クイックソフトのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
繁忙期などで出勤退勤は変動するが、基本的には定時で帰ることが可能なので、休日の保証は割とされている。ただ、残業代で稼ぎたい人は逆に中々残業さ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
基本的に下請けの仕事をするので、上が潰れない限り仕事がなくなる事はない。そう言った意味では安定していると言えるし、それらの経験で培われたノウ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
退職を告白したときは、残念そうな態度は見せながらも、最終的に快く送り出しくれたこと。おかげで退職関連で揉める事はなく、スムーズに転職に運ぶこ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
裁量労働で残業代が固定で出ていたので仕事が少ない時、もしくは適量の時には良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働でいくら...続きを読む(全197文字)

【良い点】
裁量労働制度ということで出社時間、帰宅時間がなく、１時間勤務すれば１日勤務扱いとなり、上手に使いこなせば自由な時間が多くなる。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
入社3年後から裁量労働制になり、残業20時間分が固定で支払われるため、残業時間が少ないほど時給換算は良くなる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全206文字)

【良い点】
実力があれば上がるのではと思います。年次報告書を提出して上長評価が入ります。全く一方的というわけではなさそうです。四国内の中堅企業のなかでは...続きを読む(全178文字)

【良い点】
基本SIerなのでいろんな業務知識が身につきます。有能な上司の下で働くことができればどんどんスキルアップできます。
【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)

次長以上の幹部クラスの会議で決まるため、評価基準はよくわかりません。
中小企業に有りがちな上司の好き嫌いで決まっている場合もあり、はっきりしていません...続きを読む(全246文字)

【良い点】
対象の資格取得のための支援がある。参考書は一定期間内に感想文を提出する条件で会社から補助が出る。資格合格した場合もインセンティブが出る続きを読む(全73文字)

【良い点】
業務後の社内勉強会などが積極的に開催され、資格取得に向けた支援は充実している印象。へこたれずに学習を続けた人はキャリアを着実に積んでいる印象続きを読む(全76文字)

【良い点】
不動産に特化しているので、その点、不動産に興味がない人とかは途中でキャリアは悩むと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産以外...続きを読む(全104文字)

【良い点】
オンラインで教育が受講可能なシステムもありますし、資格補助もあったりするので自分で努力して学習すれば色々と得ることが出来ます。続きを読む(全69文字)

【良い点】
穏やかな人が多かったので、困ったことがあれば聞きやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にOJTなので、手厚い教育...続きを読む(全107文字)

【良い点】
スペシャリストになるぞ、という気持ちがつよい方には向いている会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゼネラリスト志向の方...続きを読む(全164文字)

【良い点】
各自自由に営業活動するためやりやすいと言えばやりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
上記とは逆で、あまりフォローはされないため、...続きを読む(全187文字)

【良い点】
中途の方でも、新入社員と同じタイミングで入社する場合、親会社と研修することもある。
資格取得支援あり。自身の挑戦したいことがあれば、挑戦でき...続きを読む(全82文字)

【良い点】
未経験なら最初に講習を受けに行くのでその点は良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
どのスキルを伸ばしたいかなどは一定話を聞いて...続きを読む(全120文字)

【良い点】
新卒教育の体制はけっこう力が入っていると思います。丁寧に教えて貰えますし、マナー講習も受けれるのはいいことだと思ってます。続きを読む(全67文字)