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研修制度が充実しており、未経験からでもステップアップできる体制が整っている印象です。続きを読む(全42文字)
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テクノサイトのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全9件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノサイトのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノサイトで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
新人教育は力をかけて行うがそれ以降の学習は個々にまかされる印象
【気になること・改善したほうがいい点】
個人個人のスキルのばらつきが多い、属...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
我慢強く優しいメンバーが多いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたい事の稟議書を書いても、「個人のスキルになるから」と言われ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
良い先輩に当たれば、手厚い新人研修を受けられる。部署によって研修内容はバラバラ。3ヶ月ほどで新人研修を終わらせる部署もあれば、半年くらいじっ...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
スキルアップは、本人にやる気があればいくらでも出来る環境。スキルがある人が多く、その人らから学べることは多い。
新人研修には近年力を入れ始め...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
・資格を取得した場合、報奨金が出る。
・年数回、上司と今後のキャリアを話し合う機会がある。希望は通る場合が多いと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全224文字)
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まともな社内教育とよべるのは入社時の新入社員研修のみです。これ以降は個人が自主的に勉強していかないとスキルアップは望めません。ですので、自分で目標設定や...続きを読む(全172文字)
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教育体制は非常に良いと思います。
社員間のコミュニケーションが非常によく取れている会社なので、分からないことは詳しく教えてもらえますし、私も当時は初心...続きを読む(全160文字)
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スキルアップは自分で対策をしないとできないと思う。
スキルアップ・キャリア開発や教育などを考えて仕事を振り分けてはいないと思う。
他会社への派遣も行っ...続きを読む(全164文字)
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社員一人ひとりの裁量が大きく、若手でも活躍できる場が用意されている点が魅力です。続きを読む(全40文字)
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IT需要の拡大とともに事業領域も広がっており、安定した成長が見込める会社だと感じました。続きを読む(全44文字)
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実力に応じて評価される制度が整っており、年功序列ではなく成果主義がベースになっています。続きを読む(全44文字)
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年間休日や有休取得がしっかりしており、プライベートとの両立もしやすいと感じました。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
女性社員も多くなってきている、育休は取りやすい印象がある、時短勤務制度もある
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は少なめである続きを読む(全77文字)
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【良い点】
色んな分野を扱っているので、上手くいかない部署があっても全体では問題ない事が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署の様子がわ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
書籍購入の補助が出る、特定の資格取得時にお金がもらえる、男性の育休取得も増えてきている
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副業できるよ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
地元企業であったため応募した
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署の希望が通ればいいが、通らなかった場合は納得いかないかも...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ケンカ別れのような退職はなく、円満退社する人が多い(と思っている )
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の経験年数の社員が辞め...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
面談があり、評価基準も明確化されているのが良いと思う
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IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
特になし
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技術職以外で採用されたらキャリアは築けないと思ったほうがいい。また、技術者のレベルも低いと...続きを読む(全131文字)
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若手の教育にとにかく力が入っていなかった様に見えた。一部力を入れて教育していた社員もいた様だが、会社として、若手...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
社内公募のような形でシステム開発のスキルを高めようとする取り組みに応募することができるのはいい点だと思う。
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【良い点】
未経験の中途採用でも、新卒採用と同様に教育から始まるため、
ある程度安心はできると思う。
HPにもある通り、通信系や組み込み開発等に強みがあ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
社内の研修が多くある。本人にやる気があれば色々と学べると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で身につくスキルは少ない。業務後...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
新卒3年目までは定期的に同期と一緒に受ける研修がある。それぞれ配属されて、悩みが出てきた頃にあるので、普段話さない人にも相談できたり、それぞ...続きを読む(全193文字)
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中小規模であるがゆえに組織の上層部が固定化しており、一定以上の役職に昇進するとそれ以上の給与アップやポジション拡...続きを読む(全252文字)
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現場経験は積める。現場経験を通じて実務知識は自然と身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育はほぼ自己責任。教育は自主性任せで...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
未経験でもある程度業務に関われる程度に研修が充実している。
外部の講習なども希望すれば受講することができる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
以前は教育に力をいれていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
学びは自分のやり方でやりなさい、というやり方に変わりました。それが...続きを読む(全166文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
テクノサイトの 会社情報
| 会社名 | 株式会社テクノサイト |
|---|---|
| フリガナ | テクノサイト |
| 設立日 | 1990年11月 |
| 資本金 | 6000万円 |
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| 代表者 | 大久保節夫 |
| 本社所在地 | 〒427-0022 静岡県島田市本通5丁目4番の4 |
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