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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
オービックの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全59件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オービックの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オービックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
オービックの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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オービックの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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オービックの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業として、多数の業界に提案し顧客に経営効果を与える
【気になること・改善したほうがいい点】
提案する会社がなかった。
社内での奪い合いが激しい。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同期が150人いて、人間関係が良く仕事以外でも遊びに行くほど仲が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
三年で同期が100名、7年で50...続きを読む(全93文字)
【社員から聞いた】自社製品の開発や販売に携われることに魅力を感じ、入社された方が多くいた。ただ一方で、顧客への商品提供に関し、豪無料が多くスタミナが求めら...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
特にギャップはなく、事前に聞いていたことと同じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接でしか質問できる場がなかったので、社員と話せ...続きを読む(全94文字)
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企業の課題解決とは名ばかりに、自社パッケージを売りつけ、如何に開発工数を抑えて高い粗利を生み出すか、という仕事しかしていない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
上場前という目標に向かって、社員一丸となって死に物狂いで働いていました。もちろん、社員一丸とはいえ、疑問を抱いて退職される方々も多く、メンタル...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は良いです。
基本的に新人の意見であろうと、どの方でもしっかりと聞いてくださいます。
異なる部署の方も、新人が馴染めるように積極的...続きを読む(全439文字)
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【良い点】
入社理由としては日本を強くするというワードに惹かれたからです。入社前後でのギャップはありません。実際に色々なお客様にシステムを導入することがで...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
手に職がつくと思い、入社を決めた。日々の業務で、基本的な技術力は身につけることが出来ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
あらゆる業種のお客様へ提案できることに魅力を感じた。それを通じて様々な経営者や、ビジネスモデルに触れる機会があり、大変勉強になった。
また、営...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
業界で名が売れている点。また、業務システムを使っていない会社は世の中に無いので、全業種業界に新規開拓営業を行い、色々な会社を見れる点は良いと思...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
入社前と入社後のギャップはそれほどありませんでした。
ただ、思ったよりもノルマがきつく、それを達成しない時は上司次第だと思います。
良い上司に...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
①教育制度がしっかりしている
②システムエンジニアだが、クライアントとの折衝などの営業的な動きができる。
③業種や業界の垣根がなく、様々なクラ...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
親会社がなく、裁量の大きな仕事ができるのではないかと思い、独立系SIerに絞って就職活動をし、入社しました。入社してみてその考えは間違ってはお...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
若手からすると、責任のある仕事を任せされるので良い環境とはいえる。ただし、サポート業務は年齢を追うごとに増えていくため、仕事量はずっと増え続け...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
特にギャップはなかったと感じる。
役員・社員共に魅力的な人が多いので、人間関係で特に悩むこともなく、若手の意見にも耳を傾けてくれる印象。
【気...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社員はいい人が多い、現場では割りかし理不尽な事は少なかったように思える。部長クラスの人でも気軽に話せたり、飲んでも結構楽しかった。話が分かる人...続きを読む(全157文字)
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入社の理由は、就職活動の際に、人事担当の方の人当たりがよく、好印象を持ったため。
入社後に感じたギャップは、特に大きなものは感じたことはないが、予想以上...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
東京本社で働けば、常に最新の機器で最新の技術を学ぶ環境が整っている。また、周りのメンバーのレベルも高く、様々な技術に精通している人をどんどん...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
ギャップは特に感じませんでした。私が入社を決めた理由として、SEの方々がしっかりとお客様のことを第一に考えていると感じたからです。また営業の...続きを読む(全161文字)
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オービックの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
高い能力を持つ営業が何名も在籍している。
扱う商材も無形かつ他社と比較して高額である為、高い営業スキルを学ぶ方が出来る。
【気になること・改善...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
Cクラスにも直接アプローチを掛けられる点、
また担当者レベル〜部長含めて多くの部門とのやり取りが出来る点。
様々な会社に深く入り込む事でビジネ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
評価制度は不透明だが、
20代では同業界他社と比較して高い給与が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価内容やプロセスを透明化す...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間は改善されつつあるが、まだまだワークライフバランスは取りにくい。
毎日3〜4時間程度の残業+月に数日深夜帯...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当に関して、20代までは他社同様の水準。
他の手当はほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代以上や既婚者は手当がか...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新規開拓から獲得までのプロセスを経験できると非常に自分の自信につながるし、達成感も半端では無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
変化を嫌い、商材は全く進化しない。周辺システムとの互換性も悪く、マーケットに取り残されていると感じたため。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局、数字を達成しているメンバーが圧倒的に稼げるため、管理職と達成している若手メンバーでは逆転現象も起こりうる。
...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インセンティブの割合が高く、成果の分収入を得られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界や部署によって単価や成約率も異なるため、同...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベースも高く、かつ家賃補助も比較的多くもらえるのは非常にありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になる点はございません。続きを読む(全78文字)
IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
面接の回数が5回もあり、他の企業に比べて、かなり多かったですが、それだけ人物重視していくといることもあり、入社してそれほどギャップはなく、良か...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士の仲の良さ。
飲み会や勉強会に参加している人は知り合いも増えて居心地が良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験の中...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にギャップは感じられなかったです。一般的なコールセンターよりも施設が充実していたので、そういった意味では驚きました。
【気になること・改善し...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属されるプロジェクトの人間関係が気になっていたが、和気あいあいとしていてみなさんよくしてくれる方しか居なかった。
やりたい部分の工程を任せて...続きを読む(全240文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用の時は、コロナ禍の始まり頃ということもあり、各社のIT活用に注視していました。その結果コーエーテクモはいち...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に良いいとおもったことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在がどうなのかはわかりませんが、当時は大炎上したプロジェクト...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
チーム性を採用し、同じ現場の人同士で業務に取り組めると説明を受けたが、私の現場では同じ現場の人はいるが参加案件が全...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後本社との関わりがもっとあるかと思っていたが、全くないと言っていいほど関わりが薄く、現場の人間としか関わりがな...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
OST自体は会社規模が大きく、全国展開しているため、自分の希望に合うs業種・職種に出会える機会は他社派遣会社に対して、アドバンテージがあるかと...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
面接は2回、特に問題なく採用が決まった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特別なものは特にないねぇ、とは言われた。面接中に面接人数が増えた。続きを読む(全80文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
オービックの 会社情報
会社名 | 株式会社オービック |
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フリガナ | オービック |
設立日 | 1968年4月 |
資本金 | 191億7800万円 |
従業員数 | 2,136人 |
売上高 | 1001億6700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 橘昇一 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目4番15号 |
平均年齢 | 36.1歳 |
平均給与 | 1005万円 |
電話番号 | 03-3245-6500 |
URL | https://www.obic.co.jp/ |
採用URL | https://www.obic.co.jp/recruit/newgraduate/ |
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