ワムホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
説明会や選考の時から社員に活気がありましたが、実際に入社してからも変わらず良い意味でギャップがありました。働く方も良い人が多く相談事などは親身...続きを読む(全501文字)

【良い点】
成果が出たら承認し合う文化が根付いている
ある程度裁量を持って動けるが２年目以降はほぼ個人プレーなので合う合わないがある
営業マンも採用業務や...続きを読む(全239文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生と感じる項目は社内行事以外はほとんどなかった。社員旅行の積み立てのために毎月給与天引きされることが不満だった続きを読む(全78文字)

【良い点】
良くも悪くも社員同士の距離が近い。若い社員が多く、面倒見のいい先輩が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートに踏み込む、軽い...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取得している社員はほとんど見たことがない。
自分の成績のために遅くまで残業することが多々あり、体調を崩した。続きを読む(全77文字)

【良い点】
非常にフランクです。
話しかけやすいですし、相談にも乗ってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の依頼が人によってはやってで...続きを読む(全118文字)

【良い点】
自分達で考えて企画して提案するスタイルは非常に思います。
営業だと直接オーナーと話せる機会が多いので経営感覚は学べますし、社長からの直接指導も...続きを読む(全144文字)

【良い点】
年齢に関係なく成果を出せば評価がされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい部署だと評価制度が確立されていない場合があるので、自...続きを読む(全96文字)

【良い点】
中小企業なので伸びる時は一気に伸びます。新しい事業をやるスピードも速いのでたのしいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品...続きを読む(全113文字)

【良い点】
近い社員はいい人が多く助けてくれる関係のためとても働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が社員を大切にしないような対応が多...続きを読む(全115文字)

【良い点】
売上管理や人材管理を任されます。店舗の席数や立地、ツーフロア等の店舗の構造等多岐に渡り、異動も多いので色々な形態の店舗を経験できます。アルバイ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
主体的に動けば活躍のチャンスがつかめる点。(反面、当然のごとく受け身の社員にはそれなりの道しか開けない。)続きを読む(全59文字)

【良い点】
ガミガミうるさい上司が少ないので働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
熱心に教育をしてくれるという環境ではなく、自主的に学んで...続きを読む(全109文字)

【良い点】
新卒採用については1〜4.5年目研修があるので、同期との横のつながりは強くなる。年によって回数や外部講師、内容は少し違いがある。近年では中途採...続きを読む(全226文字)

【良い点】
・厳しいFBも、成果のでたときの承認も自己成長に繋がる
・失敗体験を促し、学ぶことを次に活かせる環境である
・様々な取り組みをするのでスキルア...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の研修はほとんどありませんでした。中途入社の採用者はOJTくらいでした。つまり所属先の部門次第。人事部門や、...続きを読む(全100文字)

【良い点】
キャパをしっかりと考えてもらえる。
自分の裁量によって、やりたいという気持ちはしっかりと反映してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全155文字)

【良い点】
新入社員の教育はしっかりしており分からないところも理解するまでしっかり教えてくれ、気軽に聞きに行けるので成長しやすいかと思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
部署によっては大手の法人相手に折衝経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業の経験値くらいかと思っている。それ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
頑張って成績を上げれば、給料も上がり、役職も上がっていく。営業経費もでる
【気になること・改善したほうがいい点】
成績上げられなければ、昇格はない。続きを読む(全80文字)