結構充実していたと思います。主にビジネスマナーについての研修を数日間受けましたが、姿勢や言葉遣いなど普段から意識しなければいけないこと...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰でも出来る仕事。毎日同じことの繰り返しで、身につくスキルなどは無い。
資格取得支援も無し。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昔の社風といった感じ。上の人に気に入られれば仕事が出来ていなくても昇格出来る。数字が苦手な人が多く売...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはスキルアップのしようがないところもある。転職どころか考える余裕すら無くなるため、無理だと思ったらす...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
バイトでも昇給があります。
後輩の教育が出来るようになったり、キッチンもレジも接客も全部できるようになれば昇給できます。また、発注ができるよ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
最近は、社内セミナーなどで自己研鑽できるようになってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは、自分次第ではあるが、...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員のなかにはラインの管理を任せられる能力のある方もいらっしゃいます。そのような方たちのスキルアップがより柔...続きを読む(全130文字)
| 会社名 | プライフーズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | プライフーズ |
| 設立日 | 1965年2月 |
| 資本金 | 17億9390万円 |
| 従業員数 | 3,283人 |
| 売上高 | 898億1100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 本吉陽一 |
| 本社所在地 | 〒039-1114 青森県八戸市北白山台2丁目6番30号 |
| 電話番号 | 0178-70-5506 |
| URL | https://www.prifoods.jp/ |
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