イサナドットネットの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全4件）

ヘルスケアの分野は高齢化に伴って今後もますます需要を増してくると思うので、将来性はある。続きを読む(全44文字)

若手が多いので平均年収にすると低めかもしれないが、一人暮らしでも十分に生活できる収入だと伺った。続きを読む(全48文字)

東京か鳥取のどちらか希望するオフィスで働くことになるため、転勤がない。設備は新しめで、オフィス内はきれいに整っている。続きを読む(全59文字)

書籍の購入費補助や資格取得の補助など、キャリアアップのための環境が整っている。ITの資格だけでなく、担当する業務に役立つ、医療関係の資格などを取得している...続きを読む(全82文字)

女性社員の割合が高く、中には育児と両立しながら時短で働いている人もいる。続きを読む(全36文字)

医療・介護・健康領域で社会課題の解決に直結するソフトウェア開発を担っているため、エンジニアとしての貢献の実感は強いと思います。文理問わず未経験からの成長支...続きを読む(全97文字)

高齢化社会の進行によって、分野としては今後も安定した成長が期待されるかと思います。強豪との差別化が今後の重要な課題として挙げられるかと思われます。続きを読む(全73文字)

完全週休2日制・年間休日125日以上あります。フレックスタイム制度や在宅勤務制度、短時間正社員制度、子連れ出社制度、健康支援や飲食補助など、多様な働き方に...続きを読む(全109文字)

平均残業時間は月13.5時間、有給取得は年間12.8日と、IT業界の中でも比較的いい方だと思います。ノー残業デーや柔軟な勤務制度が整っていて、ワークライフ...続きを読む(全129文字)

入社後2年間を基礎教育期間とし、メンターによる支援や週1の勉強会、資格支援などが行われており、未経験からでもプロのエンジニアを目指せる体制が整っています。...続きを読む(全100文字)

かなりホワイトな社風。体育会系の社員が少なく、物腰が柔らかい方が多かった。続きを読む(全37文字)

詰める面接ではなく、会話しながら人柄を見ていく雰囲気でした。ゼミやアルバイト、Web制作の話から「どう考えて動くか」を聞かれたのが印象的です。緊張をほぐし...続きを読む(全112文字)

自主性を重んじる社風で、声の大きさや成果評価に影響しがちな部分がある。続きを読む(全35文字)

社風が一番魅力的だと思う。穏やかな人が多く人間関係には困らなさそう続きを読む(全33文字)

本社に行ったが、服装、ネイルも特に決まりがあるわけではなさそうだった。続きを読む(全35文字)

外国人も多く働いており一緒に業務をすることも多く、自然と多文化、多言語を理解できるようになる環境だと思う。続きを読む(全53文字)

社員の人が穏やかな方が多く、就活においてもGD対策や面接対策などもしてくれた。就活生への手厚さは会社の社員への手厚さに通じる部分があると思う。続きを読む(全71文字)

規模の大きい組織のため、他部署が何をしているのかあまりわからないと聞いた。ただ人はいいとおっしゃっていた。続きを読む(全53文字)

基本的には勤務年数によって給与が上がっていくが、完全な年功序列ではないという感じでした。続きを読む(全44文字)

体育会系の色があり、素直さ・行動量・粘り強さを重視する文化が根付いている。続きを読む(全37文字)