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株式会社トラース・オン・プロダクト

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トラース・オン・プロダクトの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トラース・オン・プロダクトの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トラース・オン・プロダクトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トラース・オン・プロダクトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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退職理由
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1.5

トラース・オン・プロダクトの 学生による会社の評価

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年収・評価
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トラース・オン・プロダクトの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社トラース・オン・プロダクトの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年3月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は必要十分と思います。今後さらに会社が大きくなることが期待されますので早いうちから入社しているほうが良いとは思います。
また、部署間...続きを読む(全172文字)

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    トラース・オン・プロダクトの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社トラース・オン・プロダクトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年9月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    外向けに発表している売り上げや利益率は高い(時期もあった)ので、それなりに良い経営をしているかと思いきや、実際に...続きを読む(全170文字)

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    株式会社トラース・オン・プロダクトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年9月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    早く帰る人と、遅くまで残業する人の両極にわかれます。
    遅くまで残業する人は、いつも同じ人で、その中の大半は辞めて...続きを読む(全174文字)

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    株式会社トラース・オン・プロダクトの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年9月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ビジネスをするノウハウはあるのだが、組織として社員に対する扱いがひどく、社員の定着率が非常に低いため、結果、ビジ...続きを読む(全363文字)

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    株式会社トラース・オン・プロダクトの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年6月30日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    ワークバランスはと取れる。
    いろいろな技術に携われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    トップダウン的な経営が見受けられます。
    イエ...続きを読む(全182文字)

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    株式会社トラース・オン・プロダクトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年3月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 経営企画 正社員

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    【良い点】
    全体的に男性がほとんどを占める職場ですが、長期で続けられてたアルバイトさんは女性が多く、また管理部についても女性が多いです。産休に入られてし...続きを読む(全165文字)

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    株式会社トラース・オン・プロダクトの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年3月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

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    【良い点】
    中途社員がほとんどですので、中途であっても馴染みやすいと思います。
    若手から経験者、中には外国人もおり日本の企業ながら面白い職場だと思います...続きを読む(全190文字)

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    株式会社トラース・オン・プロダクトの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年3月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    この会社では標準的だとは思います。
    個人の采配に任せられやりがいが大きいため、きつい時もありますが、会社として重要な案件が多い部署なので頑張...続きを読む(全178文字)

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    株式会社トラース・オン・プロダクトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年3月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

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    【良い点】
    個人の裁量に任せられることが多いため、ペースはある程度コントロールできます。ただし繁忙期があるのでそこはがっつりと仕事が入ります。
    何といっ...続きを読む(全238文字)

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    株式会社トラース・オン・プロダクトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    新たな製品開発と、新市場開拓により成長性が大いに期待できます。利益性の高い事業を行うのが社の方針であり、それを実現してきた会社としてこれから...続きを読む(全191文字)

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    株式会社トラース・オン・プロダクトの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年3月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 11年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

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    【良い点】
    残業をやる場合の事前の届けが厳格なので、ながら残業は皆無と言って良い。そのくらい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく人の出入...続きを読む(全254文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社電算システムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 セールスエンジニア・プリセールス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同業他社に比べ技術者の派遣割合は低い方だと思いますが、福利厚生で目立った良さは感じません...続きを読む(全99文字)

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    株式会社ラクジンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理者が率先する飲みで誹りや下ネタ、セクシャルネタで盛り上がる社員には尊敬する方が無理があった。上司のあけすけな...続きを読む(全174文字)

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    株式会社ウイングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員4人以上の場合は飲み会の料金が経費で落ちるしくみはよいとおもった。在籍中、ほとんど自腹でお金を払った記憶がない。
    【気になること・改善し...続きを読む(全152文字)

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    株式会社アンティー・ファクトリーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ディナーミーティングやランチミーティングでは会社からの支給でチームでご飯が食べられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ミーティング...続きを読む(全117文字)

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    NTTクラルティ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助がある。
    ベネフィットは使い道がかなり限定的。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助も福利厚生のポイントを使わないと貰えない。続きを読む(全79文字)

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    株式会社アピリッツの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ゲームプランナー 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    額面の給料は高い、基本的な制度は最低ライン整っているが、それ以外の福利厚生はほぼ皆無と言っていい。
    ただ昇給はしやすいので、その点の満足度は...続きを読む(全83文字)

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    アイ・ティー・エス・ジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員の資格取得に力を入れており、資格試験の受験料や参考書の購入費用はすべて会社が負担してくれる点。また、一定期間に取得した資格数に応じて、資...続きを読む(全118文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    有給や育休は取りやすい雰囲気ではあった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    可も不可もなくといった感じではあるが資格手当に関しては額が少...続きを読む(全91文字)

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    株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    かなりいいかと。
    住宅手当がでるのがとてもでかかったです。
    あとは資格も幅広く支援もしてくれます。
    カフェテリアプランもフル活用すればかなり...続きを読む(全86文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当は数万円程度で、副業は申請すればokになっている。副業に力を入れた方が良いかもしれないと思う。続きを読む(全57文字)

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    トラース・オン・プロダクトの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社トラース・オン・プロダクト
    フリガナ トラースオンプロダクト
    設立日 1997年8月
    資本金 5億9398万2000円
    従業員数 24人
    売上高 4億1100万円
    決算月 1月
    代表者 藤吉 英彦
    本社所在地 〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸2丁目9番30号横浜西口加藤ビル
    平均年齢 43.4歳
    平均給与 628万円
    電話番号 045-595-9966
    URL https://www.traas.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1378357

    トラース・オン・プロダクトの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。