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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

イサナドットネットのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イサナドットネット株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にイサナドットネット株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

イサナドットネットの 社員・元社員による会社の評価

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イサナドットネットの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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イサナドットネットの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

イサナドットネット株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

教育体制は自分で進めていく形だったため手厚いものではなさそうでした。続きを読む(全34文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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イサナドットネットを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2016年頃

投稿日:2024年5月16日
回答者:

【良い点】
転職先が好条件で安定した競合であることを伝えたところ、将来性を考慮して希望通りの退職時期(2ヶ月以内)で承諾してくれた。
担当職だったので会社...続きを読む(全230文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2023年7月31日
回答者:

【良い点】
テレビ局=忙しい、厳しいのイメージでばあったが社員の雰囲気もアットホームで体育会系と感じる部分は少なかった。鳥取の風だからかのんびりとした人も...続きを読む(全204文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年12月7日
回答者:

【良い点】
社内の人間関係はまずまずといったところでしょうか
配属される拠点によりばらつきはあるかもしれません

配属される勤務地によっては取引先との関係...続きを読む(全503文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2020年8月5日
回答者:

【良い点】
先行き不透明な業界ではあるが、社長が若く放送外事業にも積極的に挑戦していこうといういい雰囲気があり、若い社員の士気はある程度上がっているように...続きを読む(全178文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年10月22日
回答者:

【良い点】
退職する人は多いので特に止められない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。上がらない。自分より10年以上歴が長い人でも自分と...続きを読む(全131文字)

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イサナドットネットの 他のカテゴリの口コミ

イサナドットネット株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

書籍補助制度や、ジムの補助制度があると聞きました。また交際費として会社の人とのご飯代を出してくれるという話をされていました。続きを読む(全62文字)

イサナドットネット株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

医療系のシステムを扱っていることから今後も継続して利用されるのでは無いかと思う。オンライン診断などの分野も取り扱っておりコロナ禍の中で活躍したという話をさ...続きを読む(全82文字)

イサナドットネット株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

3.0

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

社長とは話す機会があったがユーモアのある方でした。当たり前のことをやることが1番大切であるというスタンスで新規事業を行うのではなく今やっていることを継続し...続きを読む(全94文字)

イサナドットネット株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

夏休みなどは子供も一緒に出勤して課題をやってもいいと言うぐらいアットホームな会社であった。続きを読む(全45文字)

イサナドットネット株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

--

投稿日: 2022年03月18日

回答者:
学生
2022卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】経営姿勢として「継続的安定成長」を掲げており、東京にオフィスを構えて以来、年々規模も大きくなっている。事業の着眼点としては「21世紀は社...続きを読む(全204文字)

イサナドットネット株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2022年03月18日

回答者:
学生
2022卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】事業としては主にソフトウェア開発を行なっており、特に医療用ソフトウェアに関する案件の受注が多く、要となる事業内容となっている。また、ロボ...続きを読む(全185文字)

イサナドットネット株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2022年03月18日

回答者:
学生
2022卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】IT業を営む会社であり、自社開発の技術もそこそこあると伺ったが、未だに出社して仕事に取り組む社員さんが多い様だった。なお、中国地方から関...続きを読む(全244文字)

イサナドットネット株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年01月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

飲み物やミックスナッツなどのおやつが常備されています。
基本の勤務時間は、10〜19時の8時間勤務ですが、最近裁量労働制になり
タスクさえ終われば8時...続きを読む(全185文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各現場や業務にテーラリングされたスキルマップがあること。
また、それを用いた定期的な評価と育成プランの上司とのコミットする仕組みがあるため、納...続きを読む(全189文字)

三菱総研DCS株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なんでも現場に放り込まれるので嫌でも学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく自分で勉強、現場で試行錯誤の繰り返し。...続きを読む(全97文字)

アイテック阪急阪神株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援制度や勉強会、通信講座等、定期的な上司との面談等、スキルアップ、キャリア開発、教育体制が充実。続きを読む(全59文字)

トヨタコネクティッド株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアメンバーが増えており、技術的な相談や情報交換は盛んに行っている。生成AIやクラウドなどトレンドの事も積極的にトライできる。
【気にな...続きを読む(全121文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
24年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップには向いている会社です。勉強会なども、自主的に開かれていたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は熱心です。...続きを読む(全89文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常駐先によってはどんどんスキルアップできる現場に行ける。私の場合サーバの運用から構築、クラウド業務も行うことができて短期間で様々な業務に取り組...続きを読む(全116文字)

株式会社KINSHAの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
まあスキル、キャリアアップは難しいでしょう。同じことをやり続けているだけなので、未来に期待して運任せにするしかない...続きを読む(全81文字)

SCSK Minoriソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンサルティングスキルやプロジェクトマネージャーを目指したい人にとっては良いかもしれない。若手にそういった経験を積ませたいという会社の意向があ...続きを読む(全175文字)

株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ部署での在籍期間が長いため、環境に秋が来てしまう。自身の成長を考えると外の環境を見てみたいと考えた続きを読む(全57文字)

株式会社オネストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広く関われるのでスキルアップ、キャリアアップになる。上司に恵まれたので教育はよかった。
技術職は現状は基本的にレガシー。続きを読む(全67文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

イサナドットネットの 会社情報

基本データ
会社名 イサナドットネット株式会社
フリガナ イサナドットネット
設立日 2001年2月
資本金 1000万円
従業員数 43人
代表者 石谷伊左奈
本社所在地 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷2丁目36番8号
電話番号 03-6434-0673
URL https://www.isana.net/
NOKIZAL ID: 1592281

イサナドットネットの 選考対策

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