この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般の中小企業に飛び込み営業をかけ、幾つかの企業が賛同してくれた。ところがリーダーにあたる上司が倒れ、それを非正社...続きを読む(全195文字)
株式会社NextNinja 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NextNinjaの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NextNinjaで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般の中小企業に飛び込み営業をかけ、幾つかの企業が賛同してくれた。ところがリーダーにあたる上司が倒れ、それを非正社...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日本のゲーム会社では大手以外珍しく、
海外チーム中心のインディーズゲーム部門を持っていたりと
積極性が強く、急速に拡大している印象は...続きを読む(全360文字)
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入社前はビジネススキルや専門知識の向上期待したが、入社後は大阪府の雇用促進事業だったっこともあり、基本的なビジネスの流れを学んだ感じである。70名ほどを大...続きを読む(全172文字)
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大阪府の緊急雇用基金事業に参加しました、時給は1100円、休日は土日祝。
若い社長でベンチャー特有の挑戦気質があると思い応募し入社しました。
ただ、様...続きを読む(全798文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年10月8日在籍時期:2008年頃
投稿日:2018年4月10日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年5月2日【良い点】
良い人が多く、人間関係で不自由を感じる事は少なかったです。
余裕がある時は就業後にゲームの試遊会やボードゲーム会なども開かれていました。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社して短い期間での転職となってしまいご迷惑をおかけしてしまいましたが、直属の上司の方や人事の方は親切に対応していただけました。
【気になるこ...続きを読む(全378文字)
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【良い点】
特に細かく管理されることはなく自由な雰囲気で仕事ができていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の大半がリモートワークになって...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
近距離手当で月2万円。
ウォーターサーバーやオフィスグリコなどもあり、希望者は産業医面談も可能なので、ベンチャー企業としてはかなり充実している...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
所属チームや役割によって大きく異なる。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニア職・デザイナー職はトラブル対応を除き基本的に定時に業...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
社員評価のためのグレードが明示されている。
上長との面談で1年間の目標や目標に対する行動を話し合い、フィードバックをもらえる。
【気になること...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性社員は数人しかおらず、男女比は9:1以下だったんじゃないかと思います。良くも悪くも男性社員との区別差別が無い環境なので、女性特有の問題(体...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
社員数も増えて、発展性はあると思います。
コラボなどの実績も高いため、好きな作品に
関われるかもしれません。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
業界経験が浅ければ吸収出来る事は多いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアビジョンの概念がないので、会社のサポートは...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜だろうと休日だろうと関係なく、
不本意な残業が多く、残業できないと心証が悪くなり...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
健康診断には要注意。入社は契約スタートになるが、最初の一年は自己負担になるので、診療代を会...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
配属先がバラバラなのは認識していたが、研修が終わると同期とのかかわりが希薄になってしまう。集まりの開催もあるようだがどんどんすくなくなっていく。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
企業理念の浸透率が高い企業でした。前向きで勤勉な方が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営が悪化しているので、戦略的撤退...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
部署によるが、下請けの会社がしっかりしていればそんなに忙しくなることはない。技術力がなくても、管理能力があれば上に行くことができる。
【気にな...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
お客さんとの直接的な商談や数字を追うといった基本的なスキルは磨けると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤怠や配属部署に関しては...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
国内IT企業では有名なグループ会社という事で、上下関係の厳しさを想像していましたが、全然そんなことはなく、良い意味で違いました。
グループ全社...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
思っていたより現場はクライアントの言うことが絶対で、対等に意見を言い合える環境は少ないように感じる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
ありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
すぐ働けそうだったから。でも自宅待機期間がめっちゃながかったし、欲しい仕事もできなかった続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育にチカラを入れているということだったが、開発として入社するとすぐ2か月の間、他の企業の新卒と一緒に外部の研修を...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
奨学金返済制度があった
【気になること・改善したほうがいい点】
・本年度から奨学金返済制度が廃止された
・そもそも3年は勤務しなければこの制度...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが満額出ることはまず無い為、契約してる額の半分も出れば良いほう。達成できないノルマを前提...続きを読む(全104文字)
会社名 | 株式会社NextNinja |
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フリガナ | ネクストニンジャ |
設立日 | 2009年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 70人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 山㟁聖幸 |
本社所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田3丁目20番14号 |
URL | https://nextninja.net/ |
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