富士フイルムマニュファクチャリングの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
しっかりAIの導入も進めている(モデルのレベルはだいぶ低いが)。
【気になること・改善したほうがいい点】
DX/AI化の時代にこの事業がどう...続きを読む(全99文字)

【良い点】
仕事をしだせばやりがいはほどほどある。
大企業の子会社なので相談窓口などしっかりしている。人事でも管理職でも誰かしらには仕事もそれ以外も(自...続きを読む(全216文字)

【良い点】
大企業の子会社なのもあり、女性への偏見も無く育休や時短制度も使いやすい。昇進も男女関係なく能力で判断される印象。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
業務を終わらせると並の達成感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
DX化が推進されているが大企業だと逆にAIなどの導入が慎重で遅...続きを読む(全119文字)

【良い点】
研修2ヶ月。楽しいのピーク。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属後のOJTはトレーナーによりけりで、話を聞くと当たり外れはある印象。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中には良い人もいるが、私はご縁が無かったので評価低めにさせて頂きます。サッパリしている人向き。少しでもナイーブな...続きを読む(全95文字)

【良い点】
会社としての評価制度はそこまで問題無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職も多忙で毎期の役割遂行が充分に時間を取ることができず...続きを読む(全101文字)

【良い点】
有給は多少の図々しさはいるが、否定的な人は誰もいないので取りやすい。取れない場合とは業務を納期までに終わらせたい人だけで遠慮ない人は20日フ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
転勤は基本なく、もしあっても2,3年あるかないかで断れもする。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修では改善活動やキャリアアップなど...続きを読む(全127文字)

【良い点】
周囲メンバーとのコミュニケーションは比較的、取りやすい雰囲気がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の軋轢も少し、見受...続きを読む(全83文字)

【良い点】
NECグループだけあって福利厚生は良い。
在籍中は分からないかもしれないが、平均以上の福利厚生であることは間違いない。
【気になること・改善...続きを読む(全145文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援はある
ただしそれによってスキルアップでき、派遣先でより高難度の業務を担当しても年...続きを読む(全88文字)

【良い点】
会社から近く交通費不要であれば住宅補助が出る。
関東ITソフトウェア健康保険のため福利厚生が最強である。
西武ライオンズとのオフィシャルスポ...続きを読む(全232文字)

【良い点】
健康面で心配な方にはかなりありがたい制度が多くあります。それもフル活用できるため、何も問題はないと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は基本的にない、駐在時は割と手厚くあるが、日本で勤務する場合は、特定の条件でしか家賃補助などがでない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
大手企業ならではの手厚い福利厚生がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生についての説明があまりなされておらず、数年たってか...続きを読む(全100文字)

【良い点】
有給は使わないといけないからほぼ必ず取れる。PayPayポイントもらえるから結構得
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は自分の好き...続きを読む(全132文字)

【良い点】
年間2万円の物品購入の補助があり、キーボード、マウス、ヘッドセットなどを購入できました。テレワーク用品を購入される方が多かったです。
【気に...続きを読む(全119文字)

【良い点】
福利厚生は食堂など充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内バーゲンなど優先的な販売はあるが、ネット購入の方が安いことがある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
内勤営業の新卒入社だと家賃手当がある。中途入社は給与が高めな分、家賃手当はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
その家賃手当は5....続きを読む(全86文字)