1次面接
【面接タイプ】対面面接【実施場所】大阪の会場【会場到着から選考終了までの流れ】会場につき、他の学生と待機室で待機。面接官の準備ができ次第、部屋に入り、一対一で面接。その後10分ほど休憩があり、人事面談。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書...
株式会社ベストブライダル 報酬UP
株式会社ベストブライダルの本選考で行われた面接の体験談です。選考を通過した先輩の、各面接での質問と回答を公開しています。ぜひ、一次面接や最終面接など面接の段階ごとに質問と回答を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
【面接タイプ】対面面接【実施場所】大阪の会場【会場到着から選考終了までの流れ】会場につき、他の学生と待機室で待機。面接官の準備ができ次第、部屋に入り、一対一で面接。その後10分ほど休憩があり、人事面談。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】大阪の式場【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、アンケートを記入⇒30分間の面接⇒10分間の休憩⇒30分間の人事面談【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】支配人【面接の雰囲気】まず初めに、全然...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、先ほど面接を終えた学生と対話⇒人事面談⇒面接⇒見送られて終了【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】代表取締役【面接の雰囲気】代表取締役ということで...
【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】不明、人事【面接の雰囲気】3次選考なだけあり、なかなか厳かな雰囲気のもと行われた。自分があまり考えていない鋭い質問も飛んできた。【学生時代に行ってきたこと(オーディション選考に基づいて)】実際に漫才を全校生徒の前で、中学高校と行ってきた。コンビで活動してきており、私はツッコミだ。ネタも自分が書いており、案を相方にみせ、そこから付け加えていくという流れでネタを構成していった。実際に全校生徒の前で行う漫才は観客数の多さに圧倒された。ほぼプロの漫才しとスケールは同じだからだ。しかし自分に失うものは何もない、ここで恥ずかしがったら逆に滑ると思い、全力で駆け抜けた。ボケでうけることはもちろんだが、私の的確なツッコミで観客の大爆笑を誘うこともあり、笑いを取ることができたときの快感は何事にも代えがたいものだった。日頃から一発ギャグや空気作りを学生生活から行った結果がこのような舞台に繋がり、大成功をおさめることができた。日頃の生活の大切さを身に染みて感じた。【結婚式への参加経験はあるか】はいあります。アルカンシエルさんでの結婚式でした。両親の友人の結婚式であったため、自分はあまりよく知らない人の結婚式でありました。しかし感動することがありました。その中でも心に残っているのは両親への手紙のシーンです。それまでの結婚式の流れが新郎新婦の人生の生い立ちに合わせた演出になっており、最後がこの手紙でした。感動のクライマックスで、会場は感動に包みこまれました。社会的な儀式という立ち位置から新郎新婦らしさを表現するためのものに時代変化と共になっている結婚式が、体現された披露宴でした。御社のインターンシップで結婚式の立場の変化が説明されており、それに沿った経験を高2の6月に経験したこの結婚式は記憶に残っています。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】あまり想定していなかった質問が飛んできて、びっくりしたこともあったが、自分が経験したことをそのまま話すことで通過することができた。嘘をついていたら通ることは出来なかったと思う。
続きを読む【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部長【面接の雰囲気】凄く和やかな雰囲気の元行われました。色々考えてきてるでしょ?全部話しちゃいなという感じで最初に言ってもらえてうれしかったです。【学生時代の漫才の相方の作り方】中学校時代の相方は、サッカー部時代に仲良くしていた人でした。お笑いが二人とも大好きで、チームを盛り上げていたのも僕たち二人だったので、監督から目をつけられ、全校生徒の前で漫才をしてみないかという話の流れになっていきました。私と彼は息もぴったり合っていたので、臆することなく、そのお話を受け入れ、本番も抜群のコンビネーションで笑いを取ることができました。大学時代の相方は、ゼミで漫才について研究した際に、同じ研究班になった先輩男性でした。同じ関西人というのもあり、私が彼の大ファンであったため、私から誘いました。実際にゼミ研究発表も漫才形式で発表し、ユーモアあふれる発表方法が指導教員から高評価を頂きました。【ブライダル社員ということで裏からバックアップすることになるが良いか】もちろん大丈夫です。自分自身アルバイトや漫才の経験が学生時代多く、スポットライトを浴びる側がほとんどでした。しかし、御社で働くという事は必然的に結婚式の主役は新郎新婦になり、スポットライトを浴びることが激減すると思います。しかし学生時代スポットライトを浴びる側であった自分にしかわからない、スポットライトの浴び方、また漫才経験を通して得た、演出方法など自分にしかできない仕事が御社で出来ると考えています。もちろん一筋縄ではいかないと思っています。スポットライトの浴びる浴びないでギャップを感じる可能性もなきにしもあらずです。そこは過去経験した結婚式への参加、また仕事を通じて得ることのできる他の仕事の楽しみ方を見つけるつもりです。覚悟はあります。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】堂々と自分が今どう感じているか、質問に対しての自分の考えを包み隠さず話すことができたところが評価されたと思います。三次面接のときにも言いましたが、自分に正直になることが一番の評価を頂くポイントだと思います。
続きを読む会社名 | 株式会社ベストブライダル |
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フリガナ | ベストブライダル |
設立日 | 2014年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 433人 |
売上高 | 252億2800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 塚田正之 |
本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目16番1号 |
電話番号 | 03-5464-0174 |
URL | https://www.bestbridal.co.jp/ |
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