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株式会社メタバーズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メタバーズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メタバーズの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社メタバーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

メタバーズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
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退職理由
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メタバーズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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メタバーズの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社メタバーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長の笑顔が素敵で、社員の方も優しい方が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面、会社経営は最優先で会社のお金を使う...続きを読む(全166文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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メタバーズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社メタバーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は基本的にはしない方針なので、自分の時間を作れるため、その点は評価します
【気になること・改善したほうがいい点】
残業したいが拒否される...続きを読む(全117文字)

株式会社メタバーズの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社を検討されている方の参考になればと思い、率直に書きます。
新規サービス開発に携わる機会はあります。ただし、開...続きを読む(全119文字)

株式会社メタバーズの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
これから入社を検討される方に参考にしていただければと思い、詳しく書きます。
社長の強いトップダウン型の経営により...続きを読む(全271文字)

株式会社メタバーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に後悔される方が出ないよう、率直に書かせていただきます。
補助金を活用して新規サービスを開発しましたが、そ...続きを読む(全324文字)

株式会社メタバーズの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
同じような思いをする方を減らすため、ありのままを書かせていただきます。
経営層は社長の元部活仲間で構成されており...続きを読む(全381文字)

株式会社メタバーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フルリモートであり、勤務時間も深夜残業が発生しない時間帯であれば自由に調整できた。場所の制限もないので帰省先などで仕事するメンバーもいた。続きを読む(全75文字)

株式会社メタバーズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特筆すべき福利厚生はなかった。副業は申請のうえ可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度等がなく長期勤続のインセンティブがなかった続きを読む(全79文字)

株式会社メタバーズの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期昇給があった点
【気になること・改善したほうがいい点】
代表からの印象で決まっているイメージで、目標と評価制度は殆ど結びついていなかった。続きを読む(全77文字)

株式会社メタバーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍以降のメタバースブームにはそれなりに乗れていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
商材的にユニークな点はあるのだが、妙なこだ...続きを読む(全101文字)

株式会社メタバーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいことをやらせてくれる雰囲気はあったが、会社側にキャリア開発的な観点はほぼ存在しないので自分で軸を持ってやっていく必要がある。
【気に...続きを読む(全237文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTTデータの中でもトップクラスの子会社であり、社会にとってなくてはならないシステムを多く手がけているので、ぶっちゃけこの会社で大人しく仕事...続きを読む(全318文字)

メディカル・データ・ビジョン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社の決め手としては、人事の方々の人の良さと会社内の風通しの良さが面接の時点で感じられたことである。
面接時に疑問に感じたことへの質問にも丁...続きを読む(全139文字)

株式会社サックルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業を進める経営視点を学べたこと。エンジニアの知識や資格だけではなく、営業・広告・デザイン・マーケ幅広い経験に触れられるのは入社前に思ってい...続きを読む(全201文字)

株式会社ミロク情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
カスタマーサービス職として入社したが、カスタマーサービス職にも販促ノルマが課せられていることを説明されたのは入社...続きを読む(全178文字)

株式会社デジタルハーツの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゲームが好きだったので、ゲームに関わる仕事をしたいと思ったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明。
どのような基準...続きを読む(全96文字)

スミセイ情報システム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は残業時間が10時間ほどだと聞いていたが実際は違っていた。
深夜業務があることを知らなかった。続きを読む(全70文字)

株式会社WeeAreの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司が優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
テレホンアポイントが永遠に続くため、これが永遠になるのかと思もうと、目標が分からなくなった続きを読む(全78文字)

株式会社八雲ソフトウェアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分は元々化学系の製造業出身であり、IT業界へは異業種転向であった。ほとんどのIT系会社の求人は実務経験2~3年が求められるが、この会社は、...続きを読む(全293文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業は、先輩の顧客を奪ったりなど社内競合も激しく、人間的にそれはどうなんだという人材ばかりが生き残る。続きを読む(全71文字)

株式会社トマトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
韓国でも会社の知名度が高く、社員に対して親切だと評判だったことから、
日本で働くための良い機会を提供してくれると感じ、この会社に応募しました。続きを読む(全77文字)

メタバーズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社メタバーズ
フリガナ メタバーズ
設立日 2006年6月
資本金 2810万円
従業員数 10人
決算月 5月
代表者 島谷直芳
本社所在地 〒604-8132 京都府京都市中京区高倉通三条下る丸屋町159番地1
URL https://metabirds.com/
NOKIZAL ID: 1660921

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