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信越半導体株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

信越半導体の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員による信越半導体株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に信越半導体株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

信越半導体の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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信越半導体の 学生による会社の評価

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信越半導体の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

信越半導体株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年8月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生がよく料などは古いがちゃんとしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材教育がもっとしっかりしていればいいと思った。ただ...続きを読む(全187文字)

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    信越半導体株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年9月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 生産管理・品質管理(機械) 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    環境、人も良い職場だった。福利厚生もしっかりしていたし、上司(親会社社員)も隔たり無く接してくれた印象。
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    信越半導体株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年12月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    セカンドライフという制度を導入したときに、その制度を使い、有給休暇を使い切って、辞めることが出来ました。
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    信越半導体株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 生産管理・品質管理(機械) 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    会社が大きいため、雇用の面、仕事の面では非常に安定しており特に将来に関して不安に感じることは少ない。
    しかし大企業であるがゆえに評価は年功序列が色濃く...続きを読む(全162文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    信越半導体の 他のカテゴリの口コミ

    信越半導体株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年9月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 生産管理・品質管理(機械) 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半導体業界ではトップクラスの企業であることから、ネームバリューは大きい。給与面や福利厚生も悪くないことから、大企業ならではの魅力は感じた。
    ...続きを読む(全183文字)

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    信越半導体株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年6月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 受付 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    部署が多いので、いろんな仕事ができる。基本は事務職は事務ですが。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私が勤めていたころは、余裕のある人...続きを読む(全187文字)

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    信越半導体株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年6月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 受付 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員食堂の利用料金を半額負担してくれるので、安く食べれる。だが人気のメニューは、すぐに売り切れてしまっているときがある。
    【気になること・改...続きを読む(全193文字)

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    信越半導体株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年2月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 海外営業 非正社員 非正社員

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    【良い点】
    同業界ではかなり強みがある会社で、いろいろ勉強になります。経営及び営業にしっかり力を入れており、安心に勤められます。所与が同業界よりやや多い...続きを読む(全187文字)

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    信越半導体株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年10月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 生産管理・品質管理(機械) 非正社員 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正社員と非正規社員の扱いにほとんど差がなく、違うのは給料のみといった感じ。工場が広く部署によって環境に差があると聞いたが、私が勤務していた部...続きを読む(全176文字)

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    信越半導体株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 その他の半導体関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    工場で三交代勤務に従事しています。はじめのうちは専門知識がなくてもどうにかなりますが、少しずつ専門知識が必要になってきます。しかし上司の指導のもと、自分...続きを読む(全161文字)

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    信越半導体株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年5月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 生産管理・品質管理(機械) 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    女性の扱いは良い意味でも悪い意味でも特別扱いしている部分があります。
    女性だと同じ仕事内容でも残業をあまりさせてもらえなかったり(残業が少なくて良いの...続きを読む(全172文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の退職理由の口コミ

    株式会社菱進テックの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他職種 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    経営陣の一部が好き嫌いで評価を決める、話にならない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上層部が変われば可能性はわずかだがある、まああと...続きを読む(全88文字)

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    株式会社レゾナックの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    会社の対応として、上司の方々も真摯に対応いただけた。人事の方も、退職理由を把握して、より良い会社にしたいという思いを感じた。
    【気になること...続きを読む(全192文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ITコンサルタント 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内ポスティング制度の活用により、部の半数以上のメンバが抜けて業務負荷と経験のない業務が集中した。上司や部署の状...続きを読む(全151文字)

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    日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    全くない。もっと慎重に採用活動をすべき。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用されたプロジェクトが中止となったためである。採用直後に...続きを読む(全223文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署ガチャに勝利すると、とてもホワイトな環境でのびのび働ける。服装自由、フルリモート。育休や有休も簡単にとれる。ボーナスも2~3か月分くらい...続きを読む(全261文字)

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    スタンレー電気株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はしっかりしています。独身(20代)の方は独身寮に安く住めるのでお金には困りません。また、有給も月1日はほぼ確実にとれます。
    海外に...続きを読む(全379文字)

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    日新電機株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2002年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 23年前 その他の電気/電子関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    会社の業績が芳しくなく希望退職を募って多くの人が辞めていった時期だったので、私も契約更新をしてもらえませんでした。

    業績がいい時は非正規雇...続きを読む(全177文字)

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    京セラ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の業績が少し不安定であり残業規制が入っています。生産に関係のない間接部門(総務、人事)の残業時間が削られてい...続きを読む(全121文字)

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    京セラ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    そもそも京都が好きだったという軽い理由で入ったことが大きく、自分は単に都会勤務に戻りたかったため、辞めた
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全111文字)

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    株式会社ワコムの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 男性 今年 総務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社の対応でよかった点はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ハラスメントにより体を壊したため。
    上司、人事が対応してくれたことは...続きを読む(全118文字)

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    信越半導体の 会社情報

    基本データ
    会社名 信越半導体株式会社
    フリガナ シンエツハンドウタイ
    資本金 100億円
    従業員数 1,500人
    売上高 4489億600万円
    決算月 3月
    代表者 秋谷文男
    本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目2番1号
    電話番号 03-3243-1500
    URL https://www.shinetsu.co.jp/jp/company/domestic/
    NOKIZAL ID: 1223094

    信越半導体の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。