テクノ・ソフトウエアサービスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
研修は多分もっといいやり方があるが人員的にも難しいのかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし
しいて言えば、研修がどん...続きを読む(全91文字)

【良い点】
同業他社と比較して低くもなく高くもない印象
評価テーブルと年収幅については公開されており、ある程度将来像がつかみやすい
【気になること・改善...続きを読む(全98文字)

【良い点】
福利厚生は一般的で特によくもなく悪くもない印象
【気になること・改善したほうがいい点】
通信教育の環境は整っているがあまり利用している人がい...続きを読む(全80文字)

【良い点】
通信教育の環境はあるのでやる気があれば自身で学んでいける
自発が前提になっているので学ぶ意識や待ちの姿勢だと難しい
【気になること・改善した...続きを読む(全159文字)

【良い点】
休暇や時間調整がある程度聞きやすいので働きやすいと思う
ただ子供がいる女性がいないので今後そのような方が発生した場合、どのように対応されるかは不明続きを読む(全79文字)

【良い点】
ここ数年で色々今までにないことを行ってきており、良くも悪くも今後に向けて変化がありそう
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い方向に変...続きを読む(全91文字)

【良い点】
有給休暇は取得できやすく、超過勤務もそれほど発生しない、ただ職場により超過勤務が多い職場も存在する
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐で、基本的に放任主義であるため自主的に行動を起こさないと何も身につかないと感じたことが退職を検討するきっかけ。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐の案件のみで受託開発がまったくない。
常駐も2次請以下ばかりで基本的に成長意識が感じられない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
残業すればする分だけ残業代が出る(当然と言えば当然)ので繁忙期があるとかなり給与が良くなる。
しかし常駐先や案件次第。
【気になること・改善...続きを読む(全227文字)

【良い点】
組織体制としては、部署ごとに役割が明確に分かれており、上長の指示をもとに業務を進めるスタイルです。意思決定は比較的トップダウンで、スピード感...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
友達ノリが強い。管理者の好き嫌いや従順さが一つの評価軸。クライアントや個人の悪口を共有することで仲間意識を強めよ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
支店内の人間関係、雰囲気は良い。
あとは客先次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部の上の立場の人から圧力をかけられているように...続きを読む(全80文字)

【良い点】
コミュニケーションは比較的取りやすい環境。また、12月からは在宅勤務が始まるなど、新しい働き方を積極的に導入しようとしている点は評価できる。...続きを読む(全184文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社で給料上げるにはたくさん資格をとるか、管理職になるか。
ただ管理職になるメ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
本社の人間はみんな仲が良く、飲み会も盛んに行われているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場配属になるとどうしても帰属意識...続きを読む(全98文字)

【良い点】
企業規模が大きいため、所属拠点や部署、プロジェクトによって大きく雰囲気は異なると感じるが、自分が所属していた拠点は基本的には優しく穏やかな方...続きを読む(全333文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
怒鳴る社長、腰巾着の管理職、次々辞める新入社員。こんな人種にずっと囲まれていたら、気を病んでしまう。職場ではいつ...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在宅環境なので仕方ないと思いますが、管理職に対して、案件状況を把握しきれていない点や現場状況を見れているのか、普...続きを読む(全95文字)

【良い点】
正直に言えば、社員の質はかなりバラつきがあります。ただ、その中でも“本物に強い人”は本当に強いです。どんな状況でも淡々と仕事を積み上げ、成果...続きを読む(全352文字)