フューチャーリンクネットワークの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
生成AIの活用や行政の地域活性に向けた補助などで追い風になってきていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニア開発の...続きを読む(全132文字)

【良い点】
全国各地の地方企業や自治体とやり取りをするため、地域活性のやりがいは感じやすいと思います。
また、社内も良い人が多く身内でワイワイするのが好...続きを読む(全92文字)

【良い点】
一般社員の残業時間は基本的に10時間以内に収めるよう管理されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
到底残業10時間以内で終わら...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業理念は素敵な一方で、実態は営業色の強い会社です。
特にキラキラした面に惹かれた就活生が理想と現実のギャップに...続きを読む(全134文字)

【良い点】
年2回の査定があり目標達成度合いに応じた昇給や昇格があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準は低め。マネージャーを目指さ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
フレックス制の為、自分の業務や予定に応じて無理なく柔軟に勤務することができます。出勤時間は上司に相談しながら勤怠締め日に向けて調整していきま...続きを読む(全180文字)

【良い点】
【入社理由】
地域づくり、まちづくりに貢献できる点。
「まいぷれ」で地域の持つ付加価値情報を流通させる、という考え方が面白いと思い入社を決め...続きを読む(全620文字)

【良い点】
基本的に攻撃的な人やセクハラパワハラをする人などは殆ど見ない印象です。
以前一度セクハラ紛いのコミュニケーションをしていた人は上長から強く指...続きを読む(全340文字)

【良い点】
やる仕事は多いですが、フレックス制のためある程度自分で時間調整し「早めに帰る」「遅めに出社する」などが可能です。
残業も月10時間以内に収め...続きを読む(全243文字)

【良い点】
3ヶ月に一度上長との面談で目標設定を行い、その達成度合いで評価されます。
自分の上長は部下に対して良く評価したいという意識が強い方で、面談時...続きを読む(全254文字)

【良い点】
産休・育休の人や時短勤務の人も多い。取ることに対するハードルも低そうなのと、休職前に寄せ書きなどを任意で送る文化があるのはいいと思う。業務で...続きを読む(全146文字)

【良い点】
産休や育休は取得しやすい。
産休はいったままかえってこない人がいる。

性別での昇進のしやすさ、しにくさなどはない。
いかに上司にすかれ、評...続きを読む(全168文字)

【良い点】
特に性別関係なく活躍できます。
仕事の裁量もほとんど関係ないように思います。出産で育児休暇なども挟みましたが、子どもがいるからといって業務の...続きを読む(全98文字)

【良い点】
子供がいる女性も多く、基本的に育休から復職できているイメージ。転勤等も考慮してくれるのでは？残業も多くなく、飲み会なども頻度は多いが、強制参...続きを読む(全185文字)

【良い点】
業種が広いので活躍できる場が用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
花形が力仕事なので成績を創出しづらいという特徴がある。...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、フルフレックスのポジションでありながら上司に顧客の稼働時間は仕事するように言われるため、フルフレック...続きを読む(全125文字)

【良い点】
案外女性多く、上司も女性が多いので、女性でもキャリアアップしやすいと思います。女性も男性も性別差はないと思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
社内でも女性で各種ポジションに就いている方が多く、他企業よりも性別によるキャリアパスの差はないと考えられる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
風通しがよく、産休育休を取得している方はたくさんいました。とくに産休に入ることで気まずい空気になることもなく、復帰後もスムーズに復職できると...続きを読む(全499文字)

【良い点】
男性女性関係ない印象
女性でも活躍されている方は多いため
産休育休は、少なくとも自分の周りはみんな取得されていた続きを読む(全62文字)