東京情報システムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
コロナ後に早々にリモートワークの取り入れ、また事務所内をフリーアドレス化、会議もWEB会議を採用するなど対応は早かった。
【気になること・改...続きを読む(全195文字)

【良い点】
女性社員は多くないが、育休や産休などの制度は、普通に取れる環境にあり社内に理解ある雰囲気もある。
女性社員同士も仲良い環境なので新人でも安心...続きを読む(全224文字)

【良い点】
私が入社した当時は、新入社員の育成制度が整っていなかったが現在は外部研修なども取り入れ充実してきている。
また比較的自由に行動できるためやり...続きを読む(全254文字)

【良い点】
ネットワークの構築を一から学べます。
また、ネットワークに関わる商品、工事、
設定まで一貫して業務に携われますので
知識や経験がかなり得られ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
特になし。
財形、企業年金、保養所、どれもなし。
提携スポーツクラブや、宿泊施設の割引制度、どれも聞いたことがない。
健康診断は毎年ある。
...続きを読む(全205文字)

【良い点】
上下関係が厳しくない。
友達のような親しげな雰囲気。上司もさん付けで呼ぶ。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分上が上として管理で...続きを読む(全346文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員から正社員へのキャリアアップ制度がありません。もしかすると、数パーセント割合で正社員になれる可能性もある...続きを読む(全184文字)

【良い点】
契約社員として採用され、派遣社員として他社に赴くのですが、営業社員さんがとても親身で、面談を三ヶ月に一回きっちり行ってくれます。
【気になる...続きを読む(全191文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に関してですが、管理職とは名ばかりで特に管理を行っていない。部下の失敗に対するフォローも...続きを読む(全192文字)

【良い点】
セミナー受講など、自己啓発には前向きに支援してくれる。法人契約しているセミナー機関で多種多様なセミナーを受講することができ、EXPOや展示会...続きを読む(全196文字)

【良い点】
どの部署も給料は高い方だとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価シートの内容がまだまだ甘い。数字以外のところももっと大事...続きを読む(全196文字)

【良い点】
業界特性としては、売れば売るほど年収は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブの賞与への反映が遅すぎる。
まず前提と...続きを読む(全246文字)

【良い点】
業界的にも同世代に比べて基本給は比較的高い。残業代も加算されるとかなり高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
5年目以降は相対評...続きを読む(全104文字)

【良い点】
昇給について、ランク制度になっており毎年ランクも上がるため給与も1万円程上がる手当等も充実している。賞与も年間5ヶ月分は必ず支給される。
【...続きを読む(全121文字)

【良い点】
福利厚生については、一般的な制度は一通り整っている印象です。社会保険や通勤手当などの基本的な制度に加えて、休暇制度も比較的取得しやすい環境で...続きを読む(全162文字)

【良い点】
若くで年々給与は1万前後上がると思います。35歳ごろから役職になり始めるので給料はぐんっと上がると思います。
ボーナスも年々上がります。周囲...続きを読む(全117文字)

【良い点】
新年度には前年度の功績によって昇進と昇給の機会があります。一般社員でも毎年昇給されますし、管理職になると手当も充実するようです。期末賞与も支...続きを読む(全82文字)

【良い点】
給与水準は同年代の平均と比較すると比較的高いと感じます。ただし評価による大きな差がつくというよりは、勤続年数や年齢に応じて段階的に上がってい...続きを読む(全441文字)

【良い点】
途中で評価の仕方が変わり、とても細かく評価されることになりました。
そういった意味では、ある意味評価されるところを探して伝えたら評価されるの...続きを読む(全250文字)

【良い点】
特にない。そもそも女を評価する文化が無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
お茶をだすこと、愛嬌が良いことのみを求められるので、...続きを読む(全82文字)