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スキルアップや教育体制は整っている。行内試験や行外試験があるし、通信教育などが多い。正直負担に思うこともあるが、向上思考の人は自然といろんな資格を手にし...続きを読む(全120文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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筑波銀行のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全36件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社筑波銀行のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社筑波銀行で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
筑波銀行の 社員・元社員による会社の評価
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筑波銀行の 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- 年収・評価
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3.4
- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
-
3.3
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3.4
- 女性の働きやすさ
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筑波銀行の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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入社時から、新入社員研修は大変充実しており、大学生から社会人に確実にスキルアップすることができると思われる。しかし、研修制度は整ってはいるがそれを十分に...続きを読む(全166文字)
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入社して最初のうちは、資格試験等をひたすら受講し、撮り続けていました。
仕事面に関しては、同じ課の先輩職員にOJTで教えてもらいました。
人間関係は...続きを読む(全159文字)
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長年に渡って教育ノウハウを蓄積してきました。研修は、ビジネスとして他社にも提供できる高いレベルです。入社すると3ヶ月の合同研修があり、そこでは財務知識や...続きを読む(全172文字)
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人員数に対して、仕事量がすごく多いです。
その支店にもよりますが、忙しい支店だと、日常的に昼食はとれないでしょう。
有給もすべて消化できることはまず...続きを読む(全166文字)
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研修センターも開設され研修についてはかなりしっかりと行ってくれると思います。新入行員に関しては入行1カ月は研修センターにて研修です。年次に応じての研修も...続きを読む(全182文字)
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法人企業への開拓が中心。当初1年間は個人ローンが中心。入社2年目から法人融資。1年目のときから手伝いで法人融資をやらされていたのでなんとか対応できるが上...続きを読む(全190文字)
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店舗によりかなり働きやすさが変わるようです。ほかの店舗の友人は結構楽しく働いていたようなので。
わたしは営業職だったのでノルマはかなり大変でした。当た...続きを読む(全160文字)
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社内において、行内検定試験というものが年2回催されています。
しかしこのテスト、ただ過去問をやっていれば、簡単に解けてしまう問題ばかり・・・
例えば...続きを読む(全258文字)
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仕事を通して正確性と責任感は学べると思います。正確性にはお金を扱っているので1円でも合わないと大変なので、適当では絶対にダメです。また、責任感には担当が...続きを読む(全186文字)
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新卒で入った場合、入行してすぐに泊り込みの新入行員研修があります。パート採用の場合には、研修はまったくなしで支店に配属されます。
業務上必要な資格の...続きを読む(全226文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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筑波銀行の 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、役職が上の方はかなり昔の思考が強い方が多いように感じます。もちろん若い方もいますし、そういう方は...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
家庭の事情で致し方なく退社しましたが、最後も優しく送ってくださり、送迎会も開いていただき、やめたあとも気にかけて下さいます。人に恵まれたなあ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
やりがいはあります。上司や先輩方もみなさん優しく教えてくれるし、分からないままで放置より聞いたほうがいい風潮でした。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
退職する際はかなりスムーズだったので良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いていた支店は人数不足だったが、何故か支店側...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
安定しているのはやはりいい点だと思います。
古い考えが残っている気もするが、若くて優秀な人も多くそういった人が上に行けば少しずつ変わると思う...続きを読む(全181文字)
金融(銀行)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
年齢関わらずやる気があればなんでもやらせてもらえる空気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、画一的な研修等は少ない。OJT...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
資格取得を支援する補助金制度や、外部講師による研修や講義への参加等の制度が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
資格取得に関する報奨金がきちんと出るところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
級を上げていくには基本的に資格取得が必須です。どれ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
研修が充実している。入社後は、泊まり込みの研修もあり、かなり実践的に業務を教えてもらうことができた。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがなく、頭と体で覚えろ！と叩き込まれます。メモをする時間もなくただベラベラとやり方を言うだけなので覚え...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
eラーニングや、サタデーカレッジなど、教育ナレッジは揃っている。人事もそれをチェックしていて、頑張った人は報われやすい。
上長も良い人が多く...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
自分が希望する部署の業務体験や説明会が多い。本部で勤務する際は非常に成長機会があるかと思います。また、人事も配属をとても考えてくださるので、...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
入社してから独り立ちするまでの半年から一年の期間にかけて、いくつもの社内検定があり、それらをクリアすることで金融商品の単独販売が許される。そ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
金融の知識は日々勉強が求められるのでかなり身につく。資格は合格したら受験料が会社負担になるものもあり、勉強できる環境にあるのはありがたい。新...続きを読む(全220文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
筑波銀行の 会社情報
| 会社名 | 株式会社筑波銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ツクバギンコウ |
| 設立日 | 1952年9月 |
| 資本金 | 488億6800万円 |
| 従業員数 | 1,345人 |
| 売上高 | 411億2600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 生田 雅彦 |
| 本社所在地 | 〒300-0043 茨城県土浦市中央2丁目11番7号 |
| 平均年齢 | 43.0歳 |
| 平均給与 | 619万円 |
| 電話番号 | 029-859-8111 |
| URL | https://www.tsukubabank.co.jp |
NOKIZAL ID: 1137279
