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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私はアルバイトとしてデジタルハーツで業務に関わっています。最初は分からないことが多く不安でしたが、社員の方がとても親切で、こちらの手が止まっ...続きを読む(全497文字)
株式会社デジタルハーツ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社デジタルハーツの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社デジタルハーツで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
私はアルバイトとしてデジタルハーツで業務に関わっています。最初は分からないことが多く不安でしたが、社員の方がとても親切で、こちらの手が止まっ...続きを読む(全497文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に属人化しているため、自分のことだけに集中していればいい環境。にも関わらずチームで追いかけてるような雰囲気...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも契約社員だったはずがアルバイト採用だった時点で不信感MAX。他にも、友人がストーカー被害に遭っていた(同...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は社員になって増える責任と仕事量に対し給料や拘束時間などあまり見合わないように感じました。
誘われてもバ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
誕生日にドリンクを差し入れしてくれたりなどやさしさはあったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
独特な職のため、独特の人があつま...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社員同士の関係性については、「気さくな社員が多く、部署の垣根を越えてコミュニケーションが取りやすい」との意見があり、働きやすい雰囲気が感じら...続きを読む(全371文字)
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【良い点】
やる気があれば、管理職の仕事を与えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ正社員や準社員になれるのは一握りで、最悪の場合は...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
コミニュケーションが上手く、教え上手な人に当たると仕事はやりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
癖のある社員さんが多いので口の利...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
自身の裁量で任せてもらえる
話しやすい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
問題がなければ基本放置される
コミュニケーションが取...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
経営層は人徳者が多く、それぞれのレイヤーに目線を合わせて考えてくれます。ネガティブなことは絶対に言わないのも前向きに働くことができた理由の一...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
プロジェクトのマネージメント経験が得られる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると休日出勤や残業が当たり前になる
バイトに毛...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
正社員の方は基本的にみんな優しい。
相談にいろいろのってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろんな人がいるので場合によっては...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
同じ趣味の人と働いて、相談しながら仕事を進められるのはなかなかないことだと思うのでいい経験になるかと思います。作業者と仲良くなると無理が効く...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
経験を積んで案件のリーダーになると多くのアルバイトスタッフをとりまとめて作業指示を出すので、大変な面もありますがやりがいをあります。
【気に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
管理職を行う上で、テスターをまとめ案件内で新規機能をうまく実装できたりすると達成感がある
【気になること・改善したほうがいい点】
テスターの...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
正社員として活躍されている方は、話しやすく、アルバイトの方々にも丁寧に接していただけていました。
困ったことや相談などはしやすい環境であると...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に担当クライアントでトラブルがあれば、全て社員の責任になる。
正社員になると、月の残業申請時間が暗黙のルー...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり親身ではなかった。
長くいる人か、正社員か不明だが、しゃべっている人はいた。
あまり新人をかまうこともなく...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
いずれも話しかけやすい方ばかりです。多趣味な方が多く、プライベートも充実している様子でした。魅力的な人が多かったです。
【気になること・改善...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
やる気とある程度の能力があれば、リーダーへの昇格が可能であり、
アルバイトからでも社員や準社員へ昇格可能である点です。
【気になること・改善...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
良くも悪くも人との干渉を避けられる所はいいです。伝達事項があるときは人とのつながりは避けられませんが。ただ、人海戦術で乗り切っている社風なの...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
自分は数多くチームに在籍したわけではないので全チームのリーダー的な社員がそうということではないが、自分のところはメンバーの疑問点に対して真摯...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
ゲーム好きな人にとっては管理職やリーダーの立場になるとガンガン成長できる機会があると思います。管理職やリーダーに求められる素質はメンバーのマ...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パチンコのデバッグが多かったので、そもそもパチンコ業界自体が縮小傾向にあると思うのでそこは心配。アプリのデバッグ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
交通費は出してくれたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトだったので仕方ないけど、厚生年金とか無かったような気もする。...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上からの指示でリーダーを増やしていくという方針で研修を行うようになったが、研修自体がち...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
発売前のゲームをプレイできるので、ゲームが好きな人には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上から来た仕事をただこ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
担当するプロジェクトによるが、テスターであれば、それなりに休みの融通はきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーになると休日出...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト・契約社員は時給制で、とにかく給与は安いです。
また、どうすれば昇給するのか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ゲームが好きだったので、ゲームに関わる仕事をしたいと思ったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明。
どのような基準...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーを増やすということで研修を行っているが、ちゃんと教えもせずに、後からできていな...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーを育成していく、という方針はいいが、肝心の教育制度がちゃんとしていないので、ま...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
人数がかなり多いため、人海戦術で対応できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人的な体制であり、教育制度もきちんとしていないため、...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いろんな人がいるけど、大体あんまり熱くない穏やかでまったりとした職場まったりとしてるけど優しくない
熱心な人には...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
比較的穏やかな方が多い。たまに仕事の忙しさでぱらついた人もいるが、稀。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が頼りない。1人よってモ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
基本的に柔和でフラットにコミュニケーションを取れる方が多い印象。上司ともSlackなどで気軽に会話できる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社内イベントが年3回開かれるが基本的に自由参加
年1回の飲み会は強制参加だった
【気になること・改善したほうがいい点】
古い会社のためパワハ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
規模がそこまで大きくないため、お互いの事はほぼ知っているので仕事がしやすかった。皆んな仲が良かった印象である。一定の離職者はいるものの、昇格...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
最低限の連絡をすることはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によってはコミュニケーションが取りにくいこともあり、仕事ができ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
若い社員が多く、比較的仲が良く感じた。内勤の人も人柄がよく帰社日は楽しめた。
【気になること・改善したほうがいい点】
月1での帰社になるため...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
インドの方も多く、国籍やバックグラウンドが様々な方がいる。穏やかな親切な方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資系企業とはい...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
部署によるが、皆話しやすい。管理職、役員層だけでゴルフに行ったりしているので、仲は良さそう。
部署によるが、飲み会は多いところは多いが強制で...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
真面目な人が多く、コンプラ意識が非常に強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内のレビューは非常に多いので、ある程度の時間を取られる。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 株式会社デジタルハーツ |
|---|---|
| フリガナ | デジタルハーツ |
| 設立日 | 2001年4月 |
| 資本金 | 2億7600万円 |
| 従業員数 | 8,477人 |
| 売上高 | 158億3381万9000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 筑紫敏矢 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目20番2号 |
| 電話番号 | 03-3379-2053 |
| URL | https://www.digitalhearts.com/#scene01 |
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