四国通建のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
女性の割合は少ない。女性は大切にされていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり男性が多い職場にはなるのでそれなりの覚悟...続きを読む(全87文字)

【良い点】
定期的にオンライン上での動画研修があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
オンライン動画研修があるのはいいが、研修を受ける期限が設...続きを読む(全103文字)

【良い点】
ワークライフバランスが取れる点が良かった。会社自体が大きいため福利厚生等はしっかりしている。年功序列の評価スタイルだと感じた。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
グループ会社による、ウェブセミナーがあり資格など学びやすい環境。
資格の費用も負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
次のキャリアにつなげにくい
出張が多い
工事量が減少傾向にあるため、経験を積む機会が減っている
リモートワークを...続きを読む(全93文字)

【良い点】
グループ会社による将来性が期待できる
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社とのビジョンにギャップを感じる。アナログな考えなの...続きを読む(全114文字)

【良い点】
有給が取りやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合が２つあり、派閥ができているような気がするので組合を１つにした方が良いと思う続きを読む(全78文字)

【良い点】
マイペースで仕事を進めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
モチベーションがあまり高くなく、言われたことだけやっている人が多いの...続きを読む(全111文字)

【良い点】
専門性の高い技術が必要なので、面白みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
初めは覚えることが多いが、慣れれば同じことの繰り返しで...続きを読む(全103文字)

【良い点】
電気だけではなく、電気通信も学べる
工事のノウハウが学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
公共度が高い設備で働くため緊張感があった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
現在は36協定遵守により、残業削減、週休2日に積極的に取り組んでいる。
なので早く帰る分には全く問題ないが、人員不足の面からも担当業務や部門...続きを読む(全169文字)

【良い点】
営業職は休みが取りやすく、「明日休みたい」が叶う職場です。残業は人によりますが、担当顧客や案件が増えると忙しくなります。施工部門の人は土日関...続きを読む(全104文字)

【良い点】
現在の設計課へ移動してからは、社内カレンダー通りの休みがとれ残業もほぼないといえる程度なので、プライベートの時間は充実させやすい。
【気にな...続きを読む(全253文字)

【良い点】
会社自体はリモートやフレックス等の促進をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記、視点によってはリモートやフレックスに対して...続きを読む(全99文字)

【良い点】
比較的有給は取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近はリモートワークを推奨しておらず、基本出社となっている部署が...続きを読む(全136文字)

【良い点】
売れてれば文句は言われないので、自由にできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みでも電話がかかってくる。お客様のためなら対応する...続きを読む(全139文字)

【良い点】
有給は3日前までに申請すれば取れたので休みやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みである事が社内で知られていなかったりする...続きを読む(全103文字)

【良い点】
残業時間は部署によって違いますが、基本定時で帰れますし、有給消化率も高い、リモートに関しましては申請すれば通るかと
【気になること・改善した...続きを読む(全88文字)

【良い点】
テレワークをすることができればサボり放題。
その環境を手にすることができれば勝ち組。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日104...続きを読む(全129文字)

【良い点】
できるだけ残業はしないようにとの考え方はあるので、業界内でも少ないように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の案件次第では...続きを読む(全138文字)