ＮｅｘｔＮｉｎｊａのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
代表が次々にプロジェクトを立てるため、色んなものに関われる機会があります。
その際に、兼任になることが多いため人によっては膨大なタスクを抱え...続きを読む(全508文字)

【良い点】
役員や管理職は男性が多かったが、実力主義で機会も評価も平等
【気になること・改善したほうがいい点】
たまたまかもしれないが、自分が知る内に産...続きを読む(全125文字)

【良い点】
会社の近くに住んでいれば近距離手当てが支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の金額で貯蓄をしたり、家庭を持てるビジョンが...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーのゲーム会社ということで、自由で裁量を持った働き方ができるのではないかと思い入社したが、
実際はかなり...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーながら、企画系（プロデューサー・プランナー・マーケティング）の職種はかなりトップダウンな働き方になる。...続きを読む(全169文字)

【良い点】
社内交流については、バックオフィス側が可能な限り頑張ってくれていた
交流会の場や勉強会の場、新入社員ランチなど色々設けてくれていた。
【気に...続きを読む(全126文字)

【良い点】
好奇心旺盛で現場主義な社長。新しもの好きでアンテナが鋭い
【気になること・改善したほうがいい点】
入社をお考えの方に向けて、個人的に最重要か...続きを読む(全355文字)

【良い点】
ゲーム業界ということで、好きなもの・楽しい物に関われるやりがいがすごくあります
【気になること・改善したほうがいい点】
東方やマヴラヴなど、...続きを読む(全239文字)

【良い点】
休みを取る事に関してはあまりとやかく言われない。
午前リモート・午後出社などもあらかじめ伝えていれば問題ない
体調不良などの理由があれば当日...続きを読む(全506文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員採用の場合、基本「3~6か月の試用期間中は契約社員で雇用、問題なければ改めて正社員登用」という形になります...続きを読む(全184文字)

【良い点】
なにか資格を取得した場合、資格によって費用を持ってくれるところがあり、とても良かったと感じています。続きを読む(全56文字)

【良い点】
研修制度は一般的なものなので特に突出すべきことはありません。やりたいことは応援してくれる環境であると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全97文字)

【良い点】
エンジニア向けの資格手当制度は比較的しっかり整っており、資格を取得すると手当や報奨金が支給される点は良かったと思います。実際に積極的に資格取...続きを読む(全184文字)

【良い点】
スキルアップやキャリアアップについては会社が支援してくれる。総務部は特に熱心で、教育研修課も熱心に世話してくれる。とてもいいです。
【気にな...続きを読む(全182文字)

【良い点】
リーダーを若いうちから経験できるので、マネジメントの能力は付きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力を高めるプロジェクトが...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属前の研修では、先輩社員から約3ヶ月間、コーディングや基本情報技術者試験の内容について指導があります。基礎を学...続きを読む(全159文字)

【良い点】
店舗事業者全般の業務オペレーションを把握でき、ニーズや課題のキャッチアップがある程度予想できる
【気になること・改善したほうがいい点】
TH...続きを読む(全212文字)

【良い点】
定期的に技術学習の講習を行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自ら勉強を行う環境を作る必要があるため、自発的に勉強する習慣が...続きを読む(全90文字)

【良い点】
中途入社ではあったが、商品知識の勉強会や、開発に関わるフローなどの研修があり、業務についてスムーズに理解できるような体制ができていること。ま...続きを読む(全160文字)

【良い点】
業務やキャリアアップに役立つ各種資格の取得を支援する制度もあり、受験費用のサポートや取得時の奨励金制度が整っています。技術系資格（基本情報技...続きを読む(全245文字)