両毛ビジネスサポートの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
さまざまな仕事を経験できる。総務、経理、人事等幅広く携われるので、そういうことをしたい人には向いているのではないかと思う。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)

【良い点】
ミツバの孫会社、両毛システムズの子会社なので安定していると思い入社を決めた。福利厚生もしっかりしていると思っていた。
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)

【良い点】
役所の業務を代行している事もあり、残業はほぼ無く定時に退社できる（しなければならない）。一部の正社員にのみ月に数日、特定業務の残業が発生する。...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育係がいない。
責任者から数日会社について大まかに説明を受けただけですぐOJTが始まる。
全ての業務にマニュアル...続きを読む(全190文字)

【良い点】
水道事業の受託業務については経験と慣れが必要で，慣れればスピードは格段にアップします。外回り業務の場合は余裕ができる日もあります。確実に時間短...続きを読む(全214文字)

【良い点】
社員の人柄はおおむね良好なのですが，２割ほど人材育成に向かない社員（なぜか指導的立場の人が多い）もいて短期での退職の原因になっていると感じた。...続きを読む(全260文字)

【良い点】
基本，土日祝が休日になりますが，本社でなく受託業務先事務所での勤務であったためそちらのスケジュールに左右されます。シフトで休日出勤が月数回入り...続きを読む(全280文字)

【良い点】
事業内容や職種を良く理解してから入社されることをお勧めします。ご自身と適合性のある職種があれば、比較的安定した環境の中、スキルを磨き高める機会...続きを読む(全212文字)

【良い点】
営業会社としての性格よりも、グループ会社の機能会社としての性格が年々強まっています。一般的に、会社は拡大期と縮小期を繰り返して成長しますので、...続きを読む(全212文字)

【良い点】
この会社は、親会社である両毛システム、そのまた親会社のミツバの文化を色濃く受け継いでいます。従って、制度一般も親会社に則したものとなっており、...続きを読む(全220文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足による業務のひっ迫が続いていたことと、今後キャリアを検討し、実務面でのスキルアップをしていきたいと考えたため。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ブレイブフロンティア２がサービス終了に向けて動き出したため、人員を削減する動きが社内にあり、人事の方と相談して決め...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時にあったような広告案件や動画制作等のプロジェクトが無くなり、バナー広告等による収入に頼っている部分があるため...続きを読む(全115文字)

【良い点】
引き留めされる場合もあるが、概ねスムーズに退職ができる。
理由として年収面を伝えれば問題にならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全156文字)

【良い点】
1年間先輩と1オン1で仕事を行う。先輩次第でその1年が楽しいものになるのか、つまらないものになるのかが変わってくる。わたしの先輩はめちゃくちゃ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
退職の際、引き止めはありましたが、個人のキャリアプランを尊重する会社なので、暖かく見守ってくれました。退職して数年立ちましたが、この会社の方も...続きを読む(全97文字)

【良い点】
親身になって話を聞いてくれた
どうしたら不安を払拭できるか一緒に考えてくれたりしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の低さ、...続きを読む(全201文字)

【良い点】
仕事内容、人間関係に不満があったわけではなかったので、非常に前向きに退職することが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面は競...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍を機にTHEMODEL式の営業組織に変わり、自分が理想とする営業活動ができなくなってしまったため転職を考え...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時コロナ禍で急遽テレワークが求められましたが、自宅には環境が整っておらず、またこれからも同じコールセンター業務を...続きを読む(全123文字)