この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途社員がほとんどですので、中途であっても馴染みやすいと思います。
若手から経験者、中には外国人もおり日本の企業ながら面白い職場だと思います。...続きを読む(全190文字)
株式会社トラース・オン・プロダクト 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トラース・オン・プロダクトの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トラース・オン・プロダクトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途社員がほとんどですので、中途であっても馴染みやすいと思います。
若手から経験者、中には外国人もおり日本の企業ながら面白い職場だと思います。...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人は皆さん良い人ばかりです。
開発には外国人も多数在籍していています。
ですが、経営陣が突発的になんの計画性も無く新規案件を立ち上げる為、その...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
外向けに発表している売り上げや利益率は高い(時期もあった)ので、それなりに良い経営をしているかと思いきや、実際に入...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
早く帰る人と、遅くまで残業する人の両極にわかれます。
遅くまで残業する人は、いつも同じ人で、その中の大半は辞めて行...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスをするノウハウはあるのだが、組織として社員に対する扱いがひどく、社員の定着率が非常に低いため、結果、ビジネ...続きを読む(全363文字)
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【良い点】
ワークバランスはと取れる。
いろいろな技術に携われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン的な経営が見受けられます。
イエス...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
全体的に男性がほとんどを占める職場ですが、長期で続けられてたアルバイトさんは女性が多く、また管理部についても女性が多いです。産休に入られてしま...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
福利厚生は必要十分と思います。今後さらに会社が大きくなることが期待されますので早いうちから入社しているほうが良いとは思います。
また、部署間交...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
この会社では標準的だとは思います。
個人の采配に任せられやりがいが大きいため、きつい時もありますが、会社として重要な案件が多い部署なので頑張れ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
個人の裁量に任せられることが多いため、ペースはある程度コントロールできます。ただし繁忙期があるのでそこはがっつりと仕事が入ります。
何といって...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
新たな製品開発と、新市場開拓により成長性が大いに期待できます。利益性の高い事業を行うのが社の方針であり、それを実現してきた会社としてこれからも...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
残業をやる場合の事前の届けが厳格なので、ながら残業は皆無と言って良い。そのくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人の出入り...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
現場によるが、自社作業で勤務時間が伸びるなどということはあまりなかった。
勤怠も電子化しており、管理職の方の負担も少しだけ軽減したかと思える。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
様々な理由で順調な会社員生活を送ることができず、長期休暇を取得することになった場合でも、周囲が復帰を温かく迎えてくれる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
課長や次長、部長クラスの方々はコミュニケーション能力に長けた人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
閉鎖的な空気感はあります。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務以外は、メンバーが多いところが少ないので社員間でのコミュニケーションはあまりない。また管理職についても部下...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ポータルサイトや各種窓口などは用意しており、なんとか対応しようとしているのは感じていた
【気になること・改善したほうがいい点】
基本現場まかせ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
営業所によってばらつきはあると思うが基本的に会社の雰囲気は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
各エリアに担当配属となる為孤立しやす...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に担当クライアントでトラブルがあれば、全て社員の責任になる。
正社員になると、月の残業申請時間が暗黙のルール...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やることが増えるがかと言って作業者時代の作業が減るわけでもない
本来であるなら管理する分作業が減ってしかるべきだが...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
メンバー、リーダークラスはみんな優しく、コミュニケーションも取れて仕事がしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーよ...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社当時はコミュニケーションの取りやすい快活とした若い社員に囲まれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の離職率が高い。新人だけが...続きを読む(全211文字)
会社名 | 株式会社トラース・オン・プロダクト |
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フリガナ | トラースオンプロダクト |
設立日 | 1997年8月 |
資本金 | 4億4290万円 |
従業員数 | 24人 |
売上高 | 4億9600万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 藤吉英彦 |
本社所在地 | 〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸2丁目9番30号横浜西口加藤ビル |
平均年齢 | 41.0歳 |
平均給与 | 623万円 |
電話番号 | 045-595-9966 |
URL | https://www.traas.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。