ファイバーゲートの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
女性の管理職、高役職の方は他社に比べて多いと思います。
また、産休から復帰する社員も多く女性の離職率は男性と比べて少なく感じます
【気になる...続きを読む(全186文字)

【良い点】
家族手当がかなりでかいため、世帯持ちにはありがたいと思います。
資格手当では他の企業だと手当が出ることが少ないITパスポートでも1年間でます...続きを読む(全196文字)

【良い点】
リモートワーク、フレックス勤務、副業可と今時の働き方を取り入れている
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の部署は残業がかなり多いで...続きを読む(全158文字)

【良い点】
やる気ある若手が多く優秀な若手も多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
どこもそうかもしれないが仕事できない管理職も多い
管理職と...続きを読む(全92文字)

【良い点】
干渉しすぎず放っておくこともなく、全体的に仲の良さそうな感じだった。親切な人が多かった。外国から来た方も複数いて、男性も女性もどちらかが少な...続きを読む(全139文字)

【良い点】
他の会社の面接などを受け、最終的に正社員で就職するため退職した。退職するにあたって何かネガティブな理由はなかった。続きを読む(全63文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できる環境はあると思う。産休なども取れると思う。家庭の事情なども配慮して時間や業務を調整している印象を受けた。それに対して不...続きを読む(全93文字)

【良い点】
正社員ではなかったため詳しいことはわからない。家にいない時に遠隔で家の鍵などを操作したりするサービスを広げるようなことを聞いた。そのようなサ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
残業もありそうだったが、そこまで働きすぎというわけでもないと感じた。家庭の事情などがある方のことも配慮している印象を受けた。続きを読む(全68文字)

【良い点】
WifiをはじめIotなどWifi関連ノウハウから様々な事業を展開し続けており、どれもそれなりに需要があると思います。
社長が頭キレるため、...続きを読む(全139文字)

【良い点】
1. 「ありがとう」を直接もらえる
​スマホは今や生活必需品です。操作ができず困っているお年寄りの問題を解決したり、データ移行を無事に終えた...続きを読む(全643文字)

【良い点】
評価制度が明確で、個人の成果がダイレクトに給与や賞与に反映される仕組みが整っています。年収の内訳としては、基本給に加えて年2回のボーナスがあ...続きを読む(全588文字)

【良い点】
派遣社員でしたので1 on 1みたいなものはなかったですが、更新もしていただけましたし時給もごく普通の妥当な金額でした。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不明。給料が全く上がらない。それがきっかけで多くの社員が退職している。経営チームの危機感を持つべきである。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界では低いほうだと思います。額面でいいのではと思ってましたが、福利厚生も住宅補助など給付年齢が下がるなどいいこ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
パートタイムでのコールセンター勤務でした。
フルタイムで働いていませんので、年収も低いと感じるかもしれませんが、時間分だけの対価はちゃんとい...続きを読む(全492文字)

【良い点】
良いところは、未経験からでも始めやすく、ビジネスマナーやコミュニケーション能力を実践的に身につけられる点です。業務を通じて、相手の要望を正確...続きを読む(全259文字)

【良い点】
ソフトバンクでの経験を振り返って最も強調したいのは、「圧倒的なスピード感」と「変化を恐れない企業文化」です。大企業でありながらベンチャー気質...続きを読む(全488文字)

【良い点】
大韓航空とジンエアーのハンドリングをするので、韓国語能力はアップします。大韓航空のみではありますが、優待の航空券が使えます。スタンバイと確約...続きを読む(全519文字)

【良い点】
給料、賞与共に低い。仕事量と責任感に見合っていないと感じる。体力を消耗して働いているのに手取りが少ないのでモチベーションが上がらない。続きを読む(全73文字)