ワムホールディングスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
説明会や選考の時から社員に活気がありましたが、実際に入社してからも変わらず良い意味でギャップがありました。働く方も良い人が多く相談事などは親身...続きを読む(全501文字)

【良い点】
定期的な勉強会や他事業との意見交換が活発に行われており、モチベーションアップやインプットに効果的な時間だったと思う
【気になること・改善したほ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
良くも悪くも社員同士の距離が近い。若い社員が多く、面倒見のいい先輩が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートに踏み込む、軽い...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取得している社員はほとんど見たことがない。
自分の成績のために遅くまで残業することが多々あり、体調を崩した。続きを読む(全77文字)

【良い点】
成果が出たら承認し合う文化が根付いている
ある程度裁量を持って動けるが２年目以降はほぼ個人プレーなので合う合わないがある
営業マンも採用業務や...続きを読む(全239文字)

【良い点】
非常にフランクです。
話しかけやすいですし、相談にも乗ってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の依頼が人によってはやってで...続きを読む(全118文字)

【良い点】
自分達で考えて企画して提案するスタイルは非常に思います。
営業だと直接オーナーと話せる機会が多いので経営感覚は学べますし、社長からの直接指導も...続きを読む(全144文字)

【良い点】
新人教育に力を入れていると思います。
どこの職場もそうだと思いますがスキルアップは自分でするかしないかなのでそういう意味では社内で勉強会などが...続きを読む(全147文字)

【良い点】
年齢に関係なく成果を出せば評価がされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい部署だと評価制度が確立されていない場合があるので、自...続きを読む(全96文字)

【良い点】
中小企業なので伸びる時は一気に伸びます。新しい事業をやるスピードも速いのでたのしいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品...続きを読む(全113文字)

【良い点】
私は正社員ではなかったので住宅補助やその他の福利厚生はなかったが、正社員の方は充実しているようだった。正社員は賞与などもしっかりでているみたい...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブはあるが雀の涙程度。
もっと社員に還元するような仕組みや制度にすれば優秀な人材の流出は防げると思う。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は会社の何キロ以内に住めば出るが、交通費は出ない。逆に交通費がでるところでは住宅手当がでない。さらに、住宅...続きを読む(全113文字)

【良い点】
福利厚生はさすが大企業というだけあってとてもしっかりしてます。
有給も割とすんなり取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては特に何もなかった記憶があります。住宅手当もないですし、扶養手当もない。財形貯蓄等もないですし、賞...続きを読む(全186文字)

【良い点】
一般的な福利厚生はそろってるので、生活に不自由はしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
半面、これが非常に良いという福利厚生制度はない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ベネフィットステーションはあったが、利用は一切していない。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時に住宅手当はなかった。全体を見ても手...続きを読む(全86文字)

【良い点】
カフェテリアプラン（年間数万円分のポイントや宿泊割引）やマッサージの割引があるが、それ以外の特段の福利厚生はなかったと思う。続きを読む(全68文字)

【良い点】
30歳以下の独身であれば格安で社員寮が借りられる。住宅補助制度もあったと思うが、既婚者だけだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
過...続きを読む(全136文字)

【良い点】
健康診断、人間ドックなどが受けられたのは良い点でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はほとんどなかったですし、その他の福利...続きを読む(全98文字)