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【良い点】
通信事業者の法人窓口受付業務の良い点は、企業活動の基盤となる通信インフラを守り、顧客の業務継続に直接貢献できることです。回線障害、速度低下、...続きを読む(全438文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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中部テレコミュニケーションの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全32件）
中部テレコミュニケーション株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中部テレコミュニケーション株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に中部テレコミュニケーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
中部テレコミュニケーションの 年収分布
平均年収 ??? 万円
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中部テレコミュニケーションの 職種別年収
職種別年収
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企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
技術系（建築、土木）
??? 万円
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??? 万円
中部テレコミュニケーションの 社員・元社員による会社の評価
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3.6
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【良い点】
基本給の水準はやや低めではありますが、家賃補助制度が適用されている場合は、家賃の8割が会社負担となるため、実質的な手取りベースでは一定の水準...続きを読む(全379文字)
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【良い点】
年収は同世代の中でも高い。ただし、時間外が多いので、基本給で考えるとそこまでいい条件ではない。そこそこダラダラ働くならタイムパフォーマンスが...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年功序列制。良い意味でも悪い意味でも、年齢が上がるごとにだいたいの人は出世しているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
給与面は良い方だと思う。福利厚生もしっかりしており、おおむね満足。評価制度もしっかり規定されていて、問題なく感じていた。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
基本給・給与は普通、結局残業代で稼いでいる
残業がなければ年収がいいとは言えないので、稼ぎたい人は残業すればいいと思う続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初は東海地方では安定した会社だと思っていましたが、実際に働いてみると年収面では正直あまり満足できませんでし...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
年ごとの昇給は数千円程度です。ボーナスは30才で手取りが年100マンくらい。
福利厚生は充実しており、家賃補助もあります。38歳までは会社が...続きを読む(全709文字)
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【良い点】
安定収入を求めていたため、大幅な給与アップはないが、毎年少しずつ基本給が上がるためそこは期待通りだった。賞与についても同様で、評価によって金...続きを読む(全402文字)
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【良い点】
ベースが年功序列制度となっているので、勤続していれば給料も上がっていきます。ただし、一定以上の職級に上がると実力主義となり各年度の成果によっ...続きを読む(全212文字)
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営業の社員さん曰く、ほかの同い年の会社の友人よりももらえているといっていた。大卒の初任給は２２万円ではあるが、ボーナスが２０２３年のデータでは５．１か月ほ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
賞与はメンバークラスでも年間で90万円ほどもらえる。ストックビジネスのため業績が急激に傾く可能性は低く、毎年安定した賞与が見込める点はいいと...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
同業他社と比較すると年収は良い。
勤務地も営業系であれば、愛知県のみなので、転勤を好まない人であれば非常に恵まれた待遇を受けられる。
技術系...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給とボーナスは低いです。
一から二年目は30万いくぐらい。
残業代で稼いでるイメージ。
しかし、長いこと勤め...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
半期に1回目標管理シートを記入し、評価面談があります。
残業をしていない人はあまり評価が上がりにくい印象です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
働いた分はしっかり給与はいただけると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によりますが膨大な業務量から残業時間が多く、ワー...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
平均年収は高めではあるが同時に平均残業時間も多いため、残業代を除けば並の年収になる。ただし賞与は比較的多く貰える点は良い。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
風通しは良い企業だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業サイドの人間が不勉強すぎる。
法規関連で納期に限界が有っても顧客を盾...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
中部圏内であれば平均以上の金額は貰えてると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は高くない。会社としては利益率が高く安定してる...続きを読む(全183文字)
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中部テレコミュニケーションの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
通信事業者の法人窓口として、お客様の業務に直結する通信トラブルを最前線で受け止め、関係部署と連携して早期復旧につなげられる点にやりがいを感じ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
福利厚生面では、家賃の8割を会社が負担する住宅補助制度が整っており、生活基盤を安定させながら業務に専念できる環境が整っています。また、フレッ...続きを読む(全155文字)
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22万kmの自社光ファイバーとKDDIグループの基盤を背景に、個人・法人とも需要拡大の余地が大きいと理解した。一方で競合が多い固定通信では、価格と品質の差...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職で子育てしながら働いているイメージはわかなかった。残業が多い点と、個人の仕事が多いためすぐに周りに頼れる業...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
通信業界で安定した業界ではあるため、転職するかは悩んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長いこと、責任のある仕事を任せて...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
有給は比較的取得できる。休んだ分は他の日にカバーするイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。営業は遅くまで残業してい...続きを読む(全125文字)
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IT・通信(通信)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
有期社員の場合、試験に受かると資格手当が出ます。
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売上げ成績を上げても、インセンティブなどない為、基...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
暇な時間の多い職種です
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正社員雇用を全然しません
長期在籍の契約社員は9割以上転職して出ていきます
...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
年収は高くない。されど、年収以上に福利厚生や働きやすさがあり、年収が低くてもあまり気にならない。主査に昇格したら、どんと給料があがる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
評価については問題なし
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評価は自己採点→上司の確認→センター長へ提出。
年収は業務量と見合ってないと思う続きを読む(全78文字)
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【良い点】
明確な評価制度があり、アルバイトでもクリアすれば時給アップが可能でした。定期的な面談もあり、不安や悩みを相談することもできました。続きを読む(全71文字)
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無限残業なので、年収は良い。評価は上司ガチャ、同僚ガチャ次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は数年おきに変わりつつ、柔軟...続きを読む(全438文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業インセンティブや年次の昇給も少ないため、働き続ける上で役職者になれないと思ったら、あまり昇給は望めないと思っ...続きを読む(全106文字)
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社内の雰囲気は全体的に落ち着いており、業務に集中しやすい環境だと感じました。上司との距離も近すぎず遠すぎず、必要なときに相談しやすい関係性が...続きを読む(全585文字)
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給与水準は業界内で極端に低いわけではなく、一定の成果を出せば評価に反映される機会はあります。賞与についても会社業績に応じて支給され、若手でも...続きを読む(全263文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧で評価フィードバックについても職務等級が完全に形骸化している。そのため給与は全く上がらない。続きを読む(全73文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
中部テレコミュニケーションの 会社情報
| 会社名 | 中部テレコミュニケーション株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | チュウブテレコミュニケーション |
| 設立日 | 1986年6月 |
| 資本金 | 388億1650万円 |
| 従業員数 | 844人 |
| 売上高 | 1091億7500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中島弘豊 |
| 本社所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦1丁目10番1号 |
| 電話番号 | 052-740-9220 |
| URL | https://www.ctc.co.jp/ |
中部テレコミュニケーションは1986年6月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は844人で、売上高は1091億7500万円になります。
NOKIZAL ID: 1574028
