ジップインフォブリッジのアプリケーション設計(オープン系・WEB系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
評価制度も改定し、誰もまともに評価できず、誰も適正な評価がされない状況となる。年功序列が撤廃されたことにより今まで恩恵を受けた者、受けられなか...続きを読む(全270文字)

【良い点】
産休、育児休暇は取得はできますが、制度としては手厚くはないとおもいます。
育児介護休業法通りです。残業時間が短いのは女性にとっては働きやす...続きを読む(全197文字)

教育体制は予算の範囲内で通信教育や社外のセミナーにに参加することができる。
資格取得に対しては一時金が与えられる。IPAが実施している情報処理の資格の一...続きを読む(全165文字)

担当している案件にもよるが、有給休暇はかなり取りやすい。以前は残業時間も50時間以上も頻繁に行われてきたが、今は30時間を超えることはまずないでしょう。会...続きを読む(全157文字)

プロダクト部門とSIの部門の2本柱の組織。プロダクトは全文検索のパッケージを販売しているが、ここ数年は低い販売数で推移。現在は数年に一度のビッグユーザーへ...続きを読む(全170文字)

会社の規模に対して、役員・管理職が多い組織。平均年齢も高く40後半から50前半の社員が大勢を占めており、キャリアアップはほぼ見込めない。最近、人事制度の見...続きを読む(全174文字)

以前は製造業の子会社であったせいか福利厚生は非常に充実していましたが、最近実施された人事制度改悪により全ての手当が廃止になりました。(住宅補助、世帯主手当...続きを読む(全156文字)

福利厚生は非常に良い。
また元が工場のシステム部門だっただけあって、工場のように残業代などきっちり支払われる。
実力主義とか言われるが、多少波はあれど...続きを読む(全162文字)