インサイドアウトの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
当時は委員会活動などで土曜日も出社になることがあり、それが不満で辞めました。また、朝の勉強会もあり、出席する日は1時間早く出社しないといけま...続きを読む(全157文字)

【良い点】
実務を通じて業界特有の知識や広告運用のスキルが身につき、本人の意欲次第で新しい業務にも挑戦できるため、キャリアアップの機会は比較的多い環境だ...続きを読む(全140文字)

【良い点】
広告掲載の申込期日、毎月月末を除けば残業は比較的少なく、有給も取りやすい環境だったため、ワークライフバランスは取りやすいと感じていた。続きを読む(全73文字)

【良い点】
ナイトレジャー分野は景気に左右されにくく、広告需要も根強いため、媒体事業は今後も一定の成長と安定が見込まれる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年1回だが明確な評価基準はなく、上司の主観による部分も大きいため、成果が必ずしも正当に反映されるとは限らない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
福利厚生は最低限の内容で手厚いとは言えないが、交通費支給や簡単な社内イベントなどはあり、社内規定も常識的な範囲で整っていた。続きを読む(全68文字)

【良い点】
業務内容や職場環境には満足しており、成長できる機会も多かったが、将来的なキャリアの方向性と評価制度にギャップを感た部分が大きい。続きを読む(全70文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
多く残っている人が評価に繋がる、そんな社風で管理職の人はみんな遅くまで残っていました。一...続きを読む(全181文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
意味のない勉強会、土出勤、すべてが時代遅れの文化でした。
勉強会に出るために１１時出勤の...続きを読む(全190文字)

【良い点】
僕がいた時は、周りの人＋直属ので相対的に査定されるシステムで売上以外にも人格、評判が評価されるようなシステムでした。
いい意味で目立てば評価...続きを読む(全304文字)

【良い点】
子供ができて途中で帰っても誰も文句を言わない。風邪を引いて休んでも誰も文句を言わない。働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全101文字)

【良い点】
ALSOKは警備会社というイメージから体力勝負と思われがちだが、女性が働きやすい環境づくりも進んでいる。常駐警備や受付警備、管制業務など体力...続きを読む(全232文字)

【良い点】
店舗所属になると接客業なので仕事内容に男女差はあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が働いていた頃は女性管理職は全くいな...続きを読む(全147文字)

【良い点】
女性だからという理由で不利益になることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会ではあるので上にいくは大変ではあると思う。工場...続きを読む(全98文字)

【良い点】
管理職の女性割合は少ないものの、男女で分けているわけではない。育休・産休も当たり前ですがしっかりとれて、取得したからといってキャリアに響くと...続きを読む(全100文字)

【良い点】
子供の体調不良等で急な休みが生じたとしても気兼ねなくやすむこうができる。業務状況次第では周りには影響が出てくるがそこは臨機応変に対応ができると思う続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性のおかげで成り立ってるといっても過言ではない環境。
男性従業員はかなり助けられてると思う。女性でも役職についてる方が多いので働きやすいと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
管理職に就いている女性が多く、性別に関係なくキャリアアップの意思があれば役職に就ける印象です。また、育休をとっている人も多く、その後の復職も...続きを読む(全182文字)

【良い点】
んー、女性もどんどん辞めてくし。そういうこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
男臭い社風を何とかした方がいい。社長も何か勘違いしてる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
・管理職に女性も多数
【気になること・改善したほうがいい点】
・出産を機に辞める人が多い
・産休・育休制度はあるが復帰後の働き方が不安定なた...続きを読む(全84文字)