この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シスター制度などあり、同性の先輩社員がついてくれるため相談などはしやすかったように感じます。相談の場合は食事の手当もでるようです。続きを読む(全71文字)
株式会社テイルウィンドシステム 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テイルウィンドシステムの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テイルウィンドシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シスター制度などあり、同性の先輩社員がついてくれるため相談などはしやすかったように感じます。相談の場合は食事の手当もでるようです。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年1回必ず組織変更が行われ、全員がシャッフルされます。
部長格は年功で選ばれることなく、実績や本人の能力を見越しての起用が多いです。
また、役職ローテ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
本社がきれいなところになったと聞いています
【気になること・改善したほうがいい点】
よくわかりません。社員はどんどん増えていると聞きましたが、...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
最初は優しい雰囲気で歓迎されていると感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
これまで記載したようにイベント、勉強会など業務外で煩雑なこ...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
鶴の一言的な感じでなんでも強引に決まる、
またよくわからない偉い役職の人たちがおり、普段何をしているのかはわかりま...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESのため現場次第だとおもいます。
偉い方の気に食わないことをすると家から遠い場所にされたりもするようです。
実...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生理休暇はあったようなきがします
ただ無休でした
【気になること・改善したほうがいい点】
よくわかりませんでした、男女ともに同じように働いてい...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
また社長の鶴の一言的な部分があり、どの会社もそうといえばそうかもしれませんが、規模感ゆえ現場からおろすと言われると...続きを読む(全259文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年しかいなかったため賞与はいただけませんでした、2年目以降は少しは出るのかもしれませんが、詳細は不明です。評価基...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内勉強会が定期的にありました
【気になること・改善したほうがいい点】
頻度は高いですが、こちらも頻繁に参加しないと評価に関わります。
現場と...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系で、とにかく社員を増やす印象でした
朝は新人はビルの前を清掃(勤務時間外)からはじまり、朝礼のラジオ体操の...続きを読む(全280文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
情報処理技術者試験の試験補助が行われている。社員間でも、新卒レベルのごく初歩的な勉強会が行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特に目立った良い福利厚生は無い。他の一般企業と同じだと思う。資格取得制度があるが受験料ぐらいの金額はかえってくる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生に関しては、特筆すべき事は無い。
もう少し充実していてもいいかなと思う。
家賃補助等は特になし。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
福利厚生は整っていると思います。富士通本体と変わらず、グループとしての福利厚生が整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度が...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくになし。
土日祝は基本的に休み。
でも案件によるからない場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
デバッグしたゲームの割引とか...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ITスクールをグループ傘下に持っているため、eラーニングを含め自己学習しやすい。派遣業界では高水準の住宅補助がある。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
資格やセミナーなど会社が必要とする内容であれば、支援してくれる場合もあります。ただ、資格などは合格しなければ自己負担です。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
家賃補助は存在しませんが、基本的なものは揃っているかと思います。
スポンサーを行っている企業の閲覧チケットなどの募集がたまにあります。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
テレワーク手当が月3000円程度で支給されます・
【気になること・改善したほうがいい点】
ごく普通です。
特にこれっといった福利厚生はありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
一般企業並の福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が充実していると喧伝するほど充実はしていないように感じる。持ち株制度...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社内に、お菓子販売場所がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は手取り20万円未満であった。
一人暮らしをしていくには厳しい金額。続きを読む(全78文字)
会社名 | 株式会社テイルウィンドシステム |
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フリガナ | テイルウィンドシステム |
設立日 | 2004年2月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 182人 |
代表者 | 迎浩一朗 |
本社所在地 | 〒190-0014 東京都立川市緑町3番地の1-E1 |
電話番号 | 042-548-1511 |
URL | https://www.tailwind.co.jp/ |
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