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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
出産後の長期休みは、部署異動をさせるチャンスだと思っているのか必ずといっていいほど異動させられる。元の部署にはまず戻してもらえない。
そして、子供がいな...続きを読む(全222文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
クレードル食品株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、クレードル食品株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にクレードル食品株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
出産後の長期休みは、部署異動をさせるチャンスだと思っているのか必ずといっていいほど異動させられる。元の部署にはまず戻してもらえない。
そして、子供がいな...続きを読む(全222文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によっては女性も活躍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は男性のみ。以前女性もいたが、出張も多く、お子さんがいる方に...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
正社員としての採用は分かりませんが、非正規社員としての入社は若い女性には向いておりません。派遣社員の女性の大半が50歳~だったのではないかと思います。そ...続きを読む(全153文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年9月27日【良い点】
自部署の仕事だけではなく、他部署の仕事も振られる場合があり、幅広くスキルを習得できる点
【気になること・改善したほうがいい点】
会社にとっても...続きを読む(全116文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年7月27日【良い点】
良くも悪くも年功序列制で、給料の上がり幅はそこまで大きくないです。役職者になれるのは、新卒入社では30代に入ってからと感じます。極端に能力が高...続きを読む(全177文字)
【良い点】
給与面に関しては毎年平均昇給7,000円ほどアップしていく点については安定していると思います。年収面については部署別での差が激しく管理部門、製...続きを読む(全514文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2025年12月1日【良い点】
鉄はすたれない
【気になること・改善したほうがいい点】
殿様商売。営業さんが新規開拓ではなく既存客に営業に行くのでさぼりやすい。ノルマはなく、...続きを読む(全113文字)
【良い点】
当時はコロナ禍で、会社一丸となってこの難局を乗り越えていこうとする方向性がしっかりとあり、社員にその考えが浸透していた。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)
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部員によるいじめなどはほとんどないので、よほどひねくれてさえいなければ雰囲気としてはいいのかなと思います。
ただ、噂話が好きな人が多いので、人に知られた...続きを読む(全141文字)
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転職や定年などで人がどんどんいなくなっていくのに、機械やシステム化するタイミングが遅いうえ人を入れる事にこだわるものの定着せず、結局一人の負担が増え、皆...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
年収は悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が基準がよくわからない。
頑張ってもそれなりの成果を上げても評価が上がらない事がある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
給与は悪くない。
良くも悪くも緩い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来が見えなくなった続きを読む(全58文字)
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【良い点】
冷凍食品がメインなのでコロナ禍もあり、普通にしていれば安泰と思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体がボロボロで、未来が...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
有休は希望通り取れる。
土日祝は基本休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業がやらなくて良い業務が増え、圧倒的に残業が多い。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
退職金制度などしっかりはしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は認められないが、このご時世で見直しても良いのでは。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
自分の関わった商品が売り場に並んだ時にはやりがいを感じる。
出張が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社と上手くコミュニケーシ...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社と離れているため余程のコミュニケーション能力を持っていないと厳しい。
上手く立ち回れないと仕事が上手くいかない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
本社はわからないが、営業の場合の年収は良いと思われる。残業代も申請すれば全額支払われる。さすがに極端に多いと指摘されるが、普通にやっていれば...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
働いている人は全体的に女性が多く、コミュニケーションも取りやすいため、産休や育休を取得しやすい環境だったと思います。私が働いている時も産休の...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすいし復職後も定時には上がれるし子供が体調崩しても早退や欠勤しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がある程度...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
女性でも働きやすい環境だと思います。重いものを持つ作業が結構多いので力仕事にはなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないで...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性も一定数います。
力仕事がいる仕事は振られないうえ、子供が熱を出したなどの急な休みも問題なく取れます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
業務時間の短縮や産休育休の取得制度があり、復職後も同じ部署で働いている人がいて女性にとって働きやすい環境があると感じる。出産お祝い金ももらえる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若いうちから裁量を持って仕事ができるため、成長できる環境です。一方で、教育制度はあまり体系化されていません。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
産休、育休は取得しているイメージ。男性社員でも取っている。営業メンバーで時短勤務はしている方がいるかは不明。
インサイドセールス部門であれば...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
産休・育休から復帰する方が多い印象のため、子育てに理解のある会社と言ってイメージ。復帰後に時短勤務する方も多い。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場は女性が多く人間関係がかなりきつかったので、パワハラやモラハラについての研修を管理者の方々が受けた方が良いと...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
育休・産休等も積極的に推奨しており良いと思う。ただ、職場単位理解のある職場とない職場があるため温度差は激しいと感じる続きを読む(全64文字)
| 会社名 | クレードル食品株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | クレードルショクヒン |
| 設立日 | 1961年9月 |
| 資本金 | 2億円 |
| 従業員数 | 87人 |
| 売上高 | 70億4831万3000円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 佐野成昭 |
| 本社所在地 | 〒092-0027 北海道網走郡美幌町字稲美164番地 |
| 電話番号 | 0152-73-3175 |
| URL | http://cradle-foods.co.jp/ |
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